- 【事業内容】
- 採用プラットフォーム事業 ※リスジョブのサイト https://lisujob.com/
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ヘルスケアサービスを
支える情報商社
| 仕事内容 | 営業（マネージャー候補）★設立2年で売上が前年の5倍になった求人広告サービスを展開！ 当社が運営する求人情報サイト『カイゴナビ派遣・リスジョブ・ホイクナビ』の提案活動およびメンバーのマネジメントをお任せします。＜サービスと対象顧客について＞ 掲載は基本無料。掲載後、応募者数に応じた金額を成功報酬としていただいています。その他、掲載プランや配信強化などのオプションによって追加料金が発生するため、お客様のニーズに合わせて提案します。お客様は介護福祉・医療業界向けの人材紹介および人材派遣会社。会社規模にかかわらず幅広いお客様とのお取引を実現しています。全体の約8割は介護・医療・保育・薬剤師に特化した企業です。 1．サービスの提案 新規顧客に電話でアプローチし、提案から契約、掲載後のフォローまで対応します。商談のアポは1日1～2件ほどです。 契約が成立したら、記載するデータや原稿を受け取り、データ入力。掲載中や次回掲載の際は、さらに効果を高めるための改善策の提案・フォローに努めます。 ★サイトの登録方法などユーザーからの問い合わせにもご対応いただきます。 ★掲載内容の改善策は、社内のWebマーケティングチームが中心となって検討します。「このワードを使ったら、もっと効果が出る」など、アドバイスされた内容をお客様に伝えて、次回の契約につなげます。 2．マネジメント 営業社員4名の教育や数字管理、商談同行などマネジメント業務をお任せします。 ■進捗・数字管理 Ｌメンバーの進捗状況を確認し、営業部全体の売上が上がるようアドバイスします。 ■商談同行 Ｌ成果が伸び悩んでいるメンバーや入社間もない者については、自分の商談に同行させアプローチ法を教えます。必要な場合はメンバーの商談に同行しクロージングのみ対応するなどフォローに回ります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
＜業種未経験歓迎！＞ ■大卒以上 ■法人営業経験2年以上 ◎意欲を重視した採用です。「成長している会社で働きたい」という方、お待ちしています。 ＜何らかのマネジメント経験をお持ちの方は特に歓迎いたします＞ |
| 募集背景 | 当社は日本メディカル株式会社のグループ会社として、2017年3月に設立されました。介護業界に特化した派遣会社紹介サービス『カイゴナビ派遣』や医療・介護・福祉を中心とした求人を紹介する『リスジョブ』などのサービスを展開。多くのお客様をサポートしてきました。設立2年目ですが、すでに前年比5倍の売上を達成。今後はサービスをさらに拡大すると同時に、組織の規模も大きくしていきたいと考えております。そこで今回、事業の要となる営業部のマネジメントを担当いただける方を募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。その期間の待遇・給与に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都目黒区青葉台3-10-9 VORT青葉台7F
★転勤はありません！ 交通
東急田園都市線「池尻大橋駅」より徒歩8分
東京メトロ日比谷線・東急東横線「中目黒駅」より徒歩14分 京王井の頭線「神泉駅」から徒歩12分 |
| 勤務時間 | 9：00～19：00（実働8時間） ※残業時間は、月30時間を超えることはありません。 |
| 給与 |
月給30万円以上 ※上記金額には固定残業代（32時間・4万円以上）を含みます。超過分は別途支給します。 ※年齢・経験・学歴不問の完全実力主義の会社のため、成績次第でより高い年収を得ることもできます。 ★半期ごとのインセンティブ制度あり！ 【売上実績】×0.5%＋【期初からの月次売上増額】×3%の金額を、年2回支給いたします！ 年収例
410万円／28歳（入社1年）
480万円／31歳（入社2年） |
| 休日休暇 | 【年間休日120日！】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇（4日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定 年1回（9月） ■賞与年1回（9月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月4万円まで） ■時間外手当 ■役職手当 ■職能手当 ■インセンティブあり ■誕生日プレゼント支給 ■定期健康診断あり ■社内懇親会あり ■食事補助あり ■時短勤務OK |
| 配属部署 | 営業部は現在5名。大手SIer企業で10年以上法人営業経験のある部長と4名の営業社員により構成されています。 ゆくゆくは顧客層の拡大や、採用課金の新しい広告サービスの展開も視野に入れている当社。営業メンバーに求められることも変化していくため、継続的なスキルアップを目的とした勉強会を毎週実施しています。勉強会は業務時間内に実施。実務をこなしながら教育に充てる時間を確保するのは難しいでしょう。しかし、当社では社員を育てやすい環境が整っています。 他にも、コミュニケーションの活性化を目的に毎週座談会を開催。会社側で用意したケータリングやお酒を楽しみながら、意見交換を行なっています。こちらは自由参加です。 |
| 社長からのメッセージ | 私たちが求めているのは「将来は自らの手で起業したい」「どこでも生きていけるビジネススキルを身につけたい」「自分自身の市場価値を高めたい」など、強い成長意欲を持っている方です。私自身も新卒で創業1年目のスタートアップに就職し、新規事業を立ち上げた後、当社を設立しました。そのため、事業を創るポイントや、営業戦略立案、WEBマーケティング、財務会計など起業に必要なノウハウは惜しみなくお伝えしていきます。 また、社内制度も充実しています。資金・経営面の支援をする「スタートアップ支援制度」や自ら新規事業を立ち上げられる「分社化制度」などノウハウだけではなく環境面を整え、あなたの成長を支えていきます。 |
| 会社名 | ライフワンズメディア株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2017年3月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 中村 幸平 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 10名（2022年10月現在） |
| 事業内容 | 採用プラットフォーム事業 ※リスジョブのサイト https://lisujob.com/ |
| 事業所 | 本社｜東京都目黒区青葉台3-10-9 VORT青葉台7F |
| 関連会社 | ライフワンズ株式会社 |
| 企業ホームページ | https://lifeones-media.jp/ |
| 採用ホームページ | ヘルスケアサービスを支える情報商社 ライフワンズメディア株式会社は、「１人１… https://en-gage.net/lifeones-media_saiyo |
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