【法人営業】お客様のビジネスに貢献!年間休日115日+計画年休5日★研修制度充実の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/02/07 - 2019/03/06)
【法人営業】お客様のビジネスに貢献!年間休日115日+計画年休5日★研修制度充実
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間上場企業
実績が評価される環境で、営業としての第一歩に自信を。
当社は、多様な通信ソリューション提供を通じ、オフィスでのお困りごとを解決しています。皆さんには主に通信や電力に関わるサービスの提案をする営業職として、お得で安心なオフィス向け光回線サービスの『オフィス光119』や、電力小売自由化によりスタートした『オフィスでんき』などの提案をしていただきます。
◆入社後は東名のことや規則などを学ぶ研修からスタート。研修ではディスカッションを通じ、営業する上で大切な意識を磨きます。その後、ビジネスマナーや商品知識を学び、必要なことを基本から学べる環境です。楽しく学べるスタイルも取り入れているので、自然に力をつけることが出来ます。
◆頑張りが正当に評価される昇格基準が明確です。年齢や社歴、性別などに関係なくキャリアアップすることが可能です。インセンティブ制度もある為、モチベーション高く働くことが出来ます。
名古屋支店は2018年4月に新オフィスへ移転し、社内環境を一新しました。営業の楽しさを学べ、常に上を目指せる当社で一緒に働きませんか?
募集要項
仕事内容 |
【法人営業】お客様のビジネスに貢献!年間休日115日+計画年休5日★研修制度充実 企業が抱えるオフィスのお困りごとをワンストップで解決している当社。営業として、主に通信や電力に関わるサービスの提案を行なっていきます。適性により、下記のどちらかに配属となります。
【内勤営業】 ◆仕事内容 自社ブランドである『オフィス光119』をご案内します。お得で安心なオフィス向け光回線サービスとして、多くのお客様から支持されている商品です。電話でお客様にサービスの提案を行なっていきます。まずはトークマニュアルに沿ってご案内することができ、契約段階の話は先輩社員が担当しますので、ムリなく成長していくことができます。
◆ポイント ・オフィス内での勤務となり、基本的に外出はありません。 ・ゆくゆくは管理ポジションとして、育成やマネジメントを手掛けていただきます。
【外勤営業】 ◆仕事内容 電力小売自由化によりスタートした当社商品『オフィスでんき』の導入を、企業のお客様にオススメしていきます。事前にアポイント取り、1日3件ほど訪問。お客様にはその場で電力削減のシミュレーションを確認いただくことができ、スピーディーな提案が可能です。
◆ポイント ・『オフィスでんき』をメインに、業務用LED照明、Web制作などのサービスにも携わることができます。
<教育制度> まずは導入研修(3日~5日)で、自己ディスカッションを通して意識を磨いていきます。その後、研修担当による社内研修(1~2週間)を受講。当社の研修は常に楽しみながら知識を習得していただくことを心掛けておりますので、未経験の方も安心です。その後、適性に応じ配属先を決定し現場の先輩社員が成長をサポートしていきます。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<職種・業種未経験、第二新卒、2018年度卒、歓迎!> ※人物・意欲重視の採用です。 ※学歴やブランクはもちろん、今までの雇用形態も不問です。 ※営業経験がある方は今までのスキルが活かせます。
◎営業も通信業界も未経験だった先輩社員が多数活躍中! ◎必要な知識やスキルは、入社後に基本から学んでいけますのでご安心ください。
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募集背景 |
多様な通信ソリューション提供を通じ、企業のオフィスでのお困りごとを解決している当社。近年、業績好調により、新しい取り扱い商材を次々と開発投入し、さらなる拡大を目指しているところです。そんな中でも、特にオフィスや店舗における通信サービスや、電力小売自由化の提案に力を入れており、お客様の立場にたった支援を形にしています。今後さらにサービスを広げていき、当社自身の成長も実現していくため、営業の増員募集を行なうことになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間3~6ヶ月あり(期間中の給与は、下記【給与】の項目でご確認ください。) |
勤務地・交通 |
以下の勤務地の中から、あなたのご希望により配属先を決定します。 ※基本、地元採用です。
■名古屋支店/愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 名古屋プライムセントラルタワー8階 ■札幌コールセンタ/北海道札幌市中央区北三条西2-2-1 日通札幌ビル5階 ■広島営業所/広島県広島市中区立町2-29 朝日日通広島ビル7階 ■福岡営業所/福岡県福岡市中央区天神1-6-8 天神ツインビル8階
交通
■名古屋支店/「名古屋駅」1番出口より徒歩5分 ■札幌コールセンタ/JR札幌駅、地下鉄さっぽろ駅徒歩5分 ■広島営業所/広島電鉄「立町」停留所より徒歩1分 ■福岡営業所/西鉄「福岡駅」より徒歩1分
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) ※入社後3ヶ月間は18:30まで、3ヶ月目以降は最大でも19:30にはすべて退社しており、残業が月30時間以内に収まるよう調整しています。 ※育児・介護のための短時間勤務制度あり。 |
給与 |
月給27万円以上+インセンティブ+賞与年2回 ※スキルや経験により優遇。(試用期間中にも対応) ※上記月給には固定残業代(35時間分/7万円以上)を含む。超過分は別途支給。 ※試用期間中は月給21万5000円。固定残業代(35時間分/4万5000円)を含む、超過分は別途支給。
【インセンティブについて】 毎月の目標達成度合いに応じて支給します。タイミングは2ヶ月に1回です。チームリーダーは平均月7~8万円のインセンティブを獲得するなど、頑張りを還元します。早い人で入社後半年でチームリーダーになっています。
年収例
426万円(経験2年) 560万円(経験3年/チームリーダー職) 750万円(経験5年/マネージャー職)
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休日休暇 |
<年間休日115日+計画年休5日間> ■週休2日制(土・日)月8~11日 ※土曜の休みは会社カレンダーによる ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ※取得推進に向けた取り組みを行なっています。 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産前産後・育児休業 |
福利厚生・待遇 |
■昇降格年4回 ■賞与年2回 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■残業手当(固定残業代超過分全額支給) ■家族手当(世帯主:月3万円、配偶者:月5千円、子ども1人につき:月3千円) ■永年勤続表彰 ■資格取得制度 ■慶弔見舞金 ■スキルアップ研修 ■中堅社員研修(入社1年~3年目を対象。チームリーダー昇格時) ■育児休業からの復帰後の短時間勤務制度 ■インフルエンザ予防接種補助制度 ■健康診断(年1回) ■持株会制度 ■確定拠出年金制度 |
数字で見る東名 |
◎売上前期比「124%」…ちなみに前年は「162%」を達成。4期連続売上増加中、100億円達成も目前です。 ◎育休取得後復帰率は「100%」(直近1年間)…短時間勤務制度も取得可能でイキイキと働けます。 ◎平均年齢「29.7歳」…20代、30代の若手社員が多数活躍中。30代の部長や役員も複数名います。 ◎男女比「6:4」…少し男性の割合が多めですが、女性が多い部署もあり、男女問わず活躍中です。 ◎既婚率「36%」…ライフイベントを経て東名で働く社員多数!お祝い金や手当も充実しています。 |
手掛けるサービスについて |
当社独自の付加価値を加えたオフィス向け光回線のワンストップサービス『オフィス光119』。速度や品質を保ったまま、多機能かつリーズナブルにご利用いただける環境を実現。光回線やプロバイダなど、オフィスに関するさまざまなサービスを提供し、多様なニーズに対して柔軟かつスピーディーに対応できることを強みとしています。
また、2016年にはじまった電力小売自由化により、当社では『オフィスでんき』サービスの提供を開始。お客様の事業活動に欠かせない電力を、簡単にお得に使えるようサポートしています。 |
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