雑貨メーカーの社内SE|RPAの導入などを通した生産性アップがミッションです。の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/03/28 - 2019/05/08)
雑貨メーカーの社内SE|RPAの導入などを通した生産性アップがミッションです。
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問転勤なし
目指すはシェアNo.1。必要なのは、社内SEの存在です。
アニメやキャラクターの缶バッジなどの雑貨メーカーである株式会社サンワ。雑貨のOEM生産のトップクラスのシェアです。今後シェアNo.1の獲得を通過点とし、「ものづくりを通して喜びや感動を創造する」という事業ミッションの達成を目指します。
ただ、売上を伸ばすためにやみくもに人を増やして…なんてことは考えていません。大切なのは社員一人ひとりの生産性を向上し、より高い価値を生み出すこと。そのためにも、RPAの導入などを通し、非効率な業務を減らしていく必要があります。
そこで、社内SEの出番です。営業や生産の現場にヒアリングし、時間がかかっている業務がないかを抽出。その中から、システムで解決できることはないかを探ります。聖域はありません。どんな方法が考えられるか、ぜひ積極的に提案してください。
事業ミッションの実現は、どれだけ生産性を向上できるか次第と言っても過言ではありません。「会社に大きなインパクトを与えている」そんな実感も得られるでしょう。私たちの変革期に、どうかあなたのチカラを貸してください。
募集要項
仕事内容 |
雑貨メーカーの社内SE|RPAの導入などを通した生産性アップがミッションです。 あなたにお任せするのは、RPAの導入や社内システム関連の改善。社内の業務上の問題点を洗い出し、システムのチカラで改善していきます。そのほか、社内のPCトラブルへの対応や新入社員に支給するPCのセットアップといった、ヘルプデスク業務も合わせてご担当いただく予定です。
<お任せするミッション> ■RPAの導入 生産性向上に向け、RPAの導入を計画しています。とはいえ、現在社内SEは1名で、そのSEもRPA導入は初めて。彼とともに勉強しながら、RPAによって効率化できる部分はないかを検討します。
まずは営業や製造部門などの現場に、業務で「こんなことに時間やコストがかかっている」という問題をヒアリング。システムで解決できないかを検討します。最適な手段を考えついたら、かかる費用や時間、得られる結果などをまとめ、役員へプレゼン。承認されれば開発へ移ります。
⇒上半期までに15個のスクリプト作成を目指しています。
<開発環境> ■DB:ACCESS VBA、MS-SQL Server ■言語:HTML、PHP、JavaScript ■OS:WindowsServer2016(AD)、Linux(DNS/MySQL/WEB)、WindowsServer2008(SQL Server 2008)、Windows10
■ヘルプデスク業務 「PCが動かない」「ネットにつながらない」といった社員からの問い合わせに対応。また、そこで発生した問題に再現性が高い場合は、マニュアルを作成して展開するなどの改善にもつなげます。
■社内通信機器のセットアップ 新卒・中途入社を合わせて年間20名前後が入社するため、その都度PCや社用携帯などをセットアップした上で貸与します。
※そのほか、会社HPなどの更新作業などもお任せします。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
《業界・職種未経験、第二新卒、歓迎します!》 ■何かしらのシステム開発に携わった経験をお持ちの方 ⇒実務経験は不問です。「情報処理系の学校を卒業した」「自己流でプログラミングを学んでいる」と言ったレベルでOK。入社後に実務を通して学んでいきましょう。
※学歴不問。過去の雇用形態、ブランク、転職回数は問いません。
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募集背景 |
スポーツ用品の製造・販売から事業を始め、トップクラスのシェアを獲得しているサンワ。そのものづくりのノウハウを活かし、現在アニメグッズやアーティストグッズのOEM生産・オリジナル商品の開発・販売も手がけています。そして現在の目標は、2020年までに雑貨のOEM生産でシェアNo.1を実現すること。そのためには人数を単純に増やすだけでなく、社員一人ひとりの生産性の向上が不可欠です。そこでRPAの導入を始めとした業務改善に向けて動いていますが、システム周りを担当する社内SEは一人だけ。他の業務とも兼任しているため、本腰を入れられない状態。そのため、今回新たに社内SEを増員することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※6ヶ月間の試用期間があります。その間の給与や福利厚生などの待遇に変動はありません。 |
勤務地・交通 |
本社/埼玉県戸田市新曽2002-12 市ヶ谷ビル ※転勤はありません。
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勤務時間 |
8:45~17:45(実働8時間) ※ひと月あたり30時間程度の残業が発生します。 |
給与 |
年俸制400万円~600万円 ※年齢や経験を考慮の上決定します。
年収例
年収600万円/35歳(勤続12年) 年収700万円/45歳(勤続7年)
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休日休暇 |
週休2日制(土、日/年4回の土曜出勤日があります) ■祝日 ■年末年始 ■GW ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休取得実績あり |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(7月) ■賞与年2回(7月、12月)※業績に応じて別途決算賞与もあり ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■役職手当 ■職能手当 ■社員旅行 ■契約保養所あり(伊豆、軽井沢、箱根、京都、鳴門など) ■海外研修 ■退職金制度 ■社員持ち株制度 ■報奨金 ■私服勤務可 |
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