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医療用介護ベッドの機構設計 ※世界シェアトップクラス!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/03/07 - 2019/04/03)

医療用介護ベッドの機構設計 ※世界シェアトップクラス!
正社員業種未経験OK完全週休2日
医療・介護業界を救う、これまでにない製品を生み出す仕事。

募集要項

仕事内容
医療用介護ベッドの機構設計 ※世界シェアトップクラス!
『自分がつくった製品を、できるだけ多くの人に使ってほしい』―――そんな想いがある方に、パラマウントベッドをオススメします。なぜなら、当社が提供する電動ベッドなどの製品は世界100ヶ国以上に導入され、業界で圧倒的なシェアを獲得しているから。

その規模に反比例して、技術者の数は現在5名。少数精鋭の組織だからこそ、若手でも即戦力として活躍することができます。その活躍のフィールドは、製品の企画、設計、試作、量産化まで。幅広い工程に挑戦できるから、「これは自分がつくった!」という実感を得ることができます。

【あなたにお任せしたいこと】
医療・介護業界で活躍している電動ベッドや車いす用の電装品や周辺機器の機構設計をお任せします!入社後、まずは先輩社員からのOJTを通して、業務に必要な知識・スキルを身につけていきましょう。

メインでお任せしたいのは、新規商材の開発・設計。現場へのヒアリングをはじめ、企画立案、量産化までの幅広い工程をお任せします。

【具体的な業務内容】
■モーターなどの駆動素子を使った減速機構および動作機構、ユニット化・筐体設計
■部品選定、試作、各種品質評価
■製造部門との調整
■業務委託会社の指揮・管理・品質管理 他

◎使用ソフト/SolidWorks(入社時の使用経験は問いません)
◎機構開発においては、最終製品の要件定義から機構の詳細設計、動作検証までの一連の工程をお任せします。

高齢化が進む現在、当社製品の需要は急増中。1台のベッド、1本の杖、1台の車椅子…商品の全てが、介護される人・介護をする人の “安心”につながります。高齢化社会に欠かせない仕事だと、胸を張って言える仕事です。
応募資格
大卒以上業種未経験歓迎

《前職の雇用形態不問/業界未経験OK/大卒以上》

■3D-CADを使った機構設計の経験がある方
┗使用ソフトや取り扱い商材は不問です。

◎「新しい物を生み出す仕事に挑戦したい」、「社会貢献性の高い仕事に携わりたい」という想いをお持ちの方はぜひご応募ください!
募集背景 医療用介護ベッドや医療福祉機器の製造・販売を手掛ける当社。医療用介護分野で世界トップクラスのシェアを誇ります。最近では、製品そのものの導入にとどまらず、病室の中にあるベッド周りの家具や病室の内装を丸ごとコーディネートすることで、お客様のニーズに応えるのはもちろん、付加価値まで提供しています。

高齢化が進む現在、当社製品に対する需要は急増中。今後さらに引き合いが増えていくことが予想されます。そこで今回、新たに技術者を募集することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月間の試用期間あり。その間の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
【本社】
東京都江東区東砂2‐14‐5
※当面の転勤はありません。
交通
都営新宿線「東大島駅」より徒歩約10分
勤務時間 9:00~17:20(実働7時間20分/休憩時間60分)
※20時完全退社を徹底しています。そのため、残業は多くても月40時間程度です。
給与 月給23万4,100円以上
※上記はあくまで最低支給額です。
※想定年収400万円~750万円。ご経験・年齢・能力等を考慮の上決定します。
休日休暇 【年間休日日数126日】
■完全週休2日制(土・日)、祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■出産休暇
■育児休暇
■産前産後休暇
■介護休暇
■リフレッシュ休暇
■ドナー休暇
■誕生日休暇(1日)他
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月、12月)
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■通勤手当(上限5万円/月)
■時間外勤務手当全額支給
■早出残業手当
■休日勤務手当
■住宅手当(会社規定による)
■家族手当(配偶者:月1万3000円、子1人につき:月5000円、第3子以降月1万円)
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■持株制度
■健康診断
■資格取得奨励金あり
■通信教育無料受講制度あり
■福利厚生サービス(ベネフィット・ワン)
■介護用ベッド貸与(介護休業取得者)
■独身寮、社宅、スポーツプラザ、社員食堂
■作業服貸与
開発実績/離床センサー「離床CATCH」 多くの病院・介護施設では、ベッドからの転倒転落対策として、患者様がベッドから起きあがったり立ちあがったりすることを検知し、ナースステーションに通報する「マット式センサー」を導入しています。しかし、患者様が寝返りを打っただけでナースコールが鳴ってしまう誤報なども多く、スタッフの負担となっているケースも少なくありませんでした。

そこで、電動ベッドを動作させる駆動ユニットに荷重センサーを内蔵し、ベッド自体が患者様の体重を検知するシステムを開発。誤報やスタッフの負担を少しでも減らしたい。そんな想いから、これまでにない離床センサーの開発を成功させることができました。

会社概要パラマウントベッド株式会社

会社名 パラマウントベッド株式会社
設立 1950年5月(創業1947年5月)
代表者 代表取締役社長 木村 友彦
資本金 65億9132万円
従業員数 914名(2020年3月31日現在)
事業内容 1.医療・介護用ベッド等および什器備品の製造、販売
2.医療福祉機器および家具等の製造、販売
3.上記品目に関する輸出入、リース、レンタル、および保守・修理
事業所 <本社>
東京都江東区東砂2‐14‐5

<支店・ショールーム>
東京支店、札幌支店、仙台支店、さいたま支店、横浜支店、名古屋支店、大阪支店、高松営業所、広島支店、福岡支店、京橋ショールーム、メディカル・デザイン・スタジオ 東京、メディカル・デザイン・スタジオ 大阪、京橋オフィス

<工場>
千葉工場、松尾工場

<パラマウントベッド 眠りギャラリー>
北海道、東京、愛知県、大阪府、福岡県

<海外事務所>
上海事務所、ドバイ駐在員事務所
関連会社 ■国内
パラマウントベッドホールディングス株式会社
パラテクノ株式会社
パラマウントケアサービス株式会社

■海外
PT. PARAMOUNT BED INDONESIA
八楽夢床業(中国)有限公司
PARAMOUNT BED(THAILAND)CO.,LTD.
PARAMOUNT BED ASIA PACIFIC PTE.LTD.
PARAMOUNT BED INDIA Private Limited.
Paramount Bed Mexico S.A. de C.V.
PARAMOUNT BED VIETNAM CO.,LTD.
Paramount Bed do Brasil Ltda.
受賞歴 グッドデザイン賞
日経優秀製品 ・ サービス賞 優秀賞
デザイン・エクセレント・カンパニー賞
製品安全対策優良企業「商務流通保安審議官賞」
ワールドビジネスサテライト トレたま 年間大賞
医療の質・安全学会学術集会 安全を支える技術 奨励賞
JIDA DESIGN MUSEUM SELECTION
PA デザイン賞
健康医療アワード 2015
DSA日本空間デザイン賞2018 など。
企業ホームページ http://www.paramount.co.jp/
個人名の表記について
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