- 【事業内容】
- 新車販売、中古車販売、リース、車検・点検・整備・修理、損害保険代理店業務、部品用品販売 ※古物商許可証番号／兵庫県公安委員会 第631559500017号
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| 仕事内容 | 自動車整備士（Honda正規ディーラー）｜残業月20時間以下、毎月3連休取得可、賞与4ヶ月分！ ＜Honda正規ディーラーにて、車検・点検・整備・修理などを手がけてください＞お客様が不安に思われている点をあなたの技術で解消し、カーライフをサポートする仕事です。 【具体的には】 ■車検・点検 ■修理・整備（オイル交換など） ■車用品の設置作業 ■その他、整備を中心とした業務全般 ☆工場を改装したり最新式のリフトを2台導入したりと、働く環境の整備にも力を入れています。 ☆営業への配置転換は、本人の希望がない限りありません。 ☆1日の対応件数は2月～4月で7～10件、それ以外の月なら5～7件です。 【当社の特徴】 ■完全予約制 点検や整備の依頼は完全予約制。19時以降は受付しないスタイルなので、遅くとも19時過ぎには仕事が終わります。予約も、各作業の目安時間（オイル交換メインなら約30分、車検なら約90分など）をもとに設定されるので、業務時間内に作業が完了する仕組みです。 ■分業制 洗車・清掃は別のスタッフが担当してくれるため、整備に集中できます。車検整備などの場合のみ、整備士がお客さんと直接やり取りしますが、それ以外は専任スタッフが窓口になってくれます。 ■スキルアップ 国産車を中心に、Honda車以外の車の整備も対応しています。整備士としてのスキルを上げることも可能です。現在、修理の7～8割はマニュアルで対応できるものですが、時には長年の経験と知識が求められる依頼が来ることも。そんな時でも、HMSGと呼ばれるホンダ最高峰の整備資格を取得した先輩がアドバイスをくれるので、豊富なノウハウを学ぶことができます。 【1日の流れ】 08:40 掃除 09:00 朝礼 整備作業 12:00 昼休み 13:00 整備作業 17:55 業務終了 退勤 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上第二新卒歓迎ブランクOK
＜第二新卒、ブランクのある方、歓迎！＞ ※高卒以上 ■整備士2級または3級の資格をお持ちの方で実務経験のある方。 ■要普通免許（AT限定可）※MT免許または中型自動車免許をお持ちの方は優遇いたします。 ◎自分のスキルを活かしたい方、働きやすい環境で腰を据えて頑張りたい方、ぜひご応募ください！ |
| 募集背景 | 兵庫県加古川市に拠点を置くHondaの正規ディーラーである当社。新車・中古車の販売・リースから、車検・点検・整備・保守など、カーライフをトータルでサポートできることを強みに30年以上にわたり事業を展開しています。丁寧な対応などを評価いただき、おかげさまで顧客数はここ3年間で120％と、成長を続けています。今後もお客様の期待に応えられるように、新しい方をお迎えして組織強化をはかることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。その間の待遇に変化はありません。 |
| 勤務地・交通 |
Honda Cars 加古川西／兵庫県加古川市米田町平津662
★キレイな職場づくりにこだわっており、整備スペースも最近リニューアルしたばかりです。 ★U・Iターン歓迎！ 交通
徒歩：JR神戸線「宝殿駅」より15分
車利用：国道2号線沿い加古川大橋より西へ500m ★マイカー通勤OK（駐車場完備） |
| 勤務時間 | シフト制 実働7時間45分 8：40～17：55（当番日 8:10～18:45） ※当番日は月に8日程度です。 ★当番日の早出、残業を含めても残業は月20時間以内で、基本的には定時退社。繁忙期となる2～3月でも、遅くても20時ごろには退勤できます。 |
| 給与 |
月給23万円～32万3500円＋残業手当ほか各種手当 ※経験や能力を考慮します。 ★各種手当あり！技能手当・役付手当・職場手当・皆勤手当・住宅手当・家族手当など…給与アップにつながる福利厚生が充実しています。 ★初年度は在籍日数の関係で賞与額が満額にならないため、大幅な給与アップは難しいかもしれませんが、整備士2級を保有していて、経験が3～4年くらいであれば、2年目の年収イメージは約420万円です。経験に応じて決定します。 年収例
500万円／38歳・経験17年
700万円／57歳・経験24年 |
| 休日休暇 | ■週休2日制（月7～9日 定休日⇒毎週水曜日＋第2・第3火曜日） └定休日に加えて、シフト制で月1～2日が休みとなります。シフトは希望を考慮して決定。定休日と組み合わせて3連休にすることも可能です。 ■GW休暇（４日 ※今年度実績） ■夏季休暇（5日 ※今年度実績） ■年末年始休暇（8日 ※今年度実績） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 【年間休日105日】 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（5月） ■賞与年2回（7月、12月）★昨年度実績4ヶ月分 ■交通費規定支給（1万5000円まで／月） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■技能手当（1級整備士…10000円／月、2級整備士…3000円／月、3級整備士…2000円／月、検査員…5000円／月） ■役付手当（役職により5000円～5万円／月） ■職場手当（5000円／月） ■皆勤手当（4000円／月） ■住宅手当（1万円～2万円／月） ■家族手当（配偶者：5000円／月、子ども1人あたり：6000円／月 ※支給対象は2人目まで） ■資格取得手当 ■退職金 ■報奨金 ■車通勤可能 ■制服貸与（クリーニング代も会社負担） ■社員旅行（2年に1回海外旅行 2018年…台湾・高雄、2016年…グアム、2014年…台湾・台北など） ■従業員割引きあり ■社内での親睦会（飲み会※年2回） |
| 教育制度 | マンツーマンで指導します。簡単な整備など、あなたの能力や経験に応じて手がけられる業務からスタートしましょう。仕事に慣れてきたら車検もお任せします。もちろん検査員がダブルチェックしますが、経験が浅くても学べる仕組みとして取り入れています。その他、Hondaの集合研修にも参加可能です。 ★Hondaにおける整備資格最高峰「HMSG」という資格をもつ整備士が在籍しています。高い技術力を持つ社員からノウハウを学んでくださいね。※HMSG…Honda Master of Serviceの略。1万人以上いるHonda系列の整備士のうち上位3％しか持っていない資格です。 |
| 一緒に働くメンバーたち | 10～40代の5名が整備士として活躍しています。中には入社から勤続21年という社員もおり、長く働く人も多い職場です。社員同士のコミュニケーションは多く、会話のやりとりがしやすい環境ですので、分からないことがあれば積極的に先輩に聞いてくださいね。 ★ステップアップ／自動車整備士からサービスフロントや工場長への抜擢もあり、将来的に役職につくこともできます。 |
| 会社名 | 株式会社ホンダ東城 |
|---|---|
| 設立 | 1986年11月01日 |
| 代表者 | 代表取締役 城 貴博 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 21名（2018年11月時点） |
| 売上高 | 9億3101万円（2018年7月期実績） 8億9412万円（2017年7月期実績） 8億708万円（2016年7月期実績） |
| 事業内容 | 新車販売、中古車販売、リース、車検・点検・整備・修理、損害保険代理店業務、部品用品販売 ※古物商許可証番号／兵庫県公安委員会 第631559500017号 |
| 事業所 | 本社・Honda Cars 加古川西／兵庫県加古川市米田町平津662 |
| 企業ホームページ | http://dealer.honda.co.jp/hondacars-kakogawanishi/ |
| 採用ホームページ | お客様と同じくらい、社員を大切に。 30年以上にわたり、Hondaの正規ディーラーとし… https://en-gage.net/hondatojo |
株式会社ホンダ東城の自動車整備士（Honda正規ディーラー）｜残業月20時間以下、毎月3連休取得可、賞与4ヶ月分！（936645）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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