| 仕事内容 | 警備スタッフ ◎JR東海道新幹線・関連施設や阪神甲子園球場などを担当 ★有名施設の警備を多く手掛けています！阪神甲子園球場、グランフロント大阪、JR新大阪駅、JR京都駅、ヨドバシ梅田、そのほか各種商業施設など、屋内・施設内での警備業務をお任せします（配属先は適性や希望を考慮の上決定）。 ……主な仕事内容…… ■新幹線内でのセキュリティークルー＜積極採用中＞ 新大阪⇔名古屋間で走行中の新幹線を巡回！ 不審な物や人がいないか確認したり、到着時間の問合せや体調についての相談などの対応をお願いします★ 大切なのは◆報告・連絡・相談◆ 乗車するセキュリティークルーは基本的に1名なので、車掌や乗務員との情報共有が重要。 問題がないか密に連携を取り、仕事を進めてください。 ■セキュリティースタッフ(鉄道・施設) ・鉄道警備 東海道新幹線の駅や車両基地、沿線のパトロールなどをお任せします！ →主な警備先：新大阪駅、京都駅等 ・施設警備 商業施設・スポーツ関連施設・オフィスビル等で巡回やお客様対応などをお任せします！ →主な警備先：グランフロント大阪、阪神甲子園球場等 ……ここに注目…… ◎ずっと立ち仕事ではありません。 数名から数十名のチームを組んで業務にあたるため、1時間ごとにローテーションで持ち場をチェンジ。監視業務もありますが、施設内を歩いたり、座ってモニターを監視したりと、業務はさまざまです。 ◎強さだけでなく優しさも大切。 警備の仕事はサービス業に似ています。商業施設では「その施設の一員」として、笑顔であいさつしたり、丁寧に道案内したりと、相手を思いやる気持ちが生かせる仕事です。 ◎多様なタイプの現場を知れる研修 サービス重視の商業施設での勤務や安全重視の駅での勤務など。そうした違いを知るために、本配属前に3日～2週間の配属前研修を行ないます。さまざまなタイプの現場を知り、経験を積めます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
★社会人経験や就業ブランク、前職の雇用形態（アルバイトや派遣など）も問いません！ ★職種・業界未経験の方、第二新卒の方、2018年3月既卒の方、2019年3月卒業見込みの方、いずれも歓迎！ ★チームワークを大切にできる方、人と接するのが好きな方 ★「球場で働いてみたい」「商業施設のバックヤードに興味がある」「新幹線などの鉄道が好き」など。趣味や興味をきっかけに入社したメンバーが多く活躍しています！ ※学歴・転職回数は不問！ |
| 募集背景 | ★5名以上を積極採用します！ 設立より52年。警備業界のパイオニア的存在として、業界トップクラスの警備実績を誇っている当社。数多くの有名施設の保安業務を任されていて、空港や駅などもたくさん警備しています。 人々の安全・安心を願う気持ちは、今も昔も、そしてこの先も変わることはありません。これからも当社への信頼と人々の安全を守っていくために、新しい仲間をお迎えし、組織体制を強化します。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員※試用期間（3ヶ月）があります。その間は契約社員となり、給与は時給1000円です。 |
| 勤務地・交通 |
◆新幹線に乗車するセキュリティスタッフ積極採用中◆
大阪府、京都府、滋賀県、兵庫県にある各施設 ※配属施設は、希望や適性、人員状況などに応じて決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ◎直行直帰OK、I・Uターン歓迎！ ……施設の例…… 阪神甲子園球場、グランフロント大阪、JR東海の主要駅（新幹線関連）、JR新大阪駅、JR京都駅、ヨドバシ梅田、京都ヨドバシ、ポートピア梅田、帝国ホテル、OAPタワーなど 【大阪支社】 大阪府大阪市北区天満橋1-8-30 OAPタワー22階 交通
配属施設により異なります。
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| 勤務時間 | 変形労働時間制（週平均実働40時間以内） ※配属先により異なります ……シフト例…… 8：00～18：30 9：00～20：00 9：00～翌9：00 10：00～翌10：00 20：00～翌8：00 ※これらはあくまで一例です。 |
| 給与 |
月給18万円～＋手当 ※3ヶ月の試用期間中は、契約社員となり、時給1000円です。 ※経験・能力を考慮の上、決定します。 【月収例】 クルー職：月収24万円 スタッフ職：月収23万円 年収例
45歳：クルー職／年収360万円
35歳：スタッフ職／年収330万円 |
| 休日休暇 | ■月8日（シフト制） ※平日も休めるので、テーマパークや観光地なども空いていて、役所や病院にも行きやすいです。 ■有給休暇（取得率は高いです！） ★明け休みとは？ 夜勤終了後その日の24：00まで勤務がないこと。次の日を休日にすれば、明け休み＋休みでほぼ2日休めます（休日としては1日とカウントします）。 《勤務の一例》 月 休み 火 日勤 水 日勤 木 日勤 金 夜勤 土 明け休み 日 休み |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月5万円まで、試用期間中は月3万円まで） ■残業手当 ■深夜手当 ■役職手当 ■社員寮完備（エアコンつきのワンルーム。入社3年目まで、家賃60％を会社負担） ■資格取得支援制度（講習・受講費用は会社負担）※社内規程あり ■資格手当（資格のレベルに応じて、1資格あたり月500円～2000円） ■制服無償貸与（補償金などナシ） ■産前産後休業制度・育児休業制度（取得実績あり） ■法定教育・業務研修 |
| 教育制度 | ▼入社1週間／新任研修・法定教育 警備業に必要な法律の知識、安全を守る技術を1週間かけてしっかりお教えします。 ▼半期に1度／現任研修 覚えた知識の振り返りとスキルアップに向けた研修を実施。半年ごとに全社員を対象に行ないます。 ▼経験を積めば／専科研修 より高度な専門知識・技術を学び、警備のプロを目指します。 ※上記のほか、施設警備業務検定（国家資格）の取得も目指せます。知識・技術面でしっかりサポートしますので、ぜひチャレンジしてみてください。 |
| 先輩たちの入社理由、聞いてみました！ | 中途入社して15年目になります。これまでメーカーの営業やタクシーの運転手などを転々としてきましたが、全日警に入社して本当によかったと思います。50年以上の歴史があり、堅実経営であることもあってか社内の人間関係は非常に良好です。例えば、勤務シフトについても、参観日や運動会など家族イベントがあれば、上司自らがシフトの相談に乗ってくれ、替わってくれます。明け休みなども含めると、プライベートの時間が多くあり、妻とデートしたり、妻のお義母さんも含めてショッピングに出かけたりと家族サービスが前職よりもできています。平日休みだと平日にしかいけない役所や病院に行けるので、便利ですね。 |
| 会社名 | 株式会社全日警 |
|---|---|
| 設立 | 1966年10月8日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 片岡 由文 |
| 資本金 | 4億9428万円 |
| 従業員数 | 5094名 |
| 売上高 | 381億2200万円（2018年3月期実績） 369億1300万円（2017年3月期実績） 359億3100万円（2016年3月期実績） 348億6800万円（2015年3月期実績） 346億7800万円（2014年3月期実績） |
| 事業内容 | 1.企業警備(常駐警備、巡回警備、保安警備、機械警備、公営競技場警備、催物警備等)および身辺警備 2.貨物自動車運送事業(現金、および有価証券ならびにその他貴重品) 3.建物の保守、清掃および建物に付設する機械、装置等の管理 4.警備用機械器具および警備システムの国内販売および輸出入販売 5.電気通信工事、電気工事、一般建築付帯工事の請負と保守業務 6.損害保険代理業 7.通訳業務 8.医療機器、健康機器の販売 9.不動産の賃貸および管理に関する業務 10.前各号に付帯関連する一切の業務 |
| 事業所 | 本社／東京都中央区日本橋浜町1-1-12 札幌支社、仙台支社、埼玉支社、千葉支社、成田支社、東京中央支社、羽田空港支社、横浜支社、長野支社、静岡支社、名古屋支社、中部空港支社、大阪支社、関西空港支社、神戸支社、広島支社、福岡支社、大分支社、長崎支社、鹿児島支社 |
| 主要取引先 | 東海旅客鉄道株式会社、京葉ガス、三菱地所株式会社 他 |
| 企業ホームページ | http://www.zennikkei.co.jp |
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