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法人営業の現在掲載中の転職・求人情報

提案営業の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2007/01/30 - 2007/02/26)

提案営業
正社員職種未経験OK残業月20h以内転勤なし
まちの成長と共に、少しずつ確かに、成長していけばいい。
  「まち」は、ビル建設や街並の整備だけで、生まれるものではありません。
  そこで働き、生活する人々の暮らしぶりも、まちを形づくる重要な要素。
  さらに、地域特性や自然環境が加わり、真に豊かなまちが実現されます。

  サンブリヂグループが常に心がけてきたのも、目先の利益追求ではなく、
  まちに住まう人が充実した暮らしを続け、まちそのものが活気づくこと。
  グループの一員である当社も、右から左に物件を流す仕事を許しません。

  ビルを借りたいというお客さまと長く深くお付き合いし、トータルに提案。
  地域密着型で、お客さまとまちのことを真摯に考え、サービスを提供します。
  心苦しいのですが、入居希望をお断りするケースもございます。

  そんな当社が求めるのは、まちに根ざし、顧客との関係性を大事にする営業です。
  付け焼刃の成果は求めません。入社後は、まちと一緒に成長していけばいい。
  私たちの仕事で、本当に大切なのは、「まちづくり」への想いなのですから。

募集要項

仕事内容
提案営業
グループの総合力が、あなたの提案営業をバックアップします。

グループの総合力をフルに発揮し、その地域の特性を最大限に活かした「まちづくり」を行なっている当社。あなたの手がける仕事は、グループ所有のビルへ適切なテナントを誘致する提案営業です。ビルの稼働率100%を目指し、お客さまへ提案を行なってください。

【仕事の流れは以下の通りです】
▼グループ所有のビルを担当。どのようなお客さまが入居しているのか、どこが空室なのかを調査します。
▼さまざまなお客さまにアプローチし、担当のビルをご提案します。
▼お客さまへ室内をご案内。グループ企業にオフィスの図面作成を依頼、お見せするケースもあります。
▼入居後も定期的にフォロー。お客さまの事業展開に合わせて、借り増し・借り換えなどを提案します。

担当ビルが100%稼動した際には、新たなビルの開拓も手がけています。なお、将来的には地域の開発により深く携わることも可能。一つのビルに対して、どのようなテナントを誘致するか、イチからコンセプトを考える仕事にも携われます。
応募資格
大卒以上職種未経験歓迎

大卒以上 22歳~38歳位まで 【未経験者・第二新卒の方、歓迎!】
★経験や知識は不問。入社後、仕事の進め方などを覚えてください。
★お客さまとは長いお付き合いが基本。腰を落ち着けて仕事に取り組めます。

※「宅地建物取引主任者」など、不動産関連の資格をお持ちなら優遇いたします!
※まずは、当社のスタンスや仕事のスタイルを、取り入れてください。継続的に仕事を進めていけば、成果は自ずとついてくるはずです。
募集背景 私たちの「次の60年」を支える、社員をお待ちしています。

60年以上の歴史を誇るサンブリヂグループは、総合力を発揮し、地域特性にそった「まちづくり」を実現してきました。その一員であるサンブリヂリアルエステートでは、現在、営業組織の再編・強化を進めています。5年後には汐留に新たなビルが完成することもあり、将来の組織体制を見据え、提案営業を採用いたします。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。
勤務地・交通
本社/東京都港区西新橋2-23-1
交通
JR各線「新橋駅」より徒歩7分
都営三田線「内幸町駅」より徒歩5分
東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩9分
東京メトロ丸ノ内線・千代田線・日比谷線「霞ヶ関駅」より徒歩12分
勤務時間 8:30~17:30
【退社時間は業界でも「早め」です】
法人企業の上層部がビジネスの相手。お客さまの退社時間が早いため、あまり遅くまで営業を続ける必要はありません。1~4年目の社員に関しては特に早く、だいたい18:30までには退社しています。
給与 固定給制 月給19万5000円 以上
★上記はあくまでも新卒初任給です。あなたの経験や能力を十分に考慮し、話し合いの上で、入社後の給与を決定いたします。
★別途、成果に応じた報奨金も支給します。なお、将来的にも歩合給をメインとはせず、ベースとなる月給を十分に支給。安定した生活基盤のもと、腰を落ち着けて働ける環境です!
年収例
・340万円/25歳
・630万円/35歳(管理職)
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇(4日)、年始休暇(2日)、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
★年間休日124日

【週末しっかり、お休みがとれます!】
法人企業を対象としたビジネスですので、お客さまの休日は当社の休日。週末は、しっかりお休みをとることができます!
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月)
◆交通費全額支給、各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆残業手当、役職手当、職能手当、資格手当(宅地建物取引主任者/月1万5000円~ ※1)
◆制服貸与、社員旅行、退職金制度
◆報奨金(成果給・努力賞・功労賞・提案賞)・・・社員の仕事の成果を、さまざまな点で評価しています。
※1:取得資格を活かし成果をあげた場合は、それを評価して資格手当を引き上げます。

【当社独自の制度も】
他にも当社独自の制度として、「特別賞」というものがあります。これは、仕事上で何か失敗してしまったとしても、その失敗を隠さず、修復するまでのプロセスを社内に情報共有。その価値が認められれば、「特別賞」として賞賛しております!さらに、失敗の修復から成果が生まれた場合は「努力賞」も授与。失敗を責めるのではなく、その失敗から何を学べたかを重視しています。
配属部署・教育制度 サンブリヂリアルエステートとしては10名の組織ですが、グループ全体では170名。当社はグループの営業部門が分社化したような形のため、グループ各社との連携が本当に密です。実際、グループ内のたくさんの社員達と仕事を進めているので、さまざまなバックアップを受けながら営業を行なえます。なお、当社は風通しの良い風土があり、上層部との距離も非常に近いです。組織のトップもあなたの上司も、同じフロアで働いています。ちなみに、経理もガラスばり。企業のキャッシュフローも透明性を常に保っています。

入社後は、基本的にOJT研修を通じて、営業の流れを覚えていただきます。先輩社員のもとで、業務に関しての知識を吸収してください。また、外部講演会や社外セミナーへの参加も可能。費用は当社が負担しております。将来的には、中堅社員研修として部署別研修や週1回部署別勉強会、幹部社員研修なども実施。階層に応じて、個々の成長を支援いたします。

会社概要サンブリヂリアルエステート株式会社

会社名 サンブリヂリアルエステート株式会社
設立 1986年4月
代表者 代表取締役 橋元 新平
資本金 2000万円(グループ連結:3億4998万円)
従業員数 10名(グループ連結:50名)
売上高 2億円(2013年12月期実績)
事業内容 オフィス・店舗のテナント仲介・広告・調査・企画、不動産情報
事業所 【本社】東京都港区西新橋2-23-1
関連会社 東洋海事工業株式会社(オフィスビルの賃貸と海運業務)
サンブリヂ建設株式会社(総合建設業務、設計・施工・監理、賃貸業務)
サンブリヂビルテクノ株式会社(建物設備管理、建設業務、設計・施工・監理)
サンブリヂビジネスサービス株式会社(総務・経営企画業務請負、コンサルティング&マネージメント)
サンブリヂフロンティアソフト株式会社(マルチメディアソフト開発、OA機器・OAフロアの開発販売)
サンブリヂファシリティーズ株式会社(オフィスビル・店舗の企画・デザイン、設計)
株式会社都市環境開発研究所(都市の開発)
満珠興産有限会社(駐車場管理と不動産賃貸管理)
昭和商船株式会社(海運、倉庫業務と不動産賃貸管理)
企業ホームページ http://www.sunbridge.co.jp/
個人名の表記について
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  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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