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SE・PG ★毎月のミーティングで社内改革を実施中。LGBTを応援するボーダーレスな企業!
株式会社ColorfulSystem
本社を訪問し、社長の小玉さんに取材しました。社名の「Colorful」は、多様性を認めるシンボルである「虹」を表しているとのこと。その想いは、社員の多様な価値観を受け止める風土にも表れているようです。
エン転職 取材担当者中山
取材担当者-中山
掲載期間19/04/1819/05/29
株式会社ColorfulSystem

SE・PG ★毎月のミーティングで社内改革を実施中。LGBTを応援するボーダーレスな企業!

正社員学歴不問完全週休2日残業月20h以内面接1回のみ転勤なし
SE・PG ★毎月のミーティングで社内改革を実施中。LGBTを応援するボーダーレスな企業!イメージ1
社長の小玉(写真右)とは、帰社日に個別面談も実施。キャリアプランなどの相談にも親身になって耳を傾けてくれます。
社長、飲み会しません?
「小玉さん、新しい仲間も増えるし飲み会しましょうよ」『それいいね。お店はどこがいい?』これは、先日のミーティングでの会話。ウチでは毎月の帰社日に全員が集まって、社内の行事や仕組みに関する意見を出し合っています。オシャレなラウンジでワイワイ喋る様子は、まるで学生時代のノリ。

小玉さん、というのは社長のこと。社長って言うと急にお堅いイメージになっちゃうけど、僕たちエンジニアの良き相談相手であり、お母さんみたいな存在。『最近、彼女とどう?結婚は?』なんて恋バナも大好きな、おちゃめな社長です。

ウチは2017年8月に設立された新しい会社だから、社内の福利厚生や研修制度はこれから整えていくところ。帰社日だって、最近取り入れたばかりです。

なんでも自分たちで考えて決めていけるから、居心地の良さは満点。おまけに、社長の小玉さんも話し合いに参加するから、決まったことが即実行されるのも良いところ。帰社日も、案が出て3日後にさっそく実行したんですよ。

できて間もない真っ白なキャンパス。僕たちと一緒に彩りませんか?

募集要項

仕事内容
SE・PG ★毎月のミーティングで社内改革を実施中。LGBTを応援するボーダーレスな企業!
大阪・東京・福岡にあるクライアント先での開発業務です。あなたの希望やスキルにあわせて配属先を決定します。将来的には自社サービスの開発にもチャレンジ可能です。

★将来を見据えた案件で活躍できます!
現状、案件の種類はECサイト構築などのWeb系8割、制御系1割、インフラ系1割です。開発環境はJava、PHP、C♯、LB、Pythonが多く、期間は3ヵ月~半年が中心です。将来的にPHPの受託案件を手がける予定。先輩が常駐している場合もありますし、プロジェクト先のリーダーもしっかりサポートしてくれます。
※詳細設計~テストのフェーズに関わることが多いですが、経験や能力、希望に応じたフェーズ・案件を担当いただくことが可能です。

★元請け案件にこだわっています!
現在のクライアント数は15社ほど。社長・小玉がエンジニアだった頃からお付き合いのある企業に加え、新規のお取引先も増加中です。

ただ、無作為に案件を請け負うのではなく、小玉のこだわりはWeb系の元請け案件。元請けだけにスケジュール等の融通が利きやすいほか、自社サービス開発に必要なPHPのスキルを磨くうえでもWeb系案件が最適。働きやすさや将来的な活躍を見据えて案件を選んでいます。

★あなたの希望を大事にします!
社長の小玉は毎月1回、社員との面談を欠かしません。その場では「相手が社長だから」と気負うことなく、自由に意見を発信してOKです。

本当に何でも言ってくださいね。「常駐先の暖房が効きすぎ」とか、「もっとこんな案件がいい」とか、「そろそろPLに挑戦したい」とか。社名の「カラフル」は、多様性を認めるシンボルである「虹」を表していて、社員の価値観や希望にもしっかりと向き合っていく方針です。
応募資格 ◆学歴不問、第二新卒歓迎
◆何らかの開発経験(目安半年以上もしくは職業訓練校での半年以上の経験)をお持ちの方
※高度なスキルは求めません。指示内容に沿って先輩に質問・相談しながら、滞りなく開発に取り組める方を想定しています。
※PHPを用いた開発が得意な方は優遇します。
募集背景 ★全国展開に向けて7名以上を積極採用!
現在は大阪府内のクライアントとの取引がメインですが、東京、福岡、名古屋、仙台などと、徐々にエリアを拡大予定。実際、東京のクライアントからの案件も請けられる状況ながら、人手不足により残念ながらお断りせざるを得ないのが実情です。

そこで今回、何らかの開発経験をお持ちの方を積極採用し、今後の事業展開に備えたいと考えています。また、将来的には自社サービスの開発にも注力する方針で、そのためにも、クライアント先でスキル・経験を積み、自社サービスをけん引するエンジニアを育成したいと考えています。
雇用形態 正社員
※6ヵ月の試用期間があります。期間中の給与は月給20万円以上です(給与以外の待遇に違いはありません)。
勤務地・交通
大阪・東京・福岡の各プロジェクト先
※転居を伴う転勤はありません。配属先は、エンジニア本人の希望場所や将来のビジョンなどをもとにしっかり話し合って決定します。
交通
配属先によって異なります。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※残業はほとんどありません(月10時間~20時間に収まります)。
給与 月給25万円~60万円
※月給額は経験や能力などを充分に考慮のうえで加給・優遇します。
※月給にはみなし残業手当(月45時間分・5万6000円~10万8000円)を含んでいます。もし、みなし残業時間を超えて勤務した場合、超過分の手当を別途支給します(ただし残業はほとんどありません)。
※試用期間中の給与は月給20万円以上です。(月20時間分/2万5000円以上のみなし残業手当を含む。超過分別途支給。)
年収例
650万円/経験5年
420万円/経験2年
休日休暇 ◆完全週休2日制(土曜・日曜)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆有給休暇
◆産前産後・育児休暇
※年間休日120日。
福利厚生・待遇 ◆給与改定(年2回)
◆通勤交通費(全額支給)
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆時間外手当(みなし残業時間の超過分を支給)
◆出張手当
◆資格手当(1万円~5万円 ※社内規定による)
◆結婚祝い金
◆登録フリーランス契約への移行制度

【あなたのアイデアをお待ちしています】
当社では月1回の帰社日にミーティングを開き、社内制度や取り組みに関するアイデアを出し合っています。そもそも、この帰社日の導入についてもエンジニアのメンバーから寄せられた意見が実現したもの。あなたの声もしっかりと吸い上げ、組織に活かしていきたいと考えていますので、遠慮なく意見を発信してください。
現在は、「採用ページを魅力的にしてみては?」「Instagramで写真を投稿して、社風を伝えよう」といったアイデアをもとに、話し合いを進めているところ。他にも、夏に向けてバーベキューの実施を企画するなど、楽しいイベントも計画中です。
配属部署 ……リーダーや経験5年以上の先輩が丁寧に指導……
自社の先輩のみならず、配属先であるプロジェクトのリーダーからもサポートしてもらうことが可能です。新しいプロジェクト先に配属の際は、案件のレベル感などを熟知したうえで社長の小玉が最適な案件をアサイン。もちろん長期的なキャリアプランを見据えたうえで案件をアサインしますので、あなたも腰を据えてキャリアを積めるはずです。

入社後は会社の特徴などについてご紹介。その後はさっそく開発現場へアサインします。「リーダーになりたい」「教育を担当してみたい」など、月に1回の面談では、遠慮せずに自分の希望を伝えましょう。
転職・求人情報イメージ1
会社のロゴだってカラフル。名刺もスケルトンでちょっとオシャレにしたりと、個性溢れる当社を象徴しています。
転職・求人情報イメージ2
こちらが月1回のミーティングで使用するラウンジ。開放的な空間で、メンバーとざっくばらんに語り合います。

取材担当者のコメント

動画でCheck! 職場風景
取材から受けた会社の印象

「Borderlessな世の中をつくる」をテーマにIT事業を展開する株式会社ColorfulSystem。そのテーマ通り、社長の小玉さんは毎月、社員一人ひとりと面談を行なうことで「会社の代表にも本音が言える」といった、まさに“Borderless”な風土を醸成。その結果、「ここなら大丈夫」とエンジニア経験者が続々と集結し、設立から1年ほどで計20人にまで成長したそうです。また、LGBTをテーマに自社サービスを開発している点も、同社が「Borderless」に本気で取り組もうとしている意思の表れです。小玉さんがWeb系案件を中心に受注されているのも、自社サービスの開発にPHPを用いるからだということを付け加えておきます。

社会性と先見性、その両方に優れた同社。将来を見据えてキャリアを積むうえで見所は充分ですし、同社のサービスが広く注目を集める日も、そう遠くないかもしれません。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい一般的なSESの場合、案件の希望は「担当営業」に伝えることが多いです。一方、同社の場合は案件の希望から人間関係の悩みまですべて「社長」に伝えることができます。どのエンジニアもそうしているので、「こんなこと言っていいのかな……」と遠慮する必要はありませんし、むしろ遠慮した分だけ損するかもですよ。というくらい、社長にも遠慮なく理想のキャリア像をアピールできますし、それをもとに社長が直にクライアントと交渉してくれるのも心強いです。
厳しさ常に技術は進化しています。それらの技術、社会と一緒に成長していくためにも、新たな開発言語や分野について自主的に勉強していく行動が必要です。手を挙げてチャレンジできる環境であるからこそ、自ら進んで勉強する、行動していかないといけない厳しさがあります。
この仕事の向き&不向き
向いている人社員一人ひとりのスキル・キャリアアップに積極的な社風です。また、それらの希望を社長が自らがヒアリングすることも特徴的です。それだけに「こんなスキルを身につけたい」「自社サービスに携わりたい」などの将来像をお持ちの方に向いています。
向いていない人設立から間もなく、これから社内の体制や仕組みを整えていくタイミングです。そのため、待っていれば新しいミッションが与えられるわけでもありません。受け身なタイプの方、能動的に行動するのが苦手な指示待ちタイプの方は、戸惑ってしまうことになるでしょう。

会社概要株式会社ColorfulSystem

設立 2017年8月
代表者 代表取締役 小玉 紋子
資本金 100万円
従業員数 20名
事業内容 SES(システムエンジニアリングサービス)事業
インターネットを利用した各種情報提供サービス業
各種システム・ソフトウェア・アプリ等の開発
事業所 本社/大阪府大阪市北区堂山町1-5 三共梅田ビル7階
企業ホームページ https://colorfulsystem.com
採用ホームページ 株式会社ColorfulSystem 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/colorfulsystem

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接1回
STEP3
内定
◆応募から内定出しまでの期間は2~3週間を予定しています。
◆入社時期は調整可能です。早ければ応募から1ヵ月以内の入社が可能です。最短で5月中の入社が可能。6月以降の入社を希望される方も歓迎します。
◆平日18時以降など、面接日時も相談に応じます。在職中の方も気軽に問い合わせください。
◆面接時の服装は私服などリラックスできる服装でお越しください。
応募受付方法 応募フォームよりエントリーしてください。追って詳細をご連絡します。
※GW休暇期間(4/27~5/6)前後は、選考に通常より時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。あらかじめご了承ください。
面接地 【本社】
〒530-0027
大阪府大阪市北区堂山町1-5 三共梅田ビル7階

※遠方の方はSkypeでの面接を実施します。
連絡先 【本社】
〒530-0027
大阪府大阪市北区堂山町1-5 三共梅田ビル7階
担当採用担当
TEL06-6948-5882
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