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山九近畿サービス株式会社玉掛け作業スタッフ ◎資格取得支援制度あり◎残業月10時間以内◎年間休日123日(935108)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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技能工・作業員(整備・製造・土木・電気・工事)の現在掲載中の転職・求人情報

玉掛け作業スタッフ ◎資格取得支援制度あり◎残業月10時間以内◎年間休日123日の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/03/07 - 2019/04/03)

玉掛け作業スタッフ ◎資格取得支援制度あり◎残業月10時間以内◎年間休日123日
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ
休める・帰れる環境で、一生モノの技術を手に入れる。
将来の安定を願うなら、「一生モノの技術」と「働きやすい環境」の両方がほしいところ。当社の玉掛け作業スタッフなら、未経験から手に職をつけることも、無理なく働くこともできます。

入社後は玉掛けの資格取得からスタート。玉掛けとは、機械を使って大きな資材を持ち上げる技術のことで、物流、建築、製造業界で広く必要とされています。資格取得支援制度を整えているので、入社時は「玉掛けって何?」という状態で大丈夫。もちろん、資格取得を目指す期間も給料を手にできるので、ご安心を。資格取得後は、鋼鉄や石油化学など、社会の根幹を支えるプラントの設備を製造する工程で日本のものづくりを支えてください。

また、働きやすい環境も整えています。残業は月10時間以内、年間休日は123日。大正に創業した東証一部上場企業、山九グループの一員のため経営基盤も安定です。安心して続けやすいので、長く勤めるメンバーばかり。頼れる先輩が多く、相談しやすい環境が整っています。

手堅い資格を目指すなら、学びやすくて続けやすい会社選びが大切です。

募集要項

仕事内容
玉掛け作業スタッフ ◎資格取得支援制度あり◎残業月10時間以内◎年間休日123日
◆入社後は資格取得を目指し、勉強からスタートです!
玉掛けという、工場内で製品を吊り上げる業務をお任せする作業スタッフです。重たい製品の吊り上げには専門知識が必要となるため、まずは補助作業に関わりながら、資格取得のために知識をつけていただきます。資格取得に必要な費用は全額会社が負担いたします。もちろん必要な講義に出席している間も給与が出ます。

≪玉掛の仕事とは≫
▽運搬物に最適なつり具を選ぶ
▽運搬物の重さを測り、重心の位置などを計算する
▽計算した値をもとに、最も安定するつり具の位置を決定する
▽つり具をつけるワイヤーロープを確認する
▽以上がなければクレーンの運転手に合図を行なう
▽運搬場所までクレーンを誘導
▽運搬物をつり具に引っかける
▽運転手に合図を出し、クレーンを少しずつ上げてもらう
▽地面から離れた時点で状態を確認
▽クレーンを目的地まで誘導し運搬物を所定の位置まで運ばせる

※クレーンの誘導には手信号やホイッスルを使用します。
※取引先の工場構内での業務です。主に鉄製品を吊り上げます。
※チームを組んで動くので、資格取得後も主に先輩の横について少しずつ仕事に慣れていけます。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎

≪職種・業種未経験、第二新卒、社会人未経験者、歓迎!≫
◎「知識・経験は一切問いません!」
⇒仕事に必要な玉掛け技能講習などは入社後に当社費用負担でご参加いただけます!
※既に資格をお持ちの方は早期に仕事に活かせます。
※学歴不問です。
募集背景 ■業績好調と、ベテランによる次世代の育成を見据えた募集です!
「倉庫・物流」と「プラントエンジニアリング」を軸に事業を展開する山九(さんきゅう)株式会社。当社はそのグループ会社として、鉄鋼や石油化学関連の製造現場における工場ライン操業、構内輸送、製品加工、品質管理など、取引先のモノづくりにおける品質と生産性の向上を幅広く支援しています。当社ではありがたいことに勤務年数の長い社員が多く、定年退職を控えているスタッフも多い状況。今後のさらなる案件の増加も見込まれている中、新たな仲間を募集し、組織体制強化を図ることになりました。
雇用形態
正社員

正社員(試用期間2ヶ月)
※期間中の給与、待遇は変わりません。
勤務地・交通
兵庫高砂市荒井町新浜2-5-54
※取引先の鉄鋼メーカーの工場内
交通
山陽電鉄本線「荒井駅」より徒歩10分
勤務時間 シフト制(実働8時間/休憩1時間)
【昼勤】8:30~17:30
【夜勤】19:30~翌4:00
※残業はほとんどありません。あっても月10時間以内です。
給与 月給16万8840円以上
※あくまで最低保証額です。経験や保有資格・能力を考慮の上、当社規程により加給・優遇します。

【月収例】22万9120円(25歳/月給18万5720円) 
※残業手当2万1240円・深夜手当1万4160円・交代手当8000円含む、交通費は除く
休日休暇 ■月6~8日/シフト制
■有給休暇
■夏季休暇
≪年間休日123日≫
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(6月)
■定例賞与年2回(7月・12月)※基本給×1.2ヶ月分程度/回
■業績賞与年1回(4月※業績による)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(3万円まで/月)
■時間外手当
■交代手当
■深夜手当
■資格手当(2000円~5000円/月)
■家族手当(3000円~/月)
■制服貸与
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■海遊館割引など各種福利厚生制度あり
■チーム全体飲み会など社内行事(年2回)

【資格取得支援制度】
「クレーン運転士免許」「玉掛技能講習」「仕上げ技能士」などの資格取得が可能。受験料や知識・技術習得に必要なテキスト代などを、当社が全額負担します。

会社概要山九近畿サービス株式会社

会社名 山九近畿サービス株式会社
設立 2002年
代表者 代表取締役社長 楢原 利晴
資本金 3000万円 ※山九株式会社100%出資
従業員数 482名
売上高 34億円(2019年3月期実績)
事業内容 ■工場構内における各種設備の操業運転並びに補修整備作業の請負業
■工場構内における各種物流作業全般の請負業
■倉庫・物流センターにおける各種物流作業全般の請負
■一般労働者派遣業(許可番号/派27-300180 ※2004年12月1日許可)
事業所 本社/大阪府堺市堺区松屋町1丁6-7
事業所/姫路・姫路液晶・高砂・大阪・中山・堺・泉北・京滋・和歌山 ほか
関連会社 山九株式会社(プライム市場上場/証券コード9065)
企業ホームページ http://sankyu-sks.com/
個人名の表記について
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