アパレル営業＜学歴・ブランク不問★家族手当あり・私服勤務OK！＞（941813）（応募資格：＜学歴不問・ブランクOK！＞■営業経験もしくはアパレル業界経…　雇用形態：正社員）｜株式会社アサクラの転職・求人情報

アパレル営業＜学歴・ブランク不問★家族手当あり・私服勤務OK！＞の過去の転職・求人情報概要（掲載期間: 2019/04/08 - 2019/05/12）

アパレル営業＜学歴・ブランク不問★家族手当あり・私服勤務OK！＞

正社員学歴不問内定まで2週間転勤なし

安定の売上が、「攻め」の姿勢を応援します。

自社ブランドの婦人服を全国展開している当社。今回募集する営業職は、安定した環境の中で「顧客を自由に開拓する”攻め”の面白さ」を存分に味わうことができるお仕事です。

当社における新規開拓営業については、当たり先もやり方も個人の自由。「ここに当たってみたい」と思ったショップにアポイントを取って訪問したり、出張先で近くのショップに立ち寄ってみたり…売上に繋がりそうであれば、基本的に自分の好きなやり方で営業することが可能です。実際、入社27年目の宮崎さんは当時全く未開拓だった四国に営業。今では年商約2億円の中で最も売上が高い地域として、当社を支えています。

また既存顧客の営業においては、60％という高い成約率を保っているのも当社の特徴。そもそも業界で名が通っている企業だから、というのはもちろんですが、製品が現物対応なのでスピーディーな提案ができることも大きな理由。トレンド崩れの心配もありません。

安定の売上を確保しながら、新規開拓に注力できる環境が整った当社。あなたのチャレンジ、お待ちしております！

募集要項

仕事内容	アパレル営業＜学歴・ブランク不問★家族手当あり・私服勤務OK！＞自社ブランド婦人服の営業をお任せします。既存顧客への営業と新規開拓の割合は約半々。短期出張はありますが、転勤はありません。※自社ショップの運営は別の事業部が行ないます。＜具体的には…＞【既存顧客への営業】 ■まずは電話でのアポイントから。既存のお客様なので、基本的に100％取れます。横並びのメーカー様や業界の知り合いの紹介でアポイントが入ることも少なくありません。 ■アポイントが決まったら、キャリーケースに商品とカタログを入れて商談へ。お客様のニーズに合わせた提案はもちろん、新商品のアプローチや売れ筋商品のリサーチなども同時に行ないます。また、お客様から「こういうものを作ってほしい」という依頼をいただくことも。そんな時は一旦持ち帰り、社内のスタッフと相談してください。 ■1日に回る件数は2～5件ほど。電車などの公共交通機関を使っての移動になります。【新規開拓営業】 ■アポイント⇒訪問という流れは同じ。エリアは東京都内や北関東など、まだ当社が開拓していない地域が多い東日本が中心になります。他にも「ここに当たりたい！」という地域があれば、行っていただいてOK！出張の頻度は月に2回ほど、1回で3泊4日くらいが平均です。 ■新規商談の場合、まずは現状のヒアリングから。売れ筋商品の状況や、今どんなアイテムが必要なのかといった話を聞き、それにピッタリな商品を提案してください。【社内事務作業】 ■入荷対応…朝に商品が届くので、それらを振り分けて納品伝票を記載し、各取扱店舗に出荷していきます。箱を作り梱包して出荷、という作業を営業3人で分担して行なってください。 ■書類作成…受注後は、品番、色、サイズなどを受注証に記入します。またお客様から依頼された場合は、企画書の作成も行なってください。
応募資格	学歴不問ブランクOK ＜学歴不問・ブランクOK！＞ ■営業職の業務経験、またアパレル業界での実務経験をお持ちの方 ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ※出張先でレンタカーを使用する可能性があるため ◎アパレル営業経験者の方は大歓迎です！
募集背景	大人の女性をターゲットにした自社ブランド婦人服の企画・販売を行なう当社。結婚式の二次会で使えるパーティー用ドレスから通勤用のオフィスカジュアルまで幅広いアイテムを扱っており、ファッション雑誌にも数多く掲載されています。ファッションビルやショッピングセンターを中心として、東北から九州まで全国に展開中。安定した売上をベースに、まだ未開拓のエリアにも今後どんどん進出していく予定です。したがって体制の強化を目指し、新たな営業スタッフを募集することになりました。
雇用形態	正社員正社員 ※試用期間3ヶ月（その間は月給22万3000円～32万3000円）
勤務地・交通	【本社】大阪府大阪市都島区東野田町4丁目2番21号 ◎短期出張はありますが、転勤はありません交通地下鉄長堀鶴見緑地線「京橋駅」より徒歩4分京阪「京橋駅」片町口より徒歩5分大阪環状線「京橋駅」より徒歩7分
勤務時間	9：15～18：00（実働8時間） ◎残業月20時間程度
給与	月給24万3000円～34万3000円 ※経験・能力等を考慮のうえ決定します。
休日休暇	■週休2日制（日曜、第2・第3土曜日）※月2回土曜出勤あり／15：00まで ■祝日 ■年末年始（6日） ■夏季休暇（6日） ■GW ■有給休暇 ■慶弔休暇
福利厚生・待遇	■会社業績により昇給あり（年1回） ■会社業績により賞与年2回あり（7月、12月） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■皆勤手当（7000円／月） ■家族手当（配偶者5000円／月、子1人につき2000円／月） ■退職金制度 ■オフィス内禁煙・分煙 ■私服勤務OK ■社員持株制度
配属部署・教育体制	現在、営業は3名。全員が中途入社で、年齢は40代が中心です。中でも宮崎さんはアパレル営業経験31年のベテラン。当時売上ゼロだった四国を新規開拓し、売上トップの地域に育てあげた功労者です。その宮崎さんから直接アパレル営業のノウハウを教えてもらえるので、高いスキルを身につけることができます。入社後は1週間、1ヶ月、3ヶ月のタイミングできちんと研修を行なうのでご安心を。最初のうちはお客様への訪問も先輩社員が同行して指導します。その中で、自分にとってベストなやり方を見つけていってください。

会社名	株式会社アサクラ
設立	1970年3月10日
代表者	代表取締役　朝倉満
資本金	5000万円
従業員数	41名（2019年3月現在）
事業内容	自社ブランド婦人服の企画・販売
事業所	【本社】 534-0024 大阪府大阪市都島区東野田町4丁目2番21号【東京支社】 150-0011 東京都渋谷区東3丁目12-12

会社名

株式会社アサクラ

設立

1970年3月10日

代表者

代表取締役　朝倉満

資本金

5000万円

従業員数

41名（2019年3月現在）

事業内容

自社ブランド婦人服の企画・販売