社会保険労務士アシスタントの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/02/11 - 2019/03/24)
正社員契約社員職種未経験OK学歴不問完全週休2日面接1回のみ転勤なし
時代に求められるスペシャリストに
労務のスペシャリストを目指したい。今後のキャリアに活きる知識を身につけたい。
――もしあなたがそう思っているなら、当事務所のアシスタント職がオススメです。
中小企業をメインに、数多くの企業の労務相談に乗っている当事務所。飲食店、美容室、ITベンチャー企業などクライアントの業界は多様で、社員数や規模も様々です。幅広いケースに携われるからこそ、積める経験も多様。より深い知識・スキルを手に入れることができます。
「働き方改革」で企業の労働環境に注目が集まる中、企業の労務管理を請け負う当事務への相談は急増している状態です。
特に最近ではクライアント企業従業員の残業時間や給与情報などを当社とオンライン上で共有し改善提案を行っています。ITを駆使しながら、ITでは解決しきれないアナログな労務アドバイスを行っている当事務所へは、より幅広い悩みを抱える企業から依頼が寄せられます。
だからこそ、あなたの経験の幅も今後一層広がっていくはず。労務のスペシャリストになるための全てのスキル・知識が、ここなら手に入ります。
募集要項
仕事内容 |
社会保険労務士アシスタント クライアント企業の社会保険・労働保険の手続き、給与計算、助成金の申請などに伴うアシスタント業務をお任せします。まずは事務業務からスタートし、半年後には、労務相談業務も簡単なものから少しずつお任せします。未経験から、一生役立つ専門知識・スキルを手に入れることができます。
<まずはアシスタント業務をメインに担当> ■社会保険・労務保険・各種助成金の手続き 電子申請による官公庁への届出、添付書類のチェックとクライアントへの連絡・説明、育児休業給付等の申請期間のスケジュール管理を行っていただきます。
■給与計算 クライアント企業の従業員の勤怠データから、残業代や社会保険料の計算、有給休暇の管理等を行います。
■システムの導入サポート クライアントの管理部門のペーパーレス化のため、給与計算・勤怠管理などのシステム導入時の初期設定などをサポートします。初めは先輩の業務について流れを覚え、慣れてきたら自分が主体となって取り組みましょう。基本的に社内で遠隔指示・サポートを行なうため、クライアント先への外出はありません。
<ゆくゆくは、自分でもクライアントを担当> 入社半年を目安に、自分でもクライアントを持ち、窓口となって仕事を進めていただきたいと考えています。給与データや入退社情報、労働時間を確認し、労働関係諸法令や就業規則、労使協定と差異がないかチェックし、必要に応じて改善提案を行います。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎ブランクOK
<未経験、ブランクのある方、歓迎!> ■PCスキル ⇒業務の中でExcel・Wordなどを使用しますので、基本操作が一通りできる方を想定しています。
==以下のような方、歓迎します== ・給与計算や労務などの業務経験のある方 ・「一生役立つ資格を取得したい」「専門スキルを手に入れたい」という方
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募集背景 |
<依頼増加に伴う増員募集です> 各企業の社会保険や労働保険の手続き、給与計算、助成金申請などを代行している当事務所。単なる代行業務だけでなく、各種コンサルティングも手がけるなど、クライアントの悩みを解決し、寄り添った対応を行なっています。近年、労働基準監督署の調査をはじめ、労働環境に対する注目が集まっていることもあり、体制見直しのため多くの中小企業から依頼が寄せられている状態です。そのため、今回新たなメンバーをお迎えすることになりました。まずは既存社員のサポート業務からスタートし、将来的にはクライアント企業へ労務のアドバイス・コンサルティングまでを手がけていただきたいと考えています。 |
雇用形態 |
正社員契約社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の雇用形態は契約社員となります。 |
勤務地・交通 |
東京都千代田区麹町1-6-9 DIK麹町ビル4階 ※転勤はありません。
交通
東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」3b出口から徒歩1分 東京メトロ有楽町線「麹町駅」3番出口から徒歩5分 東京メトロ半蔵門線・有楽町線・南北線「永田町駅」4番出口から徒歩10分
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勤務時間 |
10:00~19:00(実働8時間) ※残業時間は月45時間以下です。 |
給与 |
月給22万円~28万円 ※スキルや経験を考慮して決定します。 ※上記金額には20時間分・3万円~4万円のみなし残業手当を含みます。万が一超過した場合は別途支給いたします。
年収例
300万円(44歳・経験2年) 350万円(34歳・経験6年)
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休日休暇 |
■完全週休2日制(土曜・日曜) ■祝日 ■年末年始休暇(7日) ■夏季休暇(3日) ■GW ■有給休暇 ■試験休暇 【年間休日120日】 |
福利厚生・待遇 |
■給与改定年1回(8月) ■交通費支給(月3万円まで) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■退職金 ■私服勤務可 ■資格取得支援制度(受験料会社負担・試験休暇など) ■独立支援あり |
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