- 【事業内容】
- ■総合デバッグ・テストサービス（※一般労働者派遣事業：般13-07-0485） ■セキュリティ事業
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | ゲームテスター ◎東証一部上場のグループ企業／年休120日 ◎ユーザーに楽しんでもらえるゲームを作るために。ゲームなどのバグ（不具合）を見つける「テスト・検証」に特化している当社。あなたにはゲームテスターとして、バグを見つける作業をお任せします。「キャラが上手く操作できない」「画面が急にフリーズした」といったゲーム中のイライラをなくし、より楽しめるゲームを作るお手伝いをお願いします。 □■具体的に、どんなことをするの？ テストするのは、発売前の家庭用ゲーム、オンラインゲーム、スマホゲーム、アミューズメント機など。実際にゲームをプレイしながら、チェックシートの項目に沿って「正しく動作するか」などをチェックします。バグを発見したら、一緒に働く仲間に報告。連携を取って検証を進めていきましょう。 □■入社後の流れはどんな感じなの？ 導入研修では、バグの種類、報告の方法といった基礎知識をレクチャー。その後は実際にテスターの作業を行なっていただき、慣れてきたら仲間からのバグ報告をまとめたり、仲間に作業を割り振ったり、お客様に報告を行なうお仕事をお任せします。（5～10名程度の仲間をまとめていただきます） □■どんな先輩が活躍しているの？ 「9割」の先輩が未経験からのスタート。ゲームが好きで入社した先輩が多く、休憩中も協力プレイをしたり、好きな漫画やアニメの話で盛り上がったりしています。風通しの良い雰囲気が自慢です！ □■メーカーに提案することも！ ただバグを見つけるだけではなく、ユーザー目線でのアイデア提案をすることも可能です。「こんな機能があったら、もっと夢中になってもらえるはず…！」など、ゲームをより面白くするための提案が歓迎されます。バグ報告やアイデア提案は、チャットやメール、電話でメーカー担当者へ伝えます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜業界未経験・職種未経験・第二新卒歓迎＞ 下記のうち何らかの条件を満たす方 ・営業職（法人、個人を問わず）や接客業、販売職のご経験がある方 ・「バイトリーダーをやっていた！」「部活で部長をやっていた！」など 何かしらのリーダーシップを発揮したことがある方 ・ゲームの品質管理に意義を感じている方 |
| 募集背景 | □■スペシャリスト集団の一員に 2001年の設立以来、「ソフトウェアテスト」のスペシャリストとして、事業を拡大してきた私たち。取引社数は2000社以上、バグの検出実績は130万件以上にのぼります。近年、スマホ対応・VR・AR・クラウド化など業界内の技術は目覚しい勢いで進化を遂げており、より複雑で多様なゲームがリリースされています。この複雑化や多様化により、今までより一層テストや検証の重要性が増しており私たちの元に寄せられる依頼も増加しています。そこで今回、40名以上の新しいメンバーをお迎えし、組織体制を強化することになりました。特別な経験がなくても、安心して始められる環境をご用意しています！ |
| 雇用形態 |
契約社員
契約社員※社員登用制度あり（年2回） 最短2年ほどで正社員になった先輩もいます。チャンスは年2回ありますので、積極的にチャレンジしてください。 |
| 勤務地・交通 |
■笹塚Lab.（ラボ）
東京都渋谷区笹塚1-64-8 笹塚サウスビル3F ※その他、プロジェクトにより都内別拠点での就業の可能性もあります。 新宿・渋谷・池袋・六本木・恵比寿・青山一丁目・中目黒・新橋・浅草など 交通
■笹塚Lab.（ラボ）
京王線「笹塚駅」北口より徒歩8分 京王線「代田橋駅」北口より徒歩7分 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00（休憩1時間） ※案件により、多少変動する場合があります。 |
| 給与 |
時給1165円～ ⇒想定月収は、20万円（月20日×8時間勤務+残業10時間の場合）となります。 ※これまでの経験などを考慮して決定します。 年収例
240万円/25歳（入社1年・リーダー）
260万円/26歳（入社2年・シニアリーダー） 300万円/30歳（入社4年・正社員） |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■完全週休2日（土・日） ■祝日 ■GW ■有給休暇 ■特別休暇 ■産前産後休暇 ※取得実績あり |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定 年1回（4月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（当社規定内支給） ■服装・髪型自由 ■正社員登用制度 ■研修制度 ■残業手当 ■各種手当（例：客先出向手当、資格取得手当など） |
| キャリアステップについて | 希望や適性に応じて、将来的にさまざまなキャリアを歩むことができます！ ■マネジメントリーダー デバッガーのフォローや案件割り当て、それに伴う事務業務を行います。 ■プロジェクトマネージャー 受注前の見積もり、案件とリーダーの調整など間接的に案件を管理します。また、案件に上級職として参加し、リーダーのフォローや育成を行うこともあります。 ■Lab.管理者 拠点の責任者として案件やリリース状況を把握し、適切な運営を行ないます。 ※上記以外にも、営業や人事、エンジニアなど他部署へと異動した先輩もいます。 |
| 会社名 | 株式会社デジタルハーツ |
|---|---|
| 設立 | 2001年4月 |
| 代表者 | 代表取締役 玉塚 元一 |
| 資本金 | 2億7609万円 |
| 従業員数 | 4911名（2020年3月現在） |
| 売上高 | 211億3800万円（2020年3月期） 192億5400万円（2019年3月期） 173億5300万円（2018年3月期） |
| 事業内容 | ■総合デバッグ・テストサービス（※一般労働者派遣事業：般13-07-0485） ■セキュリティ事業 |
| 事業所 | ■東京本社 東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティ41F ■笹塚Lab. 東京都渋谷区笹塚1-64-8 笹塚サウスビル3F ■浅草Lab. 東京都台東区駒形1-12-14 日本生命浅草ビル8F・9F ■大阪Lab. 大阪府大阪市中央区北浜2-6-18 淀屋橋スクエア3階 ■名古屋Lab. 愛知県名古屋市中村区椿町1-16 井門名古屋ビル9F その他全国に拠点があります。 |
| 関連会社 | ■株式会社デジタルハーツホールディングス ■DIGITAL Hearts USA Inc. ■DIGITAL Hearts (Shanghai) Co., Ltd. ■株式会社エイネット ■Aetas株式会社 ■株式会社フレイムハーツ ■株式会社ZEG ■株式会社デジタルハーツネットワークス ほか |
| 企業ホームページ | http://www.digitalhearts.com |
株式会社デジタルハーツのゲームテスター ◎東証一部上場のグループ企業／年休120日（944383）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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