- 【事業内容】
- Webインテグレーション事業
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| 仕事内容 | Webディレクター（月平均残業20時間以下／グループ案件だから裁量◎） ■メインはグループ各社が運営するWebサービスのディレクション。だから、裁量が大きい。お任せするのは、Webサイト制作に関わるディレクション業務。グループ案件が「9割」という環境です。「クライアントが何を叶えようとしているのか」というところから寄り添って、ただ言われるままではなく、自からの提案も交えてより良いサイトを作り上げてください。 ＜コアテックとは？＞ 年間100億円超の売上を誇るTHKホールディングス。広告代理業やプロモーションを始めとする事業を展開するこのグループの中で、当社は主にグループ各社が運営するWebサービスの開発業務を行なっています。 ＜案件の例は？＞ ナイトレジャー情報のポータルサイト、ナイトワーク専門求人サイト（月間数千万PVを誇る大規模サイト）をはじめ、各種コーポレートサイト、業務システム等。小規模～大規模など様々です。そうした案件の改修や新規の制作をお任せします。サイト担当エンジニア5名程と一緒に仕事を進めます。 ＜業務の内容は？＞ クライアントの要望・課題のヒアリングから行います。それから企画の立案～進行管理などに携わってください。一般的なWebディレクションの流れと同じですが、メインがグループ案件なので、大きな裁量があります。SEO対策への提案や、サイトの大規模リニューアル、機能追加などへの提案も歓迎なので、積極的に意見を出してください。 ＜入社後の流れは？＞ 最初は既存プロジェクトの一員に加わり、担当サイトの全体像や使用を把握しながらディレクションをスタートしてください。1つのサイトに集中的に関わることができるという、制作会社には珍しい環境があります。サイトの構成や改善など、色々な視点から意見を出してくださいね。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問ブランクOK
■Webディレクターとしての経験をお持ちの方（年数不問） └企画～納品までの流れを自己完結できるレベルの方 ★社会人経験10年以上の方も歓迎！学歴は不問です。 ★「裁量を持てる環境で活躍したい」「規模の大きな案件にも関わりたい」「自分の仕事の成果が分かりやすい方が良い」といった動機の方、歓迎！ ★海外拠点を開設するなど、事業が好調な当社。希望により、あなたにも将来的に海外勤務をお任せする可能性があります。そのため、英語・中国語を話せる方はその語学力を活かせます。 |
| 募集背景 | ＜5名以上の積極採用！＞ グループ内外の会社のWebサイトや業務システムに関して、企画・設計から開発まで一手に担っている当社。グループ会社の業績が好調のため、案件依頼が増加しており、加えて今後は自社サービスの開発にも力を入れていく予定です。さらに、最近では海外拠点も開設しており、よりグローバルな展開も視野に入れている段階です。そこで今回、組織体制を強化するべく、Webディレクターを増員することになりました。経験をお持ちの方に、大きな裁量を持って働いていただきたいと考えています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員（2ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に差異はありません） |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー12F
※転勤はありません。（希望により海外勤務の可能性あり） 交通
★渋谷駅から専用シャトルバス乗車で5分！
■東急田園都市線「池尻大橋駅」東口より徒歩7分 ■京王井の頭線「神泉駅」南口より徒歩9分 ■各線「渋谷駅」道玄坂上交番前の出口より徒歩10分 ■JR各線、東京メトロ銀座線、東急東横線「渋谷駅」西口より徒歩14分 ■東京メトロ半蔵門線・副都心線、東急田園都市線「渋谷駅」1番出口より徒歩14分 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働8時間） ※残業時間は月平均20時間以下。 ※週1回まで、「時差出勤制度」を利用できます。 |
| 給与 |
月給30万円～60万円＋賞与年1～2回 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※上記月給には固定残業手当（5万6000円～11万1500円／30時間分）と深夜割増手当（5300円～1万400円／14時間分）を含みます。超過分は別途支給。 年収例
410万円／27歳・入社2年
630万円／34歳・入社5年 710万円／43歳・入社6年 |
| 休日休暇 | ＜年間休日127日＞ ■完全週休2日制（土曜・日曜） ■祝日 ■GW ■夏季休暇（6日間程度） ■年末年始休暇（7日間程度） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■生理休暇 ■介護休暇 ■産前産後休暇、育児休暇（取得実績あり） ■リフレッシュ休暇 ■入社日休暇 ★土日の対応はほぼありません！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年2回（4月・10月） ■業績賞与年1～2回（7月・12月）★7期連続支給中 ■社会保険完備（雇用・労災・健康（関東ITS）・厚生年金） ＜各種手当＞ ■交通費支給（月5万円まで） ■残業手当（固定残業手当の超過分） ■役職手当 ■養育手当（子1人：月5000円） ■慶弔見舞金 ■出張手当（海外勤務のみ） ■住宅手当（海外勤務のみ） ＜その他＞ ■技術セミナー受講費・書籍代負担 ■健康診断（法定以上） ■レクリエーション（BBQ、お花見、忘年会等） ■社内コンビニあり ■ウォーターサーバー、コーヒー無料 ■ベネフィット・ステーション（映画、フィットネス優待等） ■リフレッシュルーム（完全分煙） ■ワンコイン弁当販売あり ■服装、髪型、メイク、ネイル自由 ■再雇用制度（70歳まで） ■産業医来社 ■有名テーマパーク優待 ■養老保険加入（保険料会社負担・勤続3年以上） ■保養所 ■関東ITソフトウェア健康保険組合 |
| 組織体制 | 配属されることになるのはWebインテグレーション事業部。40歳のチーフディレクターを中心に、経験豊富な40代のメンバー、30代後半のメンバー、今年入社したばかりの20代の若手2名の計5名体制です。全体的にWebが好きで、常に新しいアプリやトレンドに敏感なメンバーばかり。最新のWebニュースを共有しあって盛り上がり、即座に業務に反映することも。同じWeb好きの方でしたらすぐに馴染めるはずです。 |
| 会社名 | 株式会社コアテック |
|---|---|
| 設立 | 2009年 |
| 代表者 | 代表取締役 西條 恭史 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 206名（2023年11月時点） ※連結250名 |
| 事業内容 | Webインテグレーション事業 |
| 事業所 | 本社／東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー14F |
| 関連会社 | 株式会社THKホールディングス 核心技術有限公司（台湾） |
| 健康経営優良法人2023認定企業 | 経済産業省が健康経営に取り組む優良な法人を見える化すべく、2017年に制定した「健康経営優良法人認定制度」において、当社は初年から7年連続で認定されています。さらに、新たに制定された中小規模法人部門で上位企業に付加される「ブライト500」にも3年連続で選出されました。 この制度は、「健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人」に与えられるもので、法定以上の定期健康診断の受診、産業医と連携した社員の心身のケア、就業環境改善や残業時間削減など、社員の健康を重視した経営を実践している法人を日本健康会議が認定する制度です。 |
| 企業ホームページ | https://core-tech.jp |
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