- 【事業内容】
- ■システムインテグレーション業 ■アウトソーシング業 ■イベント企画業 ■上記各号に付帯する一切の業務
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
株式会社
ＩＡＣソリューションズ
| 仕事内容 | インフラエンジニア（PL候補）★PMや部長、役員も目指せます／残業月20時間程度 ■□エンジニアは一緒に成長する仲間です。お任せするのは、サーバやネットワークの設計・構築や運用・保守です。入社後はあなたの経験やスキル、希望などを考慮して、担当いただくプロジェクトを決定。プロジェクトにはチームで携わることがほとんど。PLになり、チームをマネジメントする経験を積むこともできます。 ■□数年で部長へ。早期の昇格も狙えます。 ゆくゆくは、PLに留まらず、PMへの昇格や部長への昇格を想定。マネジメントの経験を活かして、事業や組織全体へ活躍の領域を広げるイメージです。もちろん、管理職として活躍できるように、プロジェクト管理のノウハウなどは伝授します。 ■□各自の得意・不得意をチームみんなで補っています。 チームワークが当社の強み。各自が得意・不得意なことを把握しているので、協力しやすい関係です。難しいことは得意な人にお願いしたり、教えてもらったりしながら仕事に取り組むことができます。 ■□お客様への対応も評価に反映されます。 スキルだけで評価しません。お客様先でのマナーが良く、「次もお願いしますね」と声をかけてもらうなど、スキル以外の面もしっかり評価。もちろん、評価はお給料アップにもつながります。 ■□当社の実績例 【担当フェーズ：維持保守作業全般】 ◎大手協同組合向け保守開発 【担当フェーズ：システム設計から移行まで】 ◎政府関連監視基盤構築 ◎地方自治体向けサーバ構築支援 ◎公営競技発券システムサーバ構築支援 ◎大規模障害演習環境構築疑似環境作成支援 ※エンドユーザーは、官公庁や金融、マスコミ、通信などさまざまです。プロジェクトには数名～15名で参加することがほとんど。プロジェクト期間は短いもので3ヵ月、長いものだと3～4年ほどです。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問ブランクOK
■ITインフラの設計・構築から運用・保守までのいずれかの工程に関わった経験 ※手順書ありでの、システム構築の経験でもOK。 ※学歴、過去の雇用形態は問いません。 ☆管理職へのキャリアアップを希望している方、歓迎します。 |
| 募集背景 | サーバやネットワークの設計・構築から運用・保守を手掛けているIACソリューションズ。官公庁や金融、マスコミ、通信分野を中心に、幅広い業界で実績を築いています。2013年設立ですが、業績は右肩上がり。取引先からの依頼も増加中です。そこで今回、お客様からのさらなるご期待に応えるべく、インフラエンジニアを増員することになりました。組織拡大を見据えて、PL候補としてお迎えします。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員※6ヶ月の試用期間があります。試用期間中は契約社員となります。給与・待遇は変わりません。 ☆試用期間後、お祝い金を支給します！ |
| 勤務地・交通 |
東京本社 または プロジェクト先／希望を考慮して決定
■東京本社（東京都新宿区大久保2-5-22 セキサクビル7階） ■プロジェクト先（東京・神奈川・千葉・埼玉エリア） ※特に多いプロジェクト先は、東京都23区内。田町・九段下・大塚・蒲田・武蔵小杉エリアでの案件が中心です。 ■伊万里オフィス（佐賀県伊万里市立花町3448番地8 伊万里市ビジネス支援オフィス バンリビル） ※佐賀県伊万里市にもオフィスがあり、現在立ち上げ準備中です。インフラの案件はまだありませんが、将来的な状況次第では異動を打診することもあります。もちろん希望を考慮しますので、ご安心ください。 交通
プロジェクト先により、アクセスは異なります。
東京本社／都営大江戸線・東京メトロ副都心線「東新宿駅」より徒歩6分 伊万里オフィス／松浦西九州線「伊万里駅」より徒歩5分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※残業は年間平均で月20時間程度です。 ※本社勤務時はフレックスタイム制（標準労働時間1日8時間）を導入しています。 |
| 給与 |
年俸制500万円以上 ※年俸額の1/12を毎月支給します。 ※残業代は全額支給いたします。 ※経験や能力などを考慮して決定。ほとんどの社員が前職時より収入がアップしています。 年収例
600万円（30歳／入社1年目／課長）
800万円（35歳／入社5年／部長） 1000万円（40歳／入社10年目／執行役員） |
| 休日休暇 | 《年間休日120日以上》 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇（7日） ■夏季休暇（3日） ■GW ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■育休・産休 ★働きやすい環境を目指して、制度を整えています。 まだ実績はありませんが、結婚や子育てなど、ライフスタイルの変化に合わせて柔軟に働き方を変えていけるよう、制度を整えているところ。「こんな制度が欲しい！」といった提案も歓迎！社員と一緒に作り上げていきたいと考えています。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回（10月） ■お祝い金（試用期間後に支給） ■交通費支給（月4万円まで） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■残業代全額支給 ■出張手当 ■住宅手当（世帯主：8割負担／上限月3万5000円、世帯主以外：上限月1万円） ■家族手当（配偶者：月2万円、子ひとり：月8000円） ■役職手当 ■社員旅行（人気のテーマパークに行きました） ■私服可（ビジネスカジュアルならOK） ■資格取得報奨金（取得資格に応じて、一時金を支給します） ＜交流の場を設けています＞ チームの異なるメンバーとも顔を合わせる機会を作り、質問や相談がしやすい関係性づくりをしています。その延長線上で、休みの日に釣りに行ったり、BBQをしたりして、交流を図っているメンバーも。もちろん強制ではありませんので、ご安心を。 |
| 当社の特徴 | ★大手企業とのお取引多数！ 協力会社を除けば34名という組織ながら、誰もが知るような大手企業と取引。今回お任せするのは、官公庁、研究所、都市銀行、通信会社、商工会議所のいずれかの案件です。 ★大手ベンダーのノウハウがあります。 大手ベンダーのノウハウをストックしている当社なら、どこへ行っても使える技術を身につけられます。 ※富士通関連のシステムに携わることが多いため、そういった業務経験をお持ちであれば早期活躍できるはずです。 |
| キャリアアップについて | 「エンジニアをただ派遣する」という考えではありません。一人ひとりが仕事を通じてスキルアップしてほしいと思っています。そのため、希望するプロジェクトがあれば、できるかぎりアサインするように努めています。さらに昇給は自己申告制。成果をあげていれば、グンと給与がアップします。 また、大手企業の教育トレーナー経験を持つ先輩エンジニアがいるのもポイント。業界歴30年を超え、これまでの教え子は1000人以上を誇る大ベテランなので、困ったことはいつでも相談できます。 |
| 会社名 | 株式会社IACソリューションズ |
|---|---|
| 設立 | 2013年 |
| 代表者 | 代表取締役 木村 邦裕 |
| 資本金 | 1530万円 |
| 従業員数 | 35名（2023年3月時点） |
| 売上高 | 15億5400万円（2021年6月期実績） 13億6300万円（2020年6月期実績） 13億1900万円（2019年6月期実績） 6億8900万円（2018年6月期実績） |
| 事業内容 | ■システムインテグレーション業 ■アウトソーシング業 ■イベント企画業 ■上記各号に付帯する一切の業務 |
| 事業所 | ・東京本社/東京都中央区日本橋2-16-3 ブリリアンビル4階 ・伊万里オフィス/佐賀県伊万里市伊万里町甲77 岡政ビル１F |
| 企業ホームページ | http://www.iacsol.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社ＩＡＣソリューションズ 同じ目標に向かい、航海を共にしてくれる仲間を募… https://en-gage.net/itcareer2018 |
株式会社IACソリューションズのインフラエンジニア（PL候補）★PMや部長、役員も目指せます／残業月20時間程度（933255）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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