- 【事業内容】
- 家具事業、都市景観事業、遊具事業、サイン事業、屋外向け家具事業における開発・設計・製造・販売ならびにこれらの輸出入
勤務地
特長
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| 仕事内容 | オリジナル遊具の設計 ◎導入実績は業界トップクラス 施設に合わせて特注で遊具を設計します。主には、お客様へのヒアリング、遊具の企画、2D図面やパースの作成、プレゼンなど。入社後まずは、遊具の安全規準を覚えるところから。先輩のサポート役を経験し、仕事の流れを学んでいきましょう。＜設計する製品＞ すべり台、鉄棒、ブランコなどの単体遊具もあれば、いろんな遊びの要素が詰まった大型の複合遊具もあります。過去には、花をテーマにした公園に、「バナナの形をしたすべり台」「ロープでアスレチックを楽しめるフラワーネット」などを取り入れた新しい遊具広場をつくりました。 ＜主な仕事の流れは…＞ 営業とお客様の元に行き、「1～12歳までの子どもが楽しめる公園にしたい」「遠方から足を運んでもらえるような目新しい遊具にしたい」「地域のゆるキャラをモチーフにしたい」など、要望をヒアリングします。イメージを固めるため、打ち合わせの場で簡単にスケッチを描くことも大切です。 ▼ 施設の特徴や予算を踏まえ、「子どもたちに驚きや発見を与えられるか」「自分で遊び方を工夫できるか」など遊ぶ様子までイメージして形状や機能、素材を検討。事故につながらないように細かく設けた安全規準を考慮して設計します。 ▼ 公園の全体像や各遊具の平面図・立面図、パースを作成。各図面を踏まえてプレゼン用の資料も作ります。使うソフトは、2DCAD（BricsCAD）、3D CAD、Illustrator、Photoshopなどです。 ▼ 営業とともにお客様にプレゼンし、そこでもらう意見を反映して詳細を確定。試作品の製作、安全性の検証、現場での施工が進むように調整します。完成後、公園で走り回る子どもたちの様子を目にすることが可能です。 ※1人あたり2～3件を並行して進めます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜未経験者、第二新卒者、歓迎です！＞ ■CAD、Illustrator、Photoshopの基本的な操作スキルをお持ちの方 ┗実務経験やCADソフトの種類は不問。「学生時代に課題提出の時に活用していた」「独学で学んだ」「仕事で使ったことがある」といった方を想定しています。 ◎職種や業界の経験はもちろん、社会人の経験も不問です。 ◎学歴、転職回数、就業ブランクは問いません。 |
| 募集背景 | パブリックスペースを賑やかにすることで人々を幸せにする――そうした理念のもと、創業から100年以上にわたり、豊かなパブリックスペースを創造するモノづくり企業（メーカー）として実績を積み重ねてきた会社です。公園遊具のほか、ベンチ・車止め、屋内外の案内標識・サインなど多岐にわたる製品を扱っています。 特に主力事業の公園遊具に関わる部署では、多種多様なお客様の要望に的確に対応するため、特注遊具を専門で手がける組織を整えました。今回は、その組織強化を図るための募集です。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に差異はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都港区浜松町1-14-5
交通
・JR山手線・京浜東北線、東京モノレール羽田空港線「浜松町駅」北口より徒歩3分
・都営地下鉄浅草線・大江戸線「大門駅」B1出口（海岸1丁目方面）より徒歩3分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ◎残業は多い月で20時間ほどです。 |
| 給与 |
月給20万5000円～25万円 ◎別途、年2回の賞与、各種手当（子ども・住宅・役職・資格）があります。 ◎経験・年齢・能力などを考慮して、加給優遇します。 ※上記金額は月40時間分の固定残業代（月5万5000円以上）を含んでいます。 ※月40時間を超える時間外労働には別途、残業手当を支給します。 年収例
◎27歳（入社5年目）／350万円
※上記金額は一例。あくまでモデル年収となります。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇（5日） ■年末年始休暇（5日） ■GW（10日 ※暦通り） ■有給休暇（初年度10日、最大20日） ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■創立記念日（8月5日） ■リフレッシュ休暇 ■産前産後・育児休暇（設計職での取得実績あり） |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年1回（8月） ■賞与年2回（7月・12月） ■交通費支給（月5万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（みなし残業時間の超過分を支給） ■役職手当 ■資格手当（建築士、土木施工管理技士等、各種資格取得時に2000円～5万円までのお祝い金を支給） ■子ども手当（扶養の子ども1人につき月2万円) ■住宅手当（月5000円～3万円） ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■保養所利用可（箱根・菅平・軽井沢・湯河原） ■私服勤務可 ■オフィス内禁煙 |
| 一緒に働く仲間 | 遊具設計室への配属。スタッフ7名が分担して遊具の設計に携わっている部署です。作図をメインにする社員もいれば、プレゼン資料の作成を中心に手がける社員もいます。安全規準に詳しく、設計スキルに長けた先輩社員もいるので、遠慮なく相談して知識・スキルを吸収していってください。 |
| 入社後の教育 | 入社1～2ヶ月は社内ルール、遊具の知識、設計する上での厳しい安全規準などを覚えていきましょう。その後、先輩の案件のサポート役として経験。先輩の指示のもと対応する中で、お客様から寄せられる要望の種類、設計の考え方、作図の進め方などを学んでいってください。入社して半年くらいが経ち、仕事の全体像が把握できたら、デザイン性・機能性が高くない単体遊具の案件から携われるようにする予定です。徐々に、営業と一緒にお客様の元にいく機会を増やし、打ち合わせやプレゼンも任せていきます。 |
| 会社名 | 株式会社コトブキ |
|---|---|
| 創業 | 1916年（大正5年）8月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 深澤 幸郎 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 400名 |
| 売上高 | 72億円（2022年5月期実績） |
| 事業内容 | 家具事業、都市景観事業、遊具事業、サイン事業、屋外向け家具事業における開発・設計・製造・販売ならびにこれらの輸出入 |
| 事業所 | ■本社／東京都港区浜松町1-14-5 ■支店／札幌、東北（宮城）、埼玉、東京、横浜、名古屋、関西（大阪）、中四国（広島）、九州（福岡） ■営業所／青森、水戸、北関東（栃木）、千葉、新潟、金沢、長野、静岡、京都、神戸、高松、南九州（鹿児島）、沖縄 ■工場／栃木、福島、門真 |
| 関連会社 | 株式会社パーク、株式会社コトブキタウンスケープサービス、株式会社コトラボ、株式会社パークフル、台湾コトブキ・ランドスケープ株式会社 |
| 企業ホームページ | https://townscape.kotobuki.co.jp/ |
株式会社コトブキのオリジナル遊具の設計 ◎導入実績は業界トップクラス（941198）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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