- 【事業内容】
- 衣料・雑貨の輸入・製造及び小売・販売
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| 仕事内容 | アパレルの営業 オンワードグループの一員である当社で、アパレルの卸売営業として活躍いただきます。担当ブランドにおける既存顧客の深耕をメインに、ホールセール（卸売）事業の維持・拡大と、市場情報、顧客動向・ニーズを的確かつスピーディーにつかみ、今後のブランド開発や新業態の展開へ貢献いただくことが期待される役割になります。※取扱いブランドや担当エリアについては、配属後に適性に応じて決定いたします。下欄『取扱いブランド』の項目もぜひ参照ください。 ▼3つの戦略 ■ブランド戦略： 取扱いブランドの価値を最大化させ、競合ブランドとの差別化を図る。 ■顧客戦略： 取り組むべき取引先を選定するべく、既存取引先の深耕開拓および新規取引先の開拓。 ■販売戦略：市場分析と顧客分析に基づく、質の高い商品提案とアプローチ。 ▼具体的な業務について ブランドチームと連携し、戦略に沿ってホールセールの売上向上につなげていきます。 （1）既存取引先の深耕開拓 ・担当取引先との良好な関係構築、消化率向上への対策、イベントの企画・立案・実施 ・商品説明、商品勉強会資料作成 ・受注予算拡大、売掛金・与信管理 （2）新規取引先の開拓 （3）展示会運営（※展示会での海外出張時は振休の取得が可能です） ・展示会（ミラノ年2～4回、パリ年2回、東京年2回)での受注業務 ・本国にて取引先の買付アテンド、発注内容の分析 ・展示会の設営、運営、進捗状況レポート、展示会後の本国へのレポート （4）数値管理 ・予算作成、実績予測作業、展示会後の分析、シーズン売上予算作成など |
|---|---|
| 応募資格 |
専門卒以上
専門卒以上 ■ファッション業界でのホールセール営業の経験をお持ちの方（目安として3年以上。ラグジュアリーブランドの経験は尚可) ■中級レベルの英会話、英文メール作成が可能な方（スピーキング力とメールで使用できることを想定しています） |
| 募集背景 | 大手アパレル商社「オンワード樫山」グループの一員である当社。2014年3月に国内のラグジュアリー・インポート事業の強化のため、「オンワード樫山」のインポートブランド事業と「ジルサンダーグループ」の日本事業が統合され、新たな国内子会社として『オンワードグローバル ファッション』が誕生しました。今回は組織強化を目的とした増員募集。既存ブランドの販売強化に加え、今後の新ブランド展開にあわせて販路拡大や既存顧客との関係強化のため募集を行ないます。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都渋谷区千駄ヶ谷3-26-8
◎転勤はありません。 交通
東京メトロ副都心線「北参道駅」より徒歩6分
JR「千駄ヶ谷駅」より徒歩8分 |
| 勤務時間 | 9：50～18：20（実働7時間30分） |
| 給与 |
年俸制400万円以上 ※1/12を月々支給いたします。 ※1/12の金額には、月間42時間分のみなし残業代（月7万7800円～）を含みます。超過分は別途支給いたします。 |
| 休日休暇 | 週休2日制（土・日 ※月に1～2回の土曜出社があります） 祝日 有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | 給与改定あり 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 健康保険組合、福祉共済センター 財形貯蓄制度、自社商品割引月払い購入制度 ほか |
| 取扱いブランドについて | JIL SANDER (WOMEN'S / MEN'S) JIL SANDER+ ROCHAS OLIVIER THEYSKENS MULBERRY DEVASTEE 新規ブランド ほか |
| 会社名 | 株式会社オンワードグローバルファッション |
|---|---|
| 設立 | 2014年3月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 二村 仁 |
| 資本金 | 4億円（株式会社オンワードホールディングス100％） |
| 従業員数 | 230名 |
| 事業内容 | 衣料・雑貨の輸入・製造及び小売・販売 |
| 事業所 | 本社／東京都渋谷区千駄ヶ谷3-26-8 |
| 主要取引先 | 株式会社三越伊勢丹 株式会社高島屋 株式会社阪急阪神百貨店 株式会社大丸松坂屋百貨店 株式会社松屋 株式会社そごう・西武 全国有力専門店およびセレクトショップ 他 |
| 企業ホームページ | https://onwardglobalfashion.com/jp/ |
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