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グレースコンチネンタル(株式会社アイランド)アパレル販売スタッフ|賞与2回+インセンティブ有♪|産休育休復帰多数|新店舗オープニングスタッフ募集(942594)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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アパレル販売スタッフ|賞与2回+インセンティブ有♪|産休育休復帰多数|新店舗オープニングスタッフ募集の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/09/26 - 2019/10/23)

アパレル販売スタッフ|賞与2回+インセンティブ有♪|産休育休復帰多数|新店舗オープニングスタッフ募集
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
妥協したくない。ファッションも、この先のキャリアも。
――歴史ある織機で作られる希少なレースを求め、フランスへ。
――職人による伝統的な彫刻が目を引く牛皮を求め、メキシコへ。
――ハンドプリントや卓越した刺繍技術が美しく広がる生地を求め、インドへ。

私たち「アイランド」が提供するアイテムは、一つひとつにストーリーがあります。よりよい素材や技術を探しに世界中を巡る度、その土地ならではの素材や文化に紐づくユニークな技術に出会い、心を動かされてきました。洋服への飽くなき追求が、このブランドを創っています。

ショップスタッフに接客マニュアルはありません。商品について語ったり、思い思いのコーディネートを提案したり。お客様を魅了する接客に制限はなく、ブランドの魅力を自由に伝えてください。

また、ショップスタッフは現場を経験をした後、キャリアチェンジの可能性も。入社2年でプレスになった社員や、VMD、人事、EC運営などへキャリアチェンジした社員も多数。年1度のヒアリングであなたの希望を教えてください。月日を重ねても、あなたらしい立場や形でブランドを支えていけます。

募集要項

仕事内容
アパレル販売スタッフ|賞与2回+インセンティブ有♪|産休育休復帰多数|新店舗オープニングスタッフ募集
<店舗からブランドを発信する存在>
1997年に代官山でオープンした『グレースコンチネンタル』から、私たちの歴史は始まりました。素材やデザイン、パターンや縫製にこだわりぬいたアイテムを取り揃える当ショップにて、お客様への提案からディスプレイまで、幅広い業務に携わっていただきます。

◆提案するアイテムは多岐にわたります
ワンランク上の大人なスタイルが楽しめる、ラグジュアリーなレディースアイテムを扱っています。商品のテイストにあわせて、『グレースコンチネンタル』『ダイアグラム』『グレースクラス』など、6形態で全国に店舗を展開しています。

◆お客様を”ファン”にする接客を行っています
・アイテムそれぞれに個性があります。お客様にコーディネートをご提案するのはもちろん、商品の素材・デザイン・生産背景や、そのアイテムが出来上がるまでのストーリーをお伝えすることも。アイテムについては研修の中でもお教えしますので、接客に慣れていない方もご安心ください。

・常連のお客様がたくさんいらっしゃいます。その関係を大切に、お得なイベントや新商品の入荷があればこまめにお手紙やお電話を差し上げることも。店舗を異動してもわざわざ会いに来てくださるお客様もいらっしゃいます。

◆ディスプレイも手がけます
ブランドイメージを引き立てるディスプレイもお任せします。時間帯や天候、お店の前を通るお客様に合わせてディスプレイを着せ替えたり、アイデアを出しあい魅力的な店舗作りをしましょう。

<ゆくゆくのキャリアはあなた次第>
プレス、VMD、営業、人事、EC運営…様々なキャリアが描けます。年に1度、今後のキャリアについてヒアリングを行い、あなたの希望や適性にあわせてキャリアチェンジを考えます。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎

35歳まで <未経験・既卒・第二新卒歓迎、学歴不問>

◆ファッションへの思い入れがある方、大歓迎です。
当ブランドの次世代を担うメンバーを探しています。ファッションを仕事にしたい、ブランドを世に広める仕事がしてみたいという方、是非ご応募ください。
◆既卒・第二新卒はもちろん、2020年卒業予定の方も歓迎です。

※長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢を制限した募集をしています。(例外事由3号のイ)
募集背景 ■■全国で10名の積極募集をしております■■
1997年のブランド誕生以来、業績を伸ばし続け、現在では「グレースコンチネンタル」「グレースクラス」「ダイアグラム」「グレースコンチネンタル・ザ・バンケット」「オリジネイティッド イン グレースコンチネンタル」「カービングトライブス」の6形態・57店舗を展開。横浜高島屋(8/28)、大丸心斎橋(9/20)、渋谷PARCO(11/22)にNEW SHOPをオープン!今後さらなる事業拡大を実現するにはスタッフの定着も大切だと考えています。育休・産休に入る予定のスタッフもいるため、体制の強化を進めており、全国で合計10名の積極採用の予定です。
雇用形態
正社員

正社員
※6ヶ月の試用期間があります。
勤務地・交通
全国57店舗
(東京、神奈川、埼玉、千葉、大阪、京都、兵庫、愛知、北海道、新潟、宮城、岡山、広島、福岡)
※勤務エリアは希望を考慮し決定。希望がない限り転居を伴う転勤無。
※業績好調につき全国10名の採用。関東・関西・名古屋は特に積極採用中!

◆グレースコンチネンタル
⇒代官山/銀座/渋谷/池袋/新宿/有楽町/玉川/北千住/柏/大宮/心斎橋/なんば/梅田/あべの/京都/神戸/札幌/新潟/仙台/名古屋/岡山/福岡

◆グレースクラス
⇒新宿/日本橋/横浜/梅田

◆ダイアグラム
⇒新宿/恵比寿/表参道/池袋/有楽町/銀座/梅田/神戸/名古屋/札幌/仙台

◆グレースコンチネンタル・ザ・バンケット
⇒東京/新宿/横浜/名古屋/梅田/なんば/広島/博多

◆オリジネイティッド イン グレースコンチネンタル
⇒渋谷/横浜/あべの

◆カービングトライブス
⇒新宿/有楽町/なんば/梅田/神戸
交通
本店:東急東横線「代官山駅」より徒歩2分
表参道ヒルズ店:各線「表参道駅」直結
ルミネ新宿店:山手線、他各線「新宿駅」直結
阪急うめだ店:阪急線「梅田駅」直結
…など。他、勤務地により異なります。

※各店舗は下記SHOP LISTをご確認ください。
https://www.gracecontinental.com/shoplist/

【新店舗OPEN】
◆グレースクラス
・横浜高島屋店(8/28 OPEN)
◆グレースコンチネンタル
・大丸心斎橋店(9/20 OPEN)
◆オリジネイティッド イン グレースコンチネンタル
・渋谷PARCO店(11/22 OPEN)
※新店舗への配属の場合、オープンまでは各エリア(関東エリア・関西エリア)の別店舗での勤務となります。(その間、転居を伴う配属や異動はございません。)
勤務時間 交替制(実働1日8時間)
※勤務時間帯は、店舗によって異なります。
給与 月給20万円~25万円+賞与・インセンティブ(月額最高5万円)
※月給額は、能力を考慮した上で決定します。
※上記金額には一律の固定残業代(10.71時間分・2万円)が含まれています。
※上記固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。

◆インセンティブは個人の目標達成だけではなく、店舗の目標達成でも支給。実際に、多くのスタッフが獲得しています。
年収例
経験2年/年収326万円(固定給 月給23万円+賞与50万円)
経験3年/年収400万円(固定給 月給27.5万円+賞与70万円)
休日休暇 ■月8日(交替制)
■夏季休暇(5日)
■冬季休暇(8日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■育児休暇
■産前産後休暇

◆産休・育休取得実績あり!今年も複数名が取得しており、中には2~3回目の産休・育休を取得し、復帰しているスタッフもいます。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(3月)
■賞与年2回(8月、12月)※昨年度実績2ヶ月分(年間)
■交通費支給(月上限5万円)
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■社員割引制度
■入社後1コーディネート貸与(入社して最初に全て買い揃えるという負担を減らしています!)
■社員割引イベント有
■定期健康診断
■残業手当
■家族手当(女性男性問わず対象/扶養家族1名につき5000円)
■役職手当
■海外研修制度
(勤続7年以上のスタッフが対象です。行き先ややる事を自分で決められる、自由度の高い研修です!)

【ベストドレッサー賞】
隔月でコーディネートが素敵なスタッフの中からベストドレッサー賞を選出しています。見事、ベストドレッサー賞に選ばれたスタッフには5万円分の商品支給の特典も!

【キャリアチェンジの希望を出す機会があります】
年に1回、ご自身のキャリアチェンジの希望を出すことが可能です。
スタッフインタビュー 森田さん/プレス・2010年入社

私は前職もアパレル業界で働いており、地方のセレクトショップの販売スタッフでした。元々プレスに憧れがあり、未経験から挑戦できるこの会社へ入社を決めました。キャリアが選べると謳っていても限られた人しか挑戦できないという企業も多い中、当社は年に1度今後のキャリアについて希望を出す機会があり、社員の将来を想ってくれていると実感します。

1年間のショップスタッフ、4年間の副店長期間を経て、今は念願のプレス職に。先シーズンはカタログ撮影をNYで行うという提案が採用され、私も現地に行きました。実は海外での撮影は4年ぶり。いち社員の提案を受け入れてくれるのも、この会社の魅力です。
教育制度 まずは、数日間の入社研修を行います。当社の姿勢やブランドについて、モノづくりへのこだわりを知って頂きます。基礎知識が身についたら、店舗でのOJT。先輩たちそれぞれの接客スタイルも参考にしながら、あなただけの接客スタイルをつくりあげていきましょう。また、必要に応じて随時フォローアップ研修を実施します。

さらに、海外研修に参加するチャンスもあります。勤続7年を超えたスタッフを対象に、行き先も、何をするかも、あなた次第という自由度の高い研修です。これまでは、イタリア、イギリス、メキシコ、インドなど様々な国に行っています。あなたの「こんな仕事をしてみたい」という想いにつながるところへ行ってきましょう!

会社概要株式会社アイランド

会社名 株式会社アイランド
設立 1986年
代表者 代表取締役社長 谷澤 俊輔
資本金 1000万円
従業員数 230名(2023年6月時点)
事業内容 アパレル企画・製造・卸売・小売業
事業所 本社/東京都世田谷区池尻3-30-12
ブランドについて 【GRACE CONTINENTAL】
1997年、代官山にある住宅街の一角で産声をあげたグレースコンチネンタル。『創りたいものを創る』というモノづくりへの姿勢を創業以来変わることなく貫き、オリジナルアイテムを展開しています。

時にはフランスへ行き最高級のレースなどの生地を直接手配したり、インドで直接職人と交渉し独自の刺繍素材を作り出したり…と、デザイナーが世界中を飛び回り、各地で感じた感動やインスピレーションをもとにアイテムをつくりあげています。

現在は、主要商業施設をメインに、全国40店舗を展開。他とは一線を画す存在感のブランドとして、幅広い年齢層・ライフスタイルのお客様から長年愛されています。
ブランドについて 【GRACE CLASS】
綿密なパターンによるクオリティに拘るクラス感を感じるブランドです。最高級のインポート素材を多用することも多数。

【DIAGRAM】
全国5店舗展開。辛口でシャープなアイテムが多数。シルエットを強調するために、あえて「要素」を削った引き算のデザインなど、唯一無二な世界観を確立しています。

【Carving Tribes】
2014年秋、ラインナップも新たに、定番商品“カービング・バッグ”を扱う独立した店舗としてスタートしました。現在、全国2店舗を展開しています。

※上記の他に、複数のブランドを取り揃えた複合ショップも展開しています。
企業ホームページ https://www.gracecontinental.jp/
採用ホームページ つくりたいものをつくり続けていく 株式会社アイランド(グレースコンチネンタル)
https://en-gage.net/gracecontinental
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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