- 【事業内容】
- ・空調設備一式【分解洗浄・法定点検・修理・機器選定販売・設置工事】 ・換気設備一式【分解清掃・機器選定販売・設置工事】 ・冷凍、冷蔵設備一式【チリングユニット・低温機器販売設置工事】
勤務地
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 空調メンテナンスの営業◎前年度比売上200％UPの成長企業！東京拠点稼働、新サービスもリリース予定！ 飲食店・商業施設・病院・介護施設・温泉など様々なお客様に、空調設備やダクトのメンテナンスサービスを提供している当社。あなたには大阪府のお客様を中心に営業活動をお任せします。洗浄・交換・修理など、快適・清潔な空間を「守る」サービスをご提案しましょう。＜業務の流れ＞ ▼営業対象のリストアップ 過去リストやHPからリストアップし、各自の判断でアプローチしていくスタイル。リスト内のお客様に定期的なアプローチを続けながら、新しいリストも増やしていきましょう。 ▼アプローチ まずは電話で空調設備のメンテナンスをご案内。設備確認・ご提案のためのアポイントを取ります。 ▼訪問・提案 お客様先を訪問し、空調機の型番や不具合の有無などを確認。必要に応じてメンテナンスや設備交換をご提案します。メンテナンスは空調機を長持ちさせ、「空調の故障で店の営業がストップ！」といったトラブルの回避にもつながります。設備を「守る」必要性をわかりやすくお伝えしましょう。当社ではサービスの品質はもちろん「即レス、即駆けつけ」や技術者の清潔感など、付加価値の部分を最も大切にしています。 ▼契約 ご契約後は技術部へ引き継ぎます。すぐに大きな契約に至らないケースもありますが、大切なのは少しずつ信頼関係を築くこと。気長にアプローチを続けてみてください。 ◎営業は自由なスタイルで 当社の営業には時間をかけて大きな案件を狙うタイプもいれば、小規模案件を多数獲得していくタイプも。営業スタイルは基本的に自由です。「絶対この方法で！」と押しつけるようなことはありません。 ◎社員は全員20代。成長期の会社です！ 2019年4月にタイへの進出を果たし、近々東京拠点も始動予定。売上は右肩上がりに伸びており、来年には新しい自社サービスの提供も開始する予定です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜職種・業種未経験、第二新卒、歓迎！＞ ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ◎学歴、就業ブランクは一切不問。社会人未経験の方、歓迎します。 |
| 募集背景 | 空調設備やダクトのメンテナンス事業を展開している当社。点検・修理から設備の取り付けまで自社で一貫して手がけています。高品質なサービスの提供はもちろん、自社一貫対応ならではのスピードと低価格も当社の特徴。多くのお客様にご好評をいただき、売上は右肩上がりに伸びています。 今年4月にはタイへの進出を実現。今後は東京拠点の始動も予定しており、さらに組織拡大を進める方針です。そこで組織の強化を図るべく、新たな営業メンバーをお迎えします。採用予定人数は5名。来年には20名の新卒採用を予定しているため、そのまとめ役のような存在になっていただきたいと考えています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり。 ※試用期間中の給与は月給22万円以上となります。その他の待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
大阪市平野区背戸口3-3-25
◎転勤はありません。 交通
大阪メトロ谷町線「平野駅」より徒歩5分
|
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） |
| 給与 |
固定給制 月給24万円以上＋インセンティブ＋賞与 ※スキル・能力を考慮の上、決定します。 ※上記金額には45時間分・6万円以上の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 ※試用期間中の給与は月給22万円以上となります（30時間分・4万円以上の固定残業代を含む、超過分は追加支給）。 ＜月収例＞ 24万円＋インセンティブ＋賞与／入社3ヶ月目 28万円＋インセンティブ＋賞与／入社2年目 37万円＋インセンティブ＋賞与／入社3年目 45万円＋インセンティブ＋賞与／入社4年目 |
| 休日休暇 | ■週休2日制（月6日／交替制） ■GW休暇（2019年度10連休） ■年末年始休暇（2018年度9連休） ■年次有給休暇 ┗連休の取得もOK！繁忙期以外であれば、連休を取っていただいて構いません。先輩社員も連休を取って、「地元の祭りの手伝い」や「家族旅行」などプライベートを充実させています。 ■慶弔休暇 ◎5日以上の連続休暇取得が可能です！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給あり（会社査定基準による） ■賞与あり（業績による） ■交通費（当社規定による） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■家族手当 ■役職手当 ■資格手当 ■引っ越し手当（遠方の場合。面接時の交通費も支給あり） ■インセンティブ ■懇親会費用 ■社員旅行 ■制服貸与 ■資格取得支援制度 ■外部研修 |
| 入社後の流れ | 最初の3～5日間ほどで、会社や空調に関する基礎知識を身に付けましょう。その後約3ヶ月は技術部のスタッフと一緒に現場へ。設備や作業の進め方を学びます。4ヶ月目からは営業としての業務を開始。まずは「電話をかけてアポイントを取る」「問い合わせに対応する」といった基本的なところからお任せしていきます。その後、さらに知識を蓄えながら、少しずつ訪問などの外勤業務も行なっていきましょう。 商談相手の多くは、設備面・技術面を担当されている方。スムーズなコミュニケーションのために、空調設備のプロとしてしっかり知識をつけましょう。もちろん先輩がサポートしますので、未経験の方もご安心ください。 |
| 会社名 | ミカタ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2016年 |
| 代表者 | 代表取締役 朝比奈 壱磨 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 70名（2023年4月時点） |
| 売上高 | 10億円（2022年3月期実績） 7億円（2021年3月期実績） 5億5000万円（2020年3月期実績） 4億円（2019年3月期実績） |
| 事業内容 | ・空調設備一式【分解洗浄・法定点検・修理・機器選定販売・設置工事】 ・換気設備一式【分解清掃・機器選定販売・設置工事】 ・冷凍、冷蔵設備一式【チリングユニット・低温機器販売設置工事】 |
| 事業所 | 【本社】 〒547-0034 大阪市平野区背戸口3-3-25 |
| 企業ホームページ | http://mikatag.co.jp/ |
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