橋梁の点検員│社会インフラを支える為、安定しています。の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/01/24 - 2019/02/27)
橋梁の点検員│社会インフラを支える為、安定しています。
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
おーーい!高い場所がこわくない皆さーーーん!
ここでーす!ここ、ここ!広告の写真をご覧くださーい!
黄色いアームの先端。橋のちょうど真下あたりに僕たち点検員のいる作業デッキがあります。地上からの高さは約20メートル。普段は10メートル級の橋が多いんですが、今日は少し高い場所からお話しさせてください。
うちの点検員は、高所が平気な人にとってオイシイ仕事です。
高所といっても50メートルの鉄塔に登ったり、100メートルの高層ビルを建てたりする仕事じゃありません。足場は安定していますし、点検に使うのはハンマーや検査器など。片手で持てるものばかりなので、重たいものの持ち運びもありません。
うちは年齢給を採用しているので、歳を重ねるほど収入がアップしていきます。入社1年目の想定年収は月給と賞与で約350万円。配偶者、子1人なら約370万円。ほかにも出張手当や資格手当が支給されます。
継続的な収入アップが実現できて、体力的な負担も小さめ。そんなオイシイ仕事に就けるのは、高いところがこわくない人だけの特権ですよー!
募集要項
仕事内容 |
橋梁の点検員│社会インフラを支える為、安定しています。 橋を中心とした構造物の点検を行なう仕事です。2名以上のチームで現場に行き、コンクリートや鉄骨の劣化・破損状況などを調べていきます。入社後は先輩がイチから指導。未経験からはじめられます。
【具体的な仕事内容】 高所作業車の作業デッキに乗って橋やトンネル、道路のコンクリートや鉄骨などを点検します。図面や資料に点検箇所・内容が書かれているため、それに沿って作業を進めましょう。点検作業は2名以上のチームで実施。小さな橋なら1日で、大きな橋だと1ヶ月ほどかかります。橋の高さは10メートル規模がメイン。時折20メートルクラスのものがあり、ごく稀に30メートル級のものもあります。
現場があるのは関東、中部、近畿、中国地方。近畿圏内が中心のため日帰りの仕事がほとんどですが、宿泊が必要なケースは出張で対応します。出張は1泊~1週間が中心で、1ヶ月近い長期滞在は年1回ほど。年間50日程度を出張先で過ごします。
作業内容は、目視確認や打音検査、超音波検査、写真撮影、測量など。目視でコンクリートのひび割れや鉄骨のさびの有無などを確認するほか、ハンマーや非破壊検査器などを使って異常がないかチェックします。打音検査では叩いたときの音で異常の有無を確認するため、「この音は問題なし」「この音は問題あり」と先輩の意見を聞いて判断基準を身につけていきましょう。
このほか、点検箇所の写真撮影や図面がない箇所の測量も点検員の仕事。点検後はオフィスで報告書や図面を作成しましょう。高所作業車が必要ない場合は、脚立やはしごを使って点検を行ないます。
【入社後の流れ】 点検の進め方や高所作業車の動かし方、図面作成の仕方(CADの操作方法)などをイチから学んでいただきます。チーム制で働く仕事のため、疑問があればいつでも聞ける環境です。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【学歴・ブランク不問。社会人未経験OK!第二新卒、歓迎です】 ◎ご応募の必須条件はナシ!職種や業種などの経験を一切問わない募集です。
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募集背景 |
2006年の設立以来、工事現場の情報化施工や、橋梁・トンネルの調査、点検を手がけてきた当社。建設現場の安全を守るため、そして建造物の安全を維持するために培ってきた技術力を活かしています。現在は橋梁点検のニーズが多くあり、当社への引き合いも増えている状況です。しかし、ご依頼いただく案件に対して人手が足りていないのが正直なところ。今後の案件増加を考えると、点検員の増員が欠かせません。このような背景から新たなメンバーを募集することにしました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(試用期間3ヶ月あり) ◎試用期間中の給与や待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
分室/兵庫県尼崎市東園田町5丁目7-7 ◎転勤ナシ!
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勤務時間 |
9:00~17:00(実働7時間) |
給与 |
月給16万7000円~18万1000円+残業代 ※能力や経験などを考慮して決定します。 ※残業代は全額支給します。
年収例
346万円/25歳、メンバークラス 447万円/30歳、主任クラス 619万円/40歳、課長クラス 726万円/48歳、次長クラス 809万円/53歳、部長クラス
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休日休暇 |
週休2日制(毎週日曜、月2回土曜/会社カレンダーによる) 祝日 年末年始休暇(6日) 夏季休暇(4日) GW 有給休暇 慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 |
昇給年1回(5月) 賞与年2回(6月、12月) 交通費全額支給 各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 残業代全額支給 資格手当(5000円~1万円 ※資格によって異なる) 家族手当(配偶者/月1万円、第1子/月5000円、第2子/月2500円) 退職金 制服支給
【出張に関して】 出張手当は1日1000円。宿泊先は社員自らが手配します。宿泊費は1泊につき8000円まで。仮に5000円のホテルや旅館に泊まった場合、差額の3000円は社員に支給。各地への出張が多い仕事なので、宿泊費を浮かせてご当地グルメを楽しむなどの使い方ができます。 |
配属部署&教育制度 |
分室には、技術顧問、営業部長、7名の点検員が在籍中。男性7名、女性2名の職場となっています。社員はベテラン層が多く、オフィスに堅苦しい雰囲気は一切ありません。お互いに冗談をいい合うなど、適度に肩の力を抜いて働ける環境となっています。また、入社後はOJT研修です。先輩とチームを組んでの作業となりますので、聞きたいことがあれば遠慮なく質問してください。点検に必要な資格は全額会社負担で取得することができます。情報化施工に挑戦したいという方はそちらの業務をお任せすることもできますので、お気軽に面接時にご相談ください。 |
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