- 【事業内容】
- ■野菜・果物など農産物の加工・販売、及び輸出入 ■農産物に関する市場調査 ■農業に関する経営指導、活性化のための人材教育および研修業務 ≪主要取引品目≫ カット野菜・生野菜・フレッシュサラダ類(カップ商品)・輸入野菜
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仕事内容 | 生産管理(カット野菜のパイオニア企業)★年間休日120日以上 お任せするのは生産管理や工程管理から、コスト管理やパート・アルバイトの管理にいたるまで、工場運営全般の業務です。野菜を安全かつ新鮮な状態で提供するには、工場での業務がカギを握ります。いわば、当社の信頼を背負う重要なセクション。私たちと共に、「おいしい野菜」を提供していきましょう!【工場の組織構成】 あなたが配属となる京都工場の製造部門は、課長と30代~40代の2名の社員(生産管理)、100名のパートスタッフで構成されています。デイリーで稼働するのは生産管理2名、スタッフ60名です。 【工場が担う工程】 ▼野菜の入荷(自社グループ農園や提携農家さんの元から、野菜が届きます。) ▼開梱作業(野菜はダンボール等で届くので、スタッフが開梱を行ないます。) ▼洗浄・殺菌・カット(この工程は、機械によって自動化されています。) ▼検品・袋詰(自動包装機や真空包装機を使用します。) ▼配送手配(所定の場所に梱包した野菜を配置。後は配送業者さんに引き継ぎます。) >>大事なのは、“コスト及び品質”に対する意識 月間の生産計画(品目・数量・納期・配送先)に従い、1日単位の生産計画を立て、人員配置などを実施。設備メンテナンスなどの経費も踏まえ、コスト管理を行ないます。またパートスタッフへの”働きかけ”も重要。品質を維持しつつ各業務のムダを省くため、現状把握や改善策の実施に努めます。 >>着実に、キャリアアップしていけます 経験を積んだ後には、工場全体を管理する管理職への道もご用意。まずは既存メンバーのもとで学び、しっかりと実力をつけてください。そしてゆくゆくは、工場の責任者としての活躍に期待しています。 |
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応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK
<学歴不問|第二新卒者、社会人経験10年以上の方、歓迎!> ■必須:食品工場での”製造”、もしくは”生産管理”の実務経験をお持ちの方 ⇒就業ブランクや、転職回数などについては問いません! |
募集背景 | 創業より31年。カット野菜のリーディングカンパニーとして、業界において確固たる地位を築いている当社。特に食材の鮮度管理には重きを置いており、収穫~工場での加工~配送という全工程を徹底管理する体制が強み。グループ企業である『農業生産法人・有限会社サンポーファーム』が生産機能を備えていることから、ノウハウも豊富に蓄積しております。今後も、管理体制は強化していきたい所。加えて、現在、月5時間以下におさめている残業に関しても「月0時間」を達成したいと考えています。そこで今回の増員です。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。給与については【給与】の項目をご参照ください。 |
勤務地・交通 |
京都工場/京都府京都市南区吉祥院這登中町7-1
◎転勤は当面、ございません。 ◎U・Iターン、歓迎いたします! 交通
<マイカー・バイクでの通勤OK!駐車場あり>
JR東海道線『西大路駅』より徒歩15分 ◎各線『京都駅』より電車で2分とアクセス良好です! |
勤務時間 | シフト制(実働8時間|休憩1時間) ・早番/7:00~16:00 ・遅番/10:00~19:00 ◎残業月5時間以内!残業時間0時間を目指しております。 ◎実働8時間ですが、7時間以上の労働は個人の判断に任せています。 ⇒7時間で仕事が終わる日は、7時間で帰ってOKということです。 |
給与 |
月給25万円~33万円+賞与年3回 ◎経験・能力を考慮し優遇いたします。 ※試用期間中(3ヶ月)の給与は、月給24万円~32万円になります。 |
休日休暇 | <年間休日120日以上> ■週休2日制(月8日以上・シフト制) ■年末年始休暇(5日間) ■有給休暇(10日~20日) ⇒内10日をリフレッシュ休暇として100%取得! ⇒上記を踏まえ、有休取得率は平均65%と高いです! ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年3回(4月・7月・12月) ■交通費支給(規定あり)※マイカー・バイク通勤OK! ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■退職金 ■再雇用制度(70歳まで|定年68歳) ■出張手当 |
入社後の流れ | 先輩によるOJTで、当社工場の概要や業務の流れ、役割分担、注力しているポイントなど、当社固有の特徴に関してお教えします。スピーディーな戦力化を期待しております。もちろん外部研修などスキルアップの支援は充実。ポストに見合った様々な講座を設けており、あなたのキャリアアップを後押しします。 ポストとしては、係長・課長・部長といったポジションがあります。基本的に年数・年次を重ねていけば、ほとんどの社員が能力を伸ばし、きちんと昇格していくので、年功序列に近い形です。 |
会社名 | サンポー食品株式会社 |
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創業 | 1988年3月 |
代表者 | 代表取締役社長 佐々木 直親 |
資本金 | 8600万円 |
従業員数 | 318名(2019年3月末現在) |
売上高 | 44億円(2018年3月期実績) |
事業内容 | ■野菜・果物など農産物の加工・販売、及び輸出入 ■農産物に関する市場調査 ■農業に関する経営指導、活性化のための人材教育および研修業務 ≪主要取引品目≫ カット野菜・生野菜・フレッシュサラダ類(カップ商品)・輸入野菜 |
事業所 | 事業本部(本社機能)/埼玉県北葛飾郡杉戸町本郷433-3 春日部工場/埼玉県北葛飾郡杉戸町本郷537-1 京都工場/京都府京都市南区吉祥院這登中町7-1 |
関連会社 | 農地所有適格法人・有限会社サンポーファーム |
主要取引先 | 日本ケンタッキー・フライド・チキン株式会社 株式会社ドミノ・ピザ ジャパン 株式会社鳥貴族 株式会社ニュー・クィック ジェイアール東日本フードビジネス株式会社(ベックス・ベッカーズ) ユーシーシーフーヅ株式会社 ユニバーサル・スタジオ・ジャパン(合同会社ユーエスジェイ) 日本生活協同組合連合会 アンデルセン ヴィドフランス |
企業ホームページ | http://www.sunpofarm.co.jp/ |
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