- 【事業内容】
- 建築工事一式の請負 リフォーム工事全般 分譲住宅の販売 不動産一般
勤務地
特長
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仕事内容 | 設計│年間休日120日!賞与年2回!未経験歓迎! 注文住宅やリフォームの設計に携わりましょう。入社後は先輩社員によるOJT研修を実施するので、未経験から安心してスタートできます。□■入社後の流れは? ▼STEP:1 まずは住宅や間取りに対して興味を持つところから。先輩社員に同行し施工中の現場や完成した住宅を見に行きましょう。また、お客様の要望に合わせて、先輩社員と一緒に間取りを考えてみましょう。 ▼STEP:2 先輩社員が作成した図面を真似て、図面を手書きしてみましょう。最初は上手く出来なくて当たり前。何度か繰り返すうちに、キッチンやお風呂のサイズ感などを掴めるようになってきます。 ▼STEP:3 JW-CADというソフトを使用し、図面を作成します。1週間くらいでスムーズに使えるようになるイメージです。 ▼STEP:4 先輩社員と一緒にお客様を担当し、実際の物件で設計を進めていきましょう。図面作成を1人でできるようになるには1年ほど掛かります。さらに、ひとり立ちには3年ほどの期間が必要です。それまでは先輩社員が付きっきりで教えますので、ご安心を。 □■その後のステップアップは? 設計そのものを極めるのはもちろん、現場管理として住宅の施工全体に関わることも可能です。あなたの興味のある分野で、力をつけていってください。 □■教育体制は? 入社後は基本的に先輩社員と一緒に行動します。分からないまま一人にすることはないので、安心してください。メーカーの勉強会など外部研修にも参加可能ですので、知識を深めていきましょう。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【職種・業種・社会人未経験、第二新卒、歓迎!】 ◎これまでの経験は一切問いません!馴染みやすい仕事から始め、ステップアップしていきましょう。 └建築・設計の興味のある方、未経験から技術力を身につけたい方、歓迎! ◎学歴・ブランク不問! |
募集背景 | 1970年の設立以来、横浜・川崎・藤沢エリアで新築の設計・施工・アフターサービスまで一括で行なう当グループ。年間350棟を手がけています。グループの中で注文住宅やリフォームの設計を担っているのが、つくみホームズの住宅事業部です。今後のますますの発展に向けて新たなメンバーをお迎えし、組織体制を強化します。今回は未経験者の募集です。先輩社員によるOJT研修をしっかりと実施するので、安心してご応募ください。 |
雇用形態 |
正社員契約社員
正社員※3ヵ月の試用期間があります。なお、その間の雇用形態は契約社員となります。福利厚生、給与に変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
本社/神奈川県横浜市旭区二俣川2-13-27
◎転勤はありません。 交通
相鉄線「二俣川駅」より徒歩6分
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勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ※残業時間月30時間以下 |
給与 |
月給23万円以上 ※上記額には、みなし残業手当5万1000円以上、40時間分を含みます。超過した場合には、別途超過分を支給します。 年収例
入社5年目/年収500万円
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休日休暇 | ■完全週休2日制(水・他1日は火曜・木曜のいずれかシフト制) ■年末年始休暇(7日) ■夏季休暇(7日) ■GW ■有給休暇 ■慶弔休暇 ※年間休日120日 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(1月) ■賞与年2回(6月・12月) ■交通費支給(月2万円) ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■時間外手当(みなし残業時間超過分) ■家族手当(配偶者:月5000円、子1人につき月5000円) ■役職手当 ■社員旅行(2年に1回/サイパン、北海道など) ■退職金制度 ■資格手当(1級建築士:月4万円、2級建築士:月2万円、宅建:月2万円) |
会社名 | つくみホームズ株式会社 |
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設立 | 1970年(昭和45年)11月 |
代表者 | 代表取締役 二村 淳一 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 21名(2019年2月) |
売上高 | 36億3900万円(2018年6月期実績) |
事業内容 | 建築工事一式の請負 リフォーム工事全般 分譲住宅の販売 不動産一般 |
事業所 | 【本社】神奈川県横浜市旭区二俣川2-13-27 |
関連会社 | 【津久見グループ】 津久見建設株式会社 つくみ住研株式会社 ティ・ワークス株式会社 ツクミエステート株式会社 株式会社TK’sランド |
企業ホームページ | http://www.tukumihomes.jp/ |
つくみホームズ株式会社の設計│年間休日120日!賞与年2回!未経験歓迎!(933753)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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