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エア・ウォーター・ソフテック株式会社給与計算システムの導入サポート(導入、保守、サポート)★借上社宅制度/月4.8万円~12.4万円支給(941852)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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給与計算システムの導入サポート(導入、保守、サポート)★借上社宅制度/月4.8万円~12.4万円支給の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/08/29 - 2019/09/26)

給与計算システムの導入サポート(導入、保守、サポート)★借上社宅制度/月4.8万円~12.4万円支給
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内
“給与計算”の知識を活かし、システムの導入企画へ。
たとえば、人事や総務、経理として、給与計算を行なっていた方。たとえば、エンジニアや社内SE、ITサポートとして、システムの開発やサポートを行なっていた方。

──そんな“給与計算”に関する知識・経験をお持ちの方、さらなるキャリアアップを実現するチャンスです。当社ならシステムの導入企画、開発指揮、導入サポートなどの「上流工程」にチャレンジできます。

東証一部上場企業「エア・ウォーター株式会社」のグループとして、親会社をはじめ263社のグループ企業のシステム構築・導入などを手がける当社。あなたには主に給与計算システムの導入を進めていただきます。

入社後は、札幌事業所にてこの道30年以上のベテランが指導。開発は協力会社が行なうので、あなたにはシステムの企画、開発指揮などをお任せします。2年以内に大阪本社で活躍していただければと思います。引っ越し費用の負担をはじめ、月4万8000円以上の借上社宅制度の支給もあるので安心ください。

自分の経験を活かし、さらなる上流工程へ。これを機にチャレンジしませんか。

募集要項

仕事内容
給与計算システムの導入サポート(導入、保守、サポート)★借上社宅制度/月4.8万円~12.4万円支給
当社は東証一部上場の「エア・ウォーター株式会社」をはじめ、263社のグループ会社をシステム面から支援しています。現在、エア・ウォーターグループでは大規模なシステム変更を行なっている最中。システム面の整備を通して、現場で活躍する社員に働きやすい環境を届けます。

【お任せする業務について】
グループでは現在、事業を行なう上で欠かせない、販売管理や在庫管理などを行なう「基幹システム」の入れ替えを進めています。あなたには主に給与計算システムの導入企画から、協力会社への開発依頼、導入後の保守・サポートまでをお任せします。現状、新しいパッケージシステムの導入率は3割程度。全社導入を目指して取り組んでください。

<仕事の流れ>
▼導入先のグループ企業へのヒアリング
システムを導入する企業と打ち合わせを行ない、現在の社内体制や使用しているシステム、給与計算の方法などをヒアリング。「こんなシステムにしたい」というニーズを聞き出します。

▼システムの企画立案
ヒアリングしたニーズをもとに、導入するパッケージシステムのカスタマイズ内容を企画していきます。導入先となる企業に合わせて、使いやすいシステムを企画しましょう。

▼協力会社への開発指揮
企画した内容に合わせて、はじめは先輩社員が要件定義書や基本設計書を作成。それをもとに、協力会社に開発依頼を行ないます。あなたはスケジュール調整や開発工程の管理などを担当してください。

▼導入・問い合わせ対応
システムが完成したら、専門の部署が企業へのシステム導入を進めます。導入後はシステムの機能についての、質問やエラーなどの問い合わせ対応をお任せ。既存システムの割合もまだ7割ほどあるため、そちらの問い合わせにも一部対応します。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

【職種・業界未経験、第二新卒の方、歓迎】
■給与計算についての知識をお持ちの方
⇒人事・総務・経理などシステムを使って給与計算を行なっていた方、開発エンジニア・社内SE・ITヘルプデスクなど同システムの開発や運用、サポートを行なっていた方など、幅広く想定しています。
◎学歴、就業ブランクは不問です。
募集背景 東証一部上場企業の「エア・ウォーター株式会社」をはじめ、263社のグループ会社のシステム関連の管理・運用・各種コンサルティングを手がけるエア・ウォーター・ソフテック株式会社。現在、グループ全体で大規模なシステム変更を行なっており、既存システムから新たなパッケージシステムへの移行を進めています。

あなたには、主に給与管理システムの導入企画、開発支援などをお任せ。入社後は、札幌事業所に配属となり、現在同業務を手がけるベテラン社員からしっかり業務指導を受けます。入社後2年以内に大阪本社へ異動し、ご活躍いただきたいと考えています。
雇用形態
正社員

正社員
※6ヶ月間の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
札幌事業所にてベテラン社員が業務指導。その後、入社2年以内に大阪本社へ異動となります。※異動後も手がける業務に変更はありませんのでご安心ください。

【札幌事業所】札幌市白石区菊水5条2丁目3番12号
【本社】大阪市中央区南船場2-12-8

▼引っ越し・住まいの支援など、充実のサポートを用意!
ご安心して勤務していただけるように、異動に伴う引越し費用の補助はもちろん、借上社宅制度や住宅手当も用意しています。詳細は下記【福利厚生・待遇】の欄をご覧ください。
交通
【札幌事業所】
札幌市営地下鉄東西線「菊水駅」より徒歩5分

【本社】
大阪メトロ長堀鶴見緑地線・堺筋線「長堀橋駅」より徒歩5分
大阪メトロ長堀鶴見緑地線・御堂筋線「心斎橋駅」より徒歩5分
勤務時間 9:00~17:40(実働7時間40分)
※残業は月平均20時間以内です。
給与 月給20万円以上+賞与年2回(昨年度実績:5ヶ月分)
※経験・能力・前職給与等を考慮の上、決定します。

◎別途、借上社宅制度あり! 月々4万8000円~(大阪は6万1000円~)12万4000円分を支給。持ち家・マンションをお持ちの方は住宅手当を月々1万7000円(大阪は2万円)支給されます(上限は職位、未婚、既婚、家族構成により異なる)。
休日休暇 ◎年間休日122日(昨年度実績)!
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW
■年末年始休暇(12/30~1/4 ※6日間)
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■年休特別積立制度
※上記休暇を含めて、5日以上の連休取得も可能です。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月 ※昨年度実績:5ヶ月分)
■交通費全額支給
■社会保険完備
■企業年金基金
■地域手当(既婚者:月1万5000円/独身者:月7500円)
■扶養手当(配偶者(配偶者なき場合は第1子):月2万1000円/子ども1人あたり:月6000円)
■役職手当
■職務手当(月5000円~月3万円)
■出張手当
■時間外手当
■奨励金(資格取得時に支給)
■退職金
■社員持株会制度
■財形貯蓄制度
■保養所

◎嬉しい手当
■住宅手当…月1万7000円(持ち家、マンションを購入済の方が対象。大阪は月2万円)
■借上社宅…月4万8000円~(大阪は6万1000円~)12万4000円(上限は職位、未婚、既婚、家族構成により異なる)を支給
→現在お住まいの賃貸住居を借上社宅に変更することも可能。自宅通勤が困難な方、結婚で新たに入居が必要な方も借上社宅の付与を認め、礼金・敷金・仲介手数料も会社負担。

会社概要エア・ウォーター・ソフテック株式会社

会社名 エア・ウォーター・ソフテック株式会社
設立 1983年10月
代表者 代表取締役社長 飯長 敦
資本金 3000万円
従業員数 83名(2019年8月現在)
売上高 18億5800万円(2019年3月期実績)
18億1900万円(2018年3月期実績)
事業内容 ■基幹システム全般の運用受託業務
■情報システムの企画、開発、導入、運用、サポート
■IT関連ソフトウェアの販売
■コンピューター関連機器の販売
■ネットワークの管理、運営、保守、敷設
■サーバーの管理、運営、保守
■経理および決算業務等の事務代行サービス受託
事業所 本社/大阪府大阪市中央区南船場2-12-8
東京事業所/東京都港区虎ノ門3-18-19
札幌事業所/北海道札幌市白石区菊水5条2-3-12
関連会社 エア・ウォーターグループ各社(エア・ウォーター株式会社をはじめとする計263社)
主要取引先 エア・ウォーターグループ各社、株式会社日立製作所、富士通株式会社、日本電気株式会社、キヤノンマーケティングジャパン株式会社
企業ホームページ http://www.awsi.co.jp
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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