| 仕事内容 | 提案営業（未経験歓迎／5万種類の商品でパチンコ店の運営をサポート） ＜パチンコ店へのルート営業がメインです＞当社は、パチンコ玉やメダル、装飾品、景品などの5万種類の商品で、パチンコ店の運営を支える会社です。あなたには、お客様と仲良くなり、定期的に注文いただける関係性を築く役割をお任せします。訪問の8割は取引のあるお客様先。合間に新規の店舗へチラシの配布へ行きます。顔見知りのお客様と談笑している時間が中心なので、堅苦しい提案よりもフランクなやりとりが好まれます。 ▼「こんなパチンコ店で打ちたい！」をカタチに。 自分の提案で、パチンコ店の売上アップを実現できることが面白いところ。パチンコ好きが「ここで打ちたい！」と思う環境を想像し、お客様と話します。例えば、確変の興奮を増幅させるために、LED照明の装飾で演出したこともあります。座席に小型のゴミ箱を取り付ける、などの細かな提案も大事。高揚感も便利さも、5万点の商品があるから実現できます。 ▼普段から消費されるモノ・コトにも提案。 例えば、店舗運営の経費を削減したいというニーズがあった場合に、店内の照明をLEDに変えることを提案。景品のお菓子や家電、バッグなどの仕入れ値の削減を提案することもあります。コスト削減につながる商品を提供し、店舗の健全な運営もサポートできます。 ▼お客様の距離を縮められる営業。 お客様への強引な契約は禁止。もしも他社との見積を比較した結果、当社のほうが高く、値下げできない場合に他社での購入をオススメすることもあります。また「エアコンが壊れた」と相談を受けたら修理業者を教えるなど、本業と関係ないフォローでも距離を縮めます。お客様とご飯に行くことはしょっちゅう。人間関係のあたたかさを感じられます。 ※3ヶ月に1回の新商品会議に、営業も1人1案を持って参加。商品化が決まった実績もあります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問 ＜職種・業種・社会人未経験、第二新卒者、歓迎＞ ■普通自動車の運転免許（AT限定可） └営業先を社用車で回ります。 ☆就業のブランクは問いません。転職回数も不問です。 ☆これまでの経験を一切問いません。一人前の営業にゼロから育てていきます。 ☆パチンコ・スロットに少しでも興味がある方、歓迎します。 |
| 募集背景 | 当社は創業から68年。全国に34ヶ所の営業所を展開し、パチンコホールやアミューズメント施設の運営を支援しています。商品ラインナップは5万種類以上あり、店舗運営に必要なモノを余すことなく提供。業界の老舗として、お客様からの認知度は高いです。現在も10年、20年と取引の続く店舗が多数。しかしまだまだ拡販のチャンスはあります。そこで今回、営業を増員。各地で営業組織を強化し、幅広いエリア・お客様をカバーできる体制を目指すことになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
神奈川、埼玉、栃木、愛知、三重にある営業所いずれか
※勤務地の希望を考慮します。 ※U・Iターン歓迎。 ▼勤務地の詳細 横浜支店／神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-9 新横浜金子ビル7F 北関東支店／埼玉県さいたま市北区宮原町4-2-20 第3益山ビル1F 宇都宮営業所／栃木県宇都宮市下栗1-21-10 名古屋支店／愛知県名古屋市中川区八田町2813 三重営業所／三重県四日市市西伊倉町5-9 交通
【社用車通勤OK／駐車場完備】
横浜支店／各線「新横浜駅」より徒歩4分 北関東支店／JR高崎線「宮原駅」より徒歩5分 宇都宮営業所／各線「宇都宮駅」西口よりバス18分「下栗団地」下車 名古屋支店／JR・地下鉄「八田駅」より徒歩2分・「近鉄八田駅」より徒歩5分 三重営業所／近鉄湯の山線「中川原駅」より徒歩12分 |
| 勤務時間 | 9：30～18：00（実働7.5時間） |
| 給与 |
月給20万9500円～26万800円＋賞与年2回 ※能力・経験などを考慮して決定いたします。 ※月給には、みなし残業手当（月20時間分／2万7000円以上）を含む。時間超過分は追加支給します。 ★インセンティブあり！★ 四半期に一度の『営業報奨金』や、『キャンペーン報奨金』の2つのインセンティブ制度があります。実際にキャンペーン報奨金として一度に100万円稼いだ社員も。このように成果が正当に評価される風土があるのが、モチベーションを保って働ける理由の1つです。 年収例
年収360万円／28歳・入社5年目
年収430万円／31歳・入社9年目 年収500万円／37歳・入社15年目 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土曜・日曜） ■祝日 ■有給休暇 ■GW ■夏季休暇（6日間） ■年末年始休暇（6日間） ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり） 【年間休日128日】 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■時短勤務制度 ■夜間深夜作業手当（4000円以上） ■出張手当（2400円以上） ■住宅手当（月1万円～2万2500円 ※対象者は当社規定による） ■家族手当（配偶者／月5000円、子ひとり／月5000円～1万5000円） ■役職手当（主任職以上） ■職能手当 ■保養所あり ■退職金 ■財形貯蓄 ■報奨金制度あり ■海外研修旅行（ハワイ、オーストラリア等） |
| 配属部署 | ▼各地の営業拠点へ配属となります。 各拠点には2～5名ほどの営業が在籍。営業全体の平均年齢は30代です。中途入社の社員も多く、前職は居酒屋の店員や不動産の営業などさまざま。社内では社員が雑談している様子が日常的に見られ、明るい雰囲気です。先輩たちの志望動機は「パチンコ好き」「新商品の企画にも携われる、仕事の幅広さが魅力」などが中心。自身の趣味趣向に合う仕事にチャレンジしたり、自分なりの働く面白さを見つけたりしています。あなたも前向きに頑張って働けるよう、周囲の先輩がサポートします。 |
| 教育制度 | ▼馴染みやすい仕事を通じて、スキルを習得。 入社2～3ヶ月は研修期間です。先輩の営業活動に同行し、お客様と楽しく会話するコツや提案のポイント、アフターフォローの方法などを覚えます。アドバイスや解説もするので、実践に活きる知識やスキルをイチから身につけることができます。 研修期間が終われば、徐々にひとりで業務を担当。始めは、お菓子やジュースなどの提案が難しくない商品の商談からお任せします。もちろん、ひとり立ち後も先輩がアドバイス。少しずつ商談のレベルを上げて、集客アップやコストダウンにつながる提案を手がけられる営業を目指しましょう。 |
| 会社名 | 株式会社光新星 |
|---|---|
| 創業 | 1951年6月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 當山 啓吾 |
| 資本金 | 9600万円 |
| 従業員数 | 403名（2019年3月1日現在） |
| 売上高 | 336億円（2018年11月期実績） |
| 事業内容 | アミューズメント関連商品の総合商社 【主力事業】 アミューズメント施設における設備機器・部備品・流通商品・遊技台の販売 ・設備機器（パチンコ島・タバコ自動回収システム・電飾機器・両替機 他） ・部備品（アミューズメントチェアー・内外装飾品・クリーナー・防犯グッズ 他） ・流通商品（ソフトドリンク・菓子類・家電製品・日用品・玩具 他） 【関連事業】 ・メーカー事業：パチンコ玉・メダル・アミューズメントチェアー・玉箱等の製造・開発 ・デザイン事業：店舗装飾品（ポップシート・バルーン・のぼり旗）の制作・デザイン ・メンテナンス事業：省力機器の施工・保守メンテナンス 他 |
| 事業所 | 本社／大阪府大東市諸福5-13-12 ※全国34ヵ所に営業所を展開しています。 |
| 企業ホームページ | http://www.hikarishinsei.co.jp/jp |
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