- 【事業内容】
- パーソナルコンピュータ及び周辺機器の修理サービス、データ復旧サービス・データバックアップサービス、データ完全消去サービス・パソコン初期導入設定サービス、業務委託サービス、運送、保管、移動設置サービス
勤務地
サービスエンジニアと他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×特長
| 仕事内容 | カスタマーエンジニア 未経験からでも、しっかり技術を身につけられます。お任せしたいのは、コピー機やFAXなどのOA機器、及びパソコンや周辺機器の保守・メンテナンス。お客様となるのは、官公庁や上場企業、中小企業などさまざま。定期的にお客様先を訪問しメンテナンスを手がけます。1日5～8件ほど訪問するイメージ。そのほか、お客さまからきたメンテナンス依頼にも対応します。 ★未経験からでも大丈夫。 研修が充実していますし、最初は先輩が同行しますので安心です。慣れてきたら、1人で担当企業をまわっていただきます。だいたい、半年から1年くらいでみんな一人前になっています。 ★お客様と顔なじみになれる。すると、嬉しい特典も？！ 定期的にメンテナンスに伺うと、お客様に顔を覚えてもらえます。何度かメンテナンスに伺ううちに、「そろそろ買い換えようと思っているから、おたくで頼むよ」とお客様から声がかかることもしばしば。実際に契約にいたると、会社から販売奨励金がもらえます。もちろん、こちらから売り込む必要はまったくないですよ、念のため。 |
|---|---|
| 応募資格 | 高卒以上 20歳～30歳位まで（OA業界経験者の場合35歳位まで） ※業界・職種未経験の方歓迎！ ※普通自動車免許をお持ちの方（ATもオッケーです） |
| 募集背景 | 10名ほど採用予定です！ OA機器やパソコンのメンテナンスを手がけるアルファテクノ。メーカーや機種、購入先にとらわれないマルチな対応が好評で、お客様からの依頼が絶えない状態です。そこで今回、カスタマーエンジニアを募集。10名ほどの積極採用を行ないます！ |
| 雇用形態 | 正社員 ※6ヶ月間の試用期間があります（給与や待遇などは変わりません） |
| 勤務地・交通 |
東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・名古屋にある大塚商会の支店いずれかでの勤務。希望勤務地考慮。
■東京34拠点／新宿、日本橋、赤坂、芝、池袋、立川、八王子 他 ■神奈川8拠点／横浜、相模原 他 ■埼玉7拠点／大宮、所沢、越谷 他 ■千葉6拠点／千葉、船橋 他 ■大阪11拠点／守口、淀川、四ツ橋、浪速 他 ■名古屋1拠点 交通
勤務地により異なります。
|
| 勤務時間 | 9：00～17：30 |
| 給与 |
固定給制月給18万6450円～37万5650円 ※経験や能力を考慮し、優遇します。 年収例
350万円／25歳（経験5年）
584万円／35歳係長（妻・子1人） ※家族手当と住宅手当が含まれています。 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日 夏季、年末年始、ゴールデンウィーク、有給、慶弔、リフレッシュ休暇 【★年間休日126日（2006年度実績）】 *** リフレッシュ休暇とは？ *** 長く勤めてくれている社員をねぎらうため、5年ごとにお休みを支給しています。 ↓ ―――――――――――――――――――――― 勤続年数 ／ 5年 10年 15年 20年 25年 30年 ―――――――――――――――――――――― 休暇日数 ／ 9日 11日 9日 16日 9日 16日 ―――――――――――――――――――――― ※休暇日数は、土・日を含む最大日数。連続休暇が取れるので、旅行にいく社員も多いです。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月）、賞与年2回（7月・12月） ■交通費全額支給、各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■各種手当（時間外、住宅、家族、役職、職能） ■慰労金（5年ごとに支給。5年目は5万円、10年目からは10万円） ■社内資格制度（資格級に応じて毎月手当を支給） ■販売奨励金（OA機器やパソコンを販売した場合に支給） ■制服貸与、保養所 ■退職金制度、財形貯蓄制度 **** 充実の福利厚生 **** 【1】大塚商会直営リゾートホテル 熱海伊豆山海岸、南房総 （屋内外テニスコート、屋内外プール、体育館などの施設あり）、近江舞子、南鳥羽 【2】保養所 越後湯沢、鳥取、信州、山中湖、その他国内・海外に契約ホテル多数 |
| 配属部署・教育制度 | 東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・名古屋にある、大塚商会の支店いずれかへの配属になります。通勤時間なども考慮しながら、勤務地は決定しましょう。 会社としての平均年齢は34.5歳。未経験からはじめたメンバーもたくさんいます。分からないことがあれば、周りの先輩に何でも相談してくださいね。 ★未経験からプロフェッショナルになれる、7段階の教育体制★ 以下は新卒入社の研修例。あなたには、スキルに応じたところから研修を始めていただきます。 【1】入社前研修――→ビジネスマナーやお客様とのやりとりについてが中心。 【2】導入基礎研修―→コンピュータ、デジタルOA機器などの基礎知識を身につけていただきます。 【3】職種別専門研修→技術や資格取得における、数々のトレーニングメニューをご用意。 【4】OJT ――――→現場で働きながら、先輩が丁寧にお教えします。 この後も、各自のスキルやキャリアに応じて、さまざまな研修をご用意しています。 【5】フォローアップ研修 【6】中堅社員研修 【7】MGR研修 |
| 会社名 | 株式会社アルファテクノ |
|---|---|
| 設立 | 1996年2月2日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 北川達史 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 364名 |
| 売上高 | 51億円（2019年度12月期実績） |
| 事業内容 | パーソナルコンピュータ及び周辺機器の修理サービス、データ復旧サービス・データバックアップサービス、データ完全消去サービス・パソコン初期導入設定サービス、業務委託サービス、運送、保管、移動設置サービス |
| 事業所 | ■本部／千葉県習志野市茜浜2-6-2 ■東日本テクニカルセンター／千葉県習志野市茜浜2-6-2 ■西日本テクニカルセンター／大阪市北区錦町2-27 |
| 関連会社 | 株式会社大塚商会、株式会社ネットワールド、株式会社アルファネット、株式会社OSK |
| 企業ホームページ | https://www.alpha-techno.jp/ |
株式会社アルファテクノ（大塚商会100％出資）のカスタマーエンジニア（94468）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。