- 【事業内容】
- 施設入所支援・生活介護・短期入所・日中一時支援事業
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職種×勤務地
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仕事内容 | 生活支援スタッフ※賞与6.1ヶ月分。育休・産休取得&時短勤務実績あり! 障がい者支援施設「庄内」にて、利用者様の生活支援(食事、着替え、トイレ、入浴など)やイベントの企画・運営をお任せします。利用者様の人数は57名。年齢は20代~60代とさまざまです。2~3名のスタッフで、8名の利用者様を対応していきます。>>3ヶ月間はサポート!未経験の方も安心です! 入社後の3ヶ月は教育期間です。まずは、利用者様の名前を覚えるところから。また先輩スタッフがマンツーマンでサポートしていきますので、仕事の流れ、利用者様との接し方などを覚えていきましょう。下部【教育制度】の項目もご覧ください。 >>具体的な仕事内容 ■生活支援 食事、着替え、トイレ、入浴などのサポートをしていきます。利用者様は自分で食事や身の回りのことができる方がほとんどです。手とり足とりではなく、軽くサポートしていくというイメージ。すべてを手伝うのではなく、「自分でできることは自分でしてもらう」ことがポイントです。 ■日中活動の支援 「畑やお寺の清掃」「リサイクル/DVDケースの解体など」「お掃除グッズなどの製作」「お散歩」「リハビリ」といった大きく5つのグループに分かれて活動を行なっています。あなたには担当する班の利用者様が活動を楽しめるように、サポートをお任せします。 ■イベント・行事の企画運営 施設内で行なう行事、町主催のお祭り、コンサートなどを実施。また、利用者様の誕生日には動物園、東京観光など希望する場所へ一緒にお出かけしています。イベント・行事の企画運営を担当し、利用者の皆さんが楽しめるように支援していきましょう。 ※夜間勤務(基本月3回)の際は、施設の巡回もお任せします。なかなか寝付けない利用者様がいらっしゃれば、話し相手となり、寝付けるようにフォローしていきます。 |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【職種・業種未経験、第二新卒歓迎!】 ■高卒以上 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ※転職回数・離職期間・過去の雇用形態などは一切問いません。 |
募集背景 | 私たちが運営しているのは、障がい者支援施設「庄内」。近くに流れる川は、『庄内古川(現中川)』という名称で古くから地域の方々に親しまれてきました。そこで、川の流れのごとく尽きることのないよう、末永く地域に根ざした施設として栄えることを願い、施設の名称を「庄内」としました。今後はさらに多くの方への支援を行なっていくため、新しい施設のオープンもしていきたいと考えています。しかし拡大のために、既存の施設のサービスの手厚さを犠牲にするつもりはありません。これからも利用者様の人間性を尊重し意向に沿った、明るく豊かな生活が送れるよう活動を支援するために、新しい方を採用することになりました。 |
雇用形態 |
正社員アルバイト・パート
正社員、パート・アルバイトスタッフ※雇用形態はご希望により決定します。 ※正社員の場合、試用期間は3ヶ月。その間の給与・待遇に変わりはありません。 ※パート・アルバイトスタッフの場合は、勤務時間や出勤日をご都合に合わせて決定します。 「子どもの送り迎えがあるから夕方には帰りたい」「平日に数日だけの出勤にしたい」などの希望も受け付けます。育児中の方なども、ぜひお気軽にお越しください。 |
勤務地・交通 |
埼玉県北葛飾郡杉戸町才羽113
※車通勤可です。駐車場完備しています。 交通
各線「東武動物公園駅」または「春日部駅」より車で15分
東武スカイツリーライン「姫宮駅」より車で14分 東武スカイツリーライン「北春日部駅」または東武野田線「藤の牛島駅」より車で13分 |
勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制/月平均実働163.3時間 通常/8:45~17:45 早番/6:00~15:00、7:00~16:00、9:45~18:45、10:00~19:00 遅番/11:30~20:30、12:00~21:00 夜勤/15:45~翌9:15 ★パート・アルバイトスタッフは1日4時間~です。 |
給与 |
【正社員】 月給18万円~29万円+賞与年3回(※昨年度実績:6.1ヶ月分) ★経験によって優遇します! ■業界経験者は、これまでの経験年数を100%給与に加味します。 └業界経験5年の方⇒当法人5年勤務と同条件 ■業界未経験者は、これまでの社会人経験年数の半分を給与に加味します。 └社会人経験6年の方⇒当法人3年勤務と同条件 【パート・アルバイトスタッフ】 時給950円~1100円 ※時間によります。 年収例
【正社員の場合】
318万円/21歳・経験1年 355万円/27歳・経験3年 421万円/38歳・経験7年 |
休日休暇 | 【正社員】 ■4週10休制(完全週休2日制+他2日/シフト制) ※年間休日120日 ~勤務例~ 月)休日 火)7:00 ~16:00 水)9:45~18:45 木)11:30~20:30 金)15:45~翌9:15 土)明け休み 日)休日 ※明け休みとは、深夜勤務を行ない、翌朝まで仕事をした後に、その勤務終了後24時間の間は勤務がないことを指します。 【パート・アルバイトスタッフ】 ★週2日から勤務可。 【共通のお休み】 ■有給休暇 └連休取得可★長期連休にしてスペインに行ったメンバーも! ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■介護休暇 介護休業 ■産休・育休・子どもの看護休暇 └過去3年間で3名取得しています。現在は復帰して時短勤務中! |
福利厚生・待遇 | 【正社員】 ■昇給年1回(4月) ■賞与年3回(7月、12月、2月)※昨年度実績:6.1ヶ月分 ■役職手当 ■職能手当(介護福祉士・社会福祉士…月3000円 ※勤務3年以上の者限定。両方保有していても3000円までの支給。) ■住宅手当(月1万円) ■扶養手当(配偶者:月1万円 18歳未満の子ども一人:月3000円)※第3子まで給付 ■退職金制度 【共通の待遇】 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費規程内支給(月1万5000円まで) ■社員食堂・食事補助あり ■出張手当(半日…700円 1日…1400円)※外部研修会や他施設見学等 ■夜勤手当(5000円/回) ■宿直手当(4000円/回)※月4回まで ■超過勤務手当 ■時短勤務OK |
一緒に働くメンバー | >>先輩の多数が業界未経験でした! 男性17名、女性15名が在籍しています。23歳~61歳までの幅広い年齢層が活躍中です。前職は、営業、貿易、スイミングコーチ、教師、事務、銀行員、保育士などさまざま。業界未経験の先輩も多いのが特徴です。勤続年数は長く、10年以上続けているメンバーが7名、他にも5年以上勤めているメンバーが6名います。 >>自分らしい支援を行なって欲しいと考えています。 やりたいことは積極的におっしゃってください。最近では、「レクリエーションで劇をやりたい」という意見が実現。地域の方や利用者様のご家族も招待し、大盛況でした! |
教育制度 | スキルアップできるように、教育制度を整えています。 ■外部講師研修 「障がいの種類」「障がいの種類ごとの最適な支援の仕方」などを、他法人の施設長を毎月お招きして研修をしています。最適な支援を行なうために必要な知識を、定期的にインプットできる場です。 ■施設実習 他法人の障がい者支援施設に伺い、見学や実習を行なっています。月に1回ほど選ばれたメンバーに2日間行ってもらい、自分たちの施設にはないノウハウを学んでいきます。利用者様に寄り添った支援をしていくため、他の施設や法人からも積極的に学ぶ姿勢を大切にしています。 |
会社名 | 社会福祉法人杉風会 |
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設立 | 1987年10月 |
代表者 | 小河原 正隆 |
資本金 | 社会福祉法人のため資本金はありません。 |
従業員数 | 44人(平成31年3月現在) |
事業内容 | 施設入所支援・生活介護・短期入所・日中一時支援事業 |
事業所 | 社会福祉法人杉風会 庄内/埼玉県北葛飾郡杉戸町才羽113 |
企業ホームページ | http://www.sanpuukai-syounai.com/ |
採用ホームページ | 社会福祉法人杉風会庄内 私たちと一緒に働きませんか? https://en-gage.net/sanpuukai-syounai_saiyo |
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