- 【事業内容】
- 1.建設および土木工事一切の設計、施工、請負および監理 2.不動産の売買、賃貸、管理、鑑定およびその仲介斡旋 3.家具、内装品、電化製品、住宅設備機器、医療機器、自動車および日用品雑貨等の売買 4.フランチャイズ加盟店に対する経営指導 5.前各号に附帯する一切の事業
勤務地
特長
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仕事内容 | 不動産の企画営業◎用地仕入れから不動産仲介、賃貸管理まで幅広くお任せします/手厚い福利厚生あり! 不動産事業をトータルに展開する当社で、用地仕入から、不動産仲介、ときには賃貸管理までをお任せしていきます。お客さまの住まいに関する夢や希望を、あなたの手で実現に近づけていきましょう!【手掛けられる提案】 ◆注文住宅用地の仕入:注文住宅をご契約されるお客さまに向けて『土地+住宅』でご提案ができるように、自社で土地を所有するために、注文住宅用地の仕入を行ないます。 ◆分譲住宅用地の仕入:不動産仲介会社から情報をもらい、建売用地の仕入れを行ないます。 ◆仲介営業:『SumStock スムストック』を介して寄せられるオーナーさまの売却物件のご相談にお応えをしていきます。オーナーさまに最適なお取引となるように支援していきましょう。 ◆賃貸管理:自社の賃貸物件および、賃貸物件を建築いただいたお客さまに向けた賃貸管理全般を手掛けていきます。 ◎『SumStock スムストック』とは? 住宅の使用期間が約30年と他国に比較をして大幅に短い日本。優良な既存住宅を社会の共有資産として住み継ぐための仕組みづくりとして、大手ハウスメーカー10社グループが協力して、「優良ストック住宅推進協議会」を設立。参加メーカー住宅で、共通の基準を満たした物件情報をストック。買い主さま・売り主さま双方にメリットのあるお取引を実現するための情報サイトです。 【仕事のポイント】 不動産営業の花形と言われる用地仕入から手掛けられるお仕事です。手掛けていく領域が広いからこそ視野を広げることが出来、不動産業界のスペシャリストとしてご活躍頂けるでしょう。 【キャリアパスについて】 年功序列の考えはほとんどなく、自身の努力次第でキャリアアップが可能!職種を越えたキャリアチェンジもしやすい環境ですので、自分の可能性を広げていきやすいでしょう。 |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【業界・職種未経験歓迎】 ■高卒以上 ■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ※用地仕入れの経験をお持ちの方は歓迎します。 ※第二新卒の方やブランクがある方も歓迎です。 |
募集背景 | ヤマダ電機グループの一員として、注文住宅や分譲住宅を手がけている当社。デザイン性の高い住宅を得意としていた「ヤマダ・エスバイエルホーム」や、良質な住宅をお求めやすい価格で販売していた「ヤマダ・ウッドハウス」など、複数の会社が合併をして誕生しました。それぞれの長所を活かしながら、お客さまからより支持をいただける会社を目指しています。事業は好調で、今後も拡大をしていく予定です。そこで今回、新しい仲間をお迎えすることにしました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間が6ヵ月あります。その間も待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
【東京都・千葉県・埼玉県・宮城県・大阪府・兵庫県・愛知県のオフィス】
※勤務地は希望を考慮します。 ■不動産事業部 新宿店 東京都新宿区西新宿7-15-6 KS SQUARE 3F ※3月6日に以下に移転します。 東京都渋谷区幡ヶ谷2-39-8 ビオライフハウス1階 ■不動産事業部 船橋店 千葉県船橋市本町7丁目10-4 池尻ビル3F 3-A ■不動産事業部 浦和店 埼玉県さいたま市南区南本町2-11-3 ダイシンビル1階 ■東北支社 宮城県仙台市若林区清水小路1-11 ■不動産事業部 大阪店 大阪府大阪市淀川区東三国6丁目1-30 ■阪神支社 兵庫県西宮市中島町16-12 ■不動産事業部 東海店 愛知県名古屋市瑞穂区惣作町2-16-1 コボリマンション堀田2F ■中部西支社 愛知県名古屋市中村区名駅4丁目23番13号 大同生命ビル13階 交通
勤務地による
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勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ※店舗により多少変動します。 |
給与 |
月給23万円+歩合給(時間外手当は別途支給)※主任職 月給40万円+歩合給 ※上席課長職 調整給:0~20万円/月(6ヶ月から1年間) ※経験・能力を考慮し、決定 ※別途手当支給 ※試用期間有/6ヶ月(待遇変動無) 年収例
600万円/1年目・主任 27歳
1200万円/4年目・上席課長 30歳 1500万円/7年目・課長 37歳 |
休日休暇 | ■シフト制(月9日休み) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■出産・育児休暇 ■子の看護休暇 ■介護休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給 随時※業績による ■賞与 年2回※業績による ■交通費支給(社内規定による) ■社会保険完備 ■社宅完備 ■退職金制度 ■時間外手当 ■各種技能手当 ■家族手当(子1人/月7000円) ■資格手当 ■研修制度 ■定期健康診断 ■育児時短勤務制度 ■ノー残業デー |
会社名 | 株式会社ヤマダホームズ |
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設立 | 1951年6月14日 |
代表者 | 代表取締役会長 山田 昇 代表取締役社長 増田 文彦 |
資本金 | 90億円(2018年10月1日現在) |
従業員数 | 単体:1770名(2018年10月1日現在) 連結:1845名(2018年10月1日現在) |
事業内容 | 1.建設および土木工事一切の設計、施工、請負および監理 2.不動産の売買、賃貸、管理、鑑定およびその仲介斡旋 3.家具、内装品、電化製品、住宅設備機器、医療機器、自動車および日用品雑貨等の売買 4.フランチャイズ加盟店に対する経営指導 5.前各号に附帯する一切の事業 |
事業所 | ■本社 群馬県高崎市栄町1-1 支店・事業所・展示場(全国各地に127ヶ所) |
関連会社 | ■グループ会社 株式会社ヤマダ電機 コングロエンジニアリング株式会社(土木・建設基礎工事) エースホーム株式会社(住宅フランチャイズ事業) (2018年10月1日現在) |
登録 | 1.建設業の許可 【建築工事業】【内装仕上工事業】【屋根工事業】【タイル・れんが・ブロック工事業】【土木工事業】 【とび・土木工事業】【電気工事業】国土交通大臣許可(特-27)第4645号 2.宅地建物取引業者 国土交通大臣(15)第382号 3.一級建築士事務所登録 群馬県知事登録第4570号 他 |
企業ホームページ | https://yamadahomes.jp/index.html |
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