株式会社セブン-イレブン・ジャパン
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株式会社セブン-イレブン・ジャパン新店のオープニング支援スタッフ ★賞与&9連休が年2回/転勤なし/産前産後休暇の取得・復帰実績アリ!(940507)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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新店のオープニング支援スタッフ ★賞与&9連休が年2回/転勤なし/産前産後休暇の取得・復帰実績アリ!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/04/01 - 2019/05/05)

新店のオープニング支援スタッフ ★賞与&9連休が年2回/転勤なし/産前産後休暇の取得・復帰実績アリ!
契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内面接1回のみ転勤なし
この町でもらえる感謝は、ココロの余裕の源。
◆お困りのオーナーを支える仕事
国内で2万店舗以上を展開するセブン-イレブン。現在も続々と新店がオープンしています。そのオープン時に欠かせないのが、オープニング支援スタッフ。独立に不安があったり、何から準備すべきか迷っていたり。困り事を抱えるオーナーって、実は多いのです。そんな方々を支え、店舗が軌道に乗るまでのサポートをお任せします。

◆感謝の言葉を日々もらえます
サポートやアドバイスを行なうのは、オーナーから支援の希望があった店舗。だから、「来てくれて助かった」「効率よく準備できたのも◎◎さんのおかげ」「アドバイスが役に立った」など、行く先々で必ず感謝されますよ。

◆余裕のある毎日を送れます
転居を伴う転勤はありません。そのため「大好きな町で働きたい」という方にピッタリな環境です。また、月給は25万円以上で、年2回の賞与もご用意。9連休も年2回取得OKなので、お金や時間、キモチにもゆとりが持てるはず。無理せず働けるので、子育てが落ち着いた後の仕事復帰の場としても選ばれているんです。

募集要項

仕事内容
新店のオープニング支援スタッフ ★賞与&9連休が年2回/転勤なし/産前産後休暇の取得・復帰実績アリ!
例えば、店内レイアウトを考えたり、値札や商品POPを貼り付けたり、新人スタッフさんのトレーニングをしたり、レジ袋や備品を用意したり。複数名でチームを組み、新しい店舗を支援します。オープン店がないときは、既存店のフォローなどもお任せします。

<具体的には>
■新店舗立ち上げのサポート
オープンの前後、数日間をかけて以下の業務を担います。月に1~2店舗ほど、チームで店舗を訪問します。

~オープン前~
◇レジカウンターやオープンケースの設置・整備
◇商品の検品・陳列、値札などの準備
◇応募管理、新人スタッフの研修サポート
…など、オープン準備のサポートやアドバイスを行ないます。

~オープン後~
◇発注サポート
◇機器の使い方アドバイス
◇オープニングのサポート
…など、店舗が軌道に乗るまで陰ながら支援します。

基本的にはマニュアルの順序に沿ってこなしていけばOK。「お客様の反応を見ながら商品の陳列方法を変える」など、状況に合わせて動いていきます。

■既存店舗のフォロー業務
近隣でイベント開催がある店舗の一時的なヘルプなど、様々な状況にあわせてエリア近隣の既存店舗もフォローします。現場で得た気付きや発見は、新店舗オープン時のサポートにも活かせます。

☆次から次へと新しい店舗へ
基本的に、担当エリア近辺の店舗を順番に巡ります。数日~10日間でオープン成功を見届けたら、次の店舗へ。また、遠方エリアの店舗に出張するケースもあります(基本は月0~1回、多い時で月2回)。出張できない週がある場合は、シフト決定の前に申請していただければ大丈夫です。

☆コンビニが初めてでも大丈夫
店舗運営の基本は、入社後に座学と実践の研修で学べます。コンビニ勤務が初めての方も大丈夫。未経験の先輩が多く活躍中です。

※詳細は説明会でもお伝えいたします。
応募資格 <未経験歓迎・学歴不問!>
◎ コンビニ業界が初めての方、歓迎!経歴一切不問。第二新卒の方、歓迎!
◎ これまでの雇用形態も不問。社会人デビューやリスタートを応援します。「ずっとフリーターだった」「短期の仕事経験ばかりで不安」という方も、安心してご応募ください。
◎メンバーの中には、接客経験や人と接する仕事の経験を活かして働く元販売員・元営業のメンバーなどもいますし、製造業など別の業種から転職してきたメンバーもいます。
募集背景 日本全国に2万店舗以上、世界16ヶ国と地域に6万店舗以上を展開し、フランチャイズチェーン本部として事業を展開している『セブン-イレブン・ジャパン』。各加盟店のオーナーさんに、売上・利益向上のためのアドバイスや、店舗運営に必要なシステムなどを提供することで、経営のバックアップを行なっています。さらなる事業拡大に向けて、フォロー体制を強化するべく、オープニング支援スタッフを増員することになりました。経験や知識は一切問わず、ご興味をお持ちの方とお会いいたします。
雇用形態 契約社員
※3ヶ月間の試用期間あり。その間の給与・待遇に変更はありません。
※契約は1年ごとに双方の合意のもと更新します。上限は3年になります。

◎実績・評価に応じて、正社員(本部スタッフ)・オーナーなどへの昇格試験にチャレンジできます。
勤務地・交通
関東・関西・福岡・名古屋・広島・岡山の各店舗 
※最寄りの店舗での勤務になります。転居を伴う転勤はなし。
※店舗へは直行直帰OK。会議がある際は東京本社もしくは神戸事業所へ出勤いただきます。
※店舗へは電車・バスで移動しますので、免許がない方もご安心ください。
※ご家庭の事情等で転居された場合は、担当エリアを変更します。

★エリア例
東京エリア…東京都新宿区、千代田区、台東区など
神奈川エリア…横浜市西区、川崎市、藤沢市など
千葉エリア…千葉市中央区、柏市、船橋市など
埼玉エリア…さいたま市大宮区、春日部市、川越市など
西東京エリア…東京都三鷹市、立川市、町田市など
大阪エリア…大阪市北区、中央区、浪速区、天王寺区など
福岡エリア…福岡市博多区、中央区、北九州市、久留米市など
名古屋エリア…名古屋市東区など
広島エリア…広島市中区、南区など
岡山エリア…岡山市北区など

【本社】東京都千代田区二番町8番地8
交通
勤務地により異なります。

【本社】
JR中央線「四ツ谷駅」麹町口より徒歩4分
東京メトロ丸ノ内線・南北線「四ツ谷駅」1番出口もしくは3番出口より徒歩6分
東京メトロ有楽町線「麹町駅」5番出口より徒歩2分
勤務時間 シフト制(実働時間7時間45分)
※基本的に日中の勤務となります。
シフト例)9:00~17:30、13:00~21:30

※残業は月平均20時間以下です。
給与 月給25万円以上+諸手当
※時間外の勤務があった場合、超過勤務手当は100%支給いたします。

<充実の手当あり!>
賞与や通勤手当をはじめ、時間外手当、食事手当、出張手当などの支給があります。例えば出張手当は1日1500円支給。1週間出張があった場合は、7500円が月給にプラスされます。
年収例
初年度想定年収:360万円~400万円
休日休暇 <年間休日110日!>
※年2回、有休消化を含め9日間の連休取得が可能。会社として推奨しているのでほとんどのメンバーが取得しています。

◎週休2日制(シフト制/月7日以上)
◎結婚休暇
◎配偶者出産休暇
◎災害休暇
◎慰労休暇
◎看護休暇
◎慶弔休暇
◎有給休暇(初年度10日)
◎産前産後休暇(取得・復帰実績あり)
※女性管理職の登用実績もあり、女性が活躍できる環境です。
など
福利厚生・待遇 ◎賞与(年2回/7月、12月)
◎出張手当(1回/1500円)
◎超過勤務手当(時間外)※100%支給します。
◎通勤手当
◎食事手当(月8500円)
◎出張時の移動、宿泊費全額支給
◎各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◎オーナー転身支援制度あり
教育制度についてインタビュー 入社後1ヶ月間は社内で研修。会社の考え方や、フランチャイズとは?といった基礎を学ぶことができます。2ヶ月目からは、さっそくオープニング店舗でのOJT研修がスタートします。大企業だから、「数ヶ月間は社内で座学やロープレ漬けの毎日…」なのかと思っていたのでビックリ。

入社3ヶ月目くらいをメドに、先輩から合格をもらえたらOJT研修は終了。正式な新店サポートのチームメンバーとして、晴れてデビューです!早期に現場で実践しながら学べるので、ひとり立ちへの不安もありませんでしたね。さまざまなオープニング店舗のオーナーさんとも関われるので、日々刺激を受けながら成長していけますよ。

(30代/女性スタッフより)
Q&Aコーナー Q:自動車免許は必要ですか?
A:担当店舗へは、電車やバスで移動します。自動車免許は必要ありません。

Q:ずっと1人で仕事をするの?
A:入社後約3ヶ月は研修期間で、同期やOJTの先輩と共に基礎知識を学べます。また、研修期間後もチームで仕事を進めるのでご安心ください。また、2ヶ月に1度、ミーティングの時間があるので、別エリアの支援スタッフとも繋がりを持てます。他店舗の成功事例なども学べますよ。

Q:相談や質問があるときは、どうすればいい?
A:エリアリーダーが店舗を巡回しているので、気になることは直接相談できます。もちろん、メールや電話での相談や、本部へご連絡いただいても大丈夫ですよ。

会社概要株式会社セブン-イレブン・ジャパン

会社名 株式会社セブン-イレブン・ジャパン
設立 1973年(昭和48年)11月20日
代表者 代表取締役社長 永松文彦
資本金 172億円
従業員数 9092人(2019年2月末現在)
売上高 【チェーン全店売上高(国内)】
4兆8988億7千2百万円(2019年2月期実績)
4兆6780億8300万円(2018年2月期実績)
4兆5156億5000万円(2017年2月期実績)
4兆2910億6700万円(2016年2月期実績)
4兆0082億6100万円(2015年2月期実績)
3兆7812億6700万円(2014年2月期実績)
3兆5084億4400万円(2013年2月期実績)
3兆2805億1200万円(2012年2月期実績)
経常利益 2529億1千7百万円(2019年2月期実績)
2517億1700万円(2018年2月期実績)
2512億6500万円(2017年2月期実績)
2567億2600万円(2016年2月期実績)
2325億9300万円(2015年2月期実績)
2209億円(2014年2月期実績)
1961億円(2013年2月期実績)
1897億5900万円(2012年2月期実績)
事業内容 コンビニエンスストアのフランチャイズチェーン本部

<個人事業主であるオーナーさんの店舗経営をサポート>
コンビニエンスストアのフランチャイズチェーン本部として、加盟店のオーナーさんに販売商品・店舗運営の方法などのアドバイスや、システムの提供などを通して経営をバックアップしています。
事業所 【本社】
東京都千代田区二番町8番地8

【店舗】
北海道、青森県、岩手県、宮城県、山形県、秋田県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、島根県、岡山県、広島県、鳥取県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県 、沖縄県【47都道府県/2万260店舗(2018年2月末現在)】
関連会社 セブン&アイ・ホールディングス
企業ホームページ http://www.sej.co.jp/
個人名の表記について
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エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
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