株式会社エムジエク
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株式会社エムジエクSE・PG ★自社内開発増加中★年間休日123日★社員の意見を一番に考える会社です。(942811)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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システム開発(Web・アプリ・オープン系)の現在掲載中の転職・求人情報

SE・PG ★自社内開発増加中★年間休日123日★社員の意見を一番に考える会社です。の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/04/22 - 2019/05/26)

SE・PG ★自社内開発増加中★年間休日123日★社員の意見を一番に考える会社です。
正社員学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
「エンジニアの終身雇用」を宣言した会社、その裏側とは?
――定時10分後には、全員退社!?
エンジニアの働きやすさを守るために、労務管理を徹底しています。そのため、残業時間は平均月15時間で、中には残業ゼロの社員も。定時後に10分ほど雑談をしていたら、いつの間にか最終退出者になってしまった…なんてこともあるほどです。

――急な私用でも、有休取得は不要!?
プロジェクトによっては、コアタイムなしのフレックスタイム制で働くことが可能です。そのため、勤務時間を調整すれば有給休暇を使わなくてOK。実働8時間でも自由度が高いので、「子どもが熱を出したから、保育園に迎えにいかないと…」「家族を病院へ送らないと…」という時も柔軟に対応できるのです。

――数々の制度のキッカケは、社員の声!?
資格手当、住宅手当、eラーニング…これらの制度は、すべて社員の声から作った制度です。さらに現在では、入社後すぐに有給休暇を取得できるように調整中。社員が働きやすい環境を整えるため、社員の声は欠かせません。【働きやすいから、長く働ける】会社として、これからも邁進していきます。

募集要項

仕事内容
SE・PG ★自社内開発増加中★年間休日123日★社員の意見を一番に考える会社です。
経験や将来の希望に応じて、キャリアプランを重視したエンジニアリング業務に携わって頂きます。まずは先輩エンジニアと同じプロジェクトに参加。3~5名のチーム参加が基本です。

★社内開発も拡大中。
現在、社内開発は20~30%程。東京でも社内開発の準備中で、年内にはスタート予定です。

★2019年、新たにモノづくりのビジネスに挑戦。
当社の強みである制御系システム開発と機械設計のノウハウを融合し、IoTを活用したモノづくりを計画しています。

<プロジェクト例>
■シミュレーションモデル
HILS/SILS環境構築プラントモデル開発・各種ECUやCANなどをPC上でモデリング、仮想したシステムを構築。

■営業支援Webサイト
外部地図サービスと連携し、Bootstrap等の各種JQueryプラグインを取り入れたフレキシブルなWebサイトへの新規機能追加開発。基本的にはウォーターフォール型での開発ですが、要件内容によってはアジャイル型での開発も行ないます。

■登記簿管理Webサイト
PDF化された登記簿を取り込み、内容を解析・カテゴライズした情報を管理する某企業向けのWebサイトを新規開発。登記簿の解析部分は弊社独自の解析アルゴリズムにて様々なバリエーションに対応しており、解析率は90%以上を誇っています。

■iOS用のメッセージ送受信アプリ
某企業向けの担当者とお客様とのメッセージのやり取りを円滑に行なうためのWebサイトを新規開発。また、Webサイト上でのメッセージ投稿をAppleのAPNsサーバに連携し、リアルタイムで通知を受け取れるiOS用アプリも同時に開発しました。お客様先では運用は好評で、近々、android端末に対応したアプリ版の開発も控えています。
応募資格 <学歴・転職回数・ブランク、不問!>
下記のいずれかを満たす方

■プログラミングの実務経験(3ヶ月以上)
└C、C++、C#、Java、.NET、swift、Pythonなど、言語は何でも構いません。

■インフラ構築経験
└Windows、Linuxいずれかのサーバ構築経験

■ミドルウェア構築経験

■ロボットや機械いじりが好きでプログラミングができる方(言語は問いません)

■自分でPCを作れる方

※「転職するか迷っている」という方も大歓迎!人生相談をするつもりで、お気軽にご応募ください。
募集背景 「エンジニアが定年まで安心して働き続けられるように」その想いを実現するために誕生した当社。自社のエンジニアがクライアントから求められる知識とスキルを身につけられるように、育成に注力しています。その結果エンジニアのスキルがアップ。お客様の評価も高まり、着実に依頼が増加しています。

現在は、名古屋、東京共に自社内開発のための組織体制の強化を進めています。今後も、一人ひとりの強みを活かした社員教育や働きやすい環境の整備にますます力を入れる予定です。さらなる事業拡大に向けて、今回はエンジニアの増員募集です。エンジニアが活躍できる環境を整えて、早期に100名以上の組織にしていきます。
雇用形態 正社員
※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に差異はありません。
勤務地・交通
愛知・岐阜・三重・東京・神奈川・埼玉
※名古屋オフィスや東京オフィスでの自社内開発、またはクライアントのプロジェクト先

★ご希望を考慮して決定します。
★U・Iターン歓迎!引越し代を8万円まで補助します。
★本人の承諾なしで、転居を伴う転勤になることはありません。
★遠方からご応募の場合は、役員の松岡がお近くまで伺って面接を行ないます。詳しくは下記【応募・選考について】をご覧ください。

【自社オフィス】
◆名古屋オフィス/愛知県名古屋市中区丸の内2-18-25 丸の内KSビル12F
※【社内請負】の案件比率を高めています。
※愛知県のプロジェクト先は、栄・伏見エリアや三河エリアが特に多いです。

◆東京オフィス/東京都中央区日本橋本町4-8-15 ネオカワイビル4F
交通
◆名古屋オフィス/地下鉄鶴舞線・桜通線「丸の内駅」より徒歩1分
◆東京オフィス/JR「新日本橋駅」8番出口より徒歩1分

※その他、プロジェクト先によります。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
★残業は平均して月15時間程度です。プロジェクトによっては、残業ゼロの社員もいます。
★社員の残業をしっかり管理しています。残業が一定時間を超えると上司がアラートを出します。
★フレックスタイム制(実働8時間/コアタイムなし)もあります。
給与 月給22万円以上
※あなたの経験・能力を考慮し、初任給額を決定します。
※経験やスキルによっては「月給55万円以上」も可能。その場合、一律の固定残業代(6万円以上/20時間分)を含みます。超過分は別途支給します。

■月収例
27万4880円/25歳:経験3年=【月給】23万8000円+【残業代】3万6880円
32万9000円/30歳:経験8年=【月給】28万5000円+【残業代】4万4000円
49万0858円/40歳:経験18年=【月給】42万5000円+【残業代】6万5858円
※いずれも残業は20時間
年収例
◎25歳(経験3年)/320万円
◎30歳(経験8年)/450万円
◎40歳(経験18年)/560万円

※上記金額は一例で、あくまでモデル年収となります。いずれも残業0時間の場合です。
休日休暇 ◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆GW休暇(5月)
◆夏季休暇(当社規定による)
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆特別休暇(有給休暇とは別に、出産や第2親等までの冠婚葬祭時に取得が可能)
・本人の結婚:5日間
・本人の出産:14週間(=産前産後休業)
・配偶者の出産:2日間
・子どもの結婚:2日間 など
※この他にも各種の特別休暇制度を設けています!

★年間休日123日!(当社規程による)
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回(7月)
◆賞与年2回(7月・12月 ※2ヶ月分/昨年度実績)★決算賞与の導入も検討中!
◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆通勤手当全額
◆残業手当全額(月給に固定残業代を含む場合、超過分を別途支給)
◆出張手当
◆家族手当(配偶者:月1万円、第一子:月5000円、第二子以上:月3000円、他扶養家族:月1000円)
◆引越し手当(8万円まで補助)
◆資格取得手当(1万5000円~6万円 ※基本情報技術者、システムアーキテクトなど)
◆住宅手当(賃貸物件に住む世帯主の場合)
◆互助親睦会
◆オンライン講座(eラーニング)
◆服装自由(自社オフィス内)
◆社員紹介制度

★社員の声から生まれた制度が多数!
例えば半休制度や資格取得手当、住宅手当は、社員の声を反映して近年誕生した制度です。今後も社員がもっと働きやすくなるように積極的に意見を反映していきます。
一緒に働くメンバー 全員で65名のエンジニアが活躍しています。20代~50代と年齢層は幅広く、平均年齢は38.5歳です。全員が中途で入社してきました。

チームでプロジェクトに参加することが多いため、困っている仲間を助け合う風土が根付いています。話しやすいタイプのメンバーばかりなので、きっとすぐに打ち解けられますよ。

名古屋・東京ともに分からない事があればすぐ先輩に相談できる環境の為、一人で悩む事もありません。

★東京オフィスでは、今年度4月までで19名が新しく入社しています。
充実の社内研修 2018年3月に、eラーニングを新しく導入。自分の好きな時間に受講でき、受講した標準時間に対して残業手当を支給。さらに取得資格に応じて、1万5000円~6万円の資格取得手当を支給します。社員の頑張りを給与にしっかり反映する体制です。

名古屋では受託開発にOJTとして参加。先輩社員のソースや設計書等を確認しながら技術を実践で習得できます。

東京では隔週で勉強会を実施。講師は各分野のスペシャリストが担当し、基礎~応用まで段階を経て、確実にスキルアップができる環境です。

会社概要株式会社エムジエク

会社名 株式会社エムジエク
設立 2015年7月
代表者 代表取締役 押見 達志
資本金 3300万円
従業員数 【グループ全体】 140名
【単体】 65名(2019年4月現在)
売上高 【グループ全体】 
 16億円(2018年3月期実績)
 15億円(2017年3月期実績)

【単体】 
  3億9000万円(2019年3月期実績)
  3億1740万円(2018年3月期実績)
  2億2479万円(2017年3月期実績)
事業内容 ■コンピュータソフトウェアの設計、開発、販売、保守
 自動車制御システム:モデルベース開発、Simulinkモデル変換サービス、ECU開発
 業務システム:文書解析、生産管理、販売管理、営業支援管理、CAD/CAM関連
 Web関連システム:業務支援、地図情報管理、タブレット端末向け各種システム

■ITインフラ関連の設計、開発、運用サービス
 ネットワークシステム設計開発

■業務コンサルティングサービス

■技術者派遣(労働者派遣事業許可番号 派23-303040)
事業所 ■名古屋オフィス/名古屋市中区丸の内2-18-25 丸の内KSビル12F
■東京オフィス/東京都中央区日本橋本町4-8-15 ネオカワイビル4F
関連会社 株式会社稲沢機械製作所
企業ホームページ http://www.mjec-j.co.jp/
採用ホームページ Careers at株式会社エムジエク 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/mjec
個人名の表記について
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