| 仕事内容 | Webクリエイター（自社ECサイトの改修をメインで担当） □■自社ECサイトを訪れた方の購入を促すサイトに。独自成分を配合した商品などの健康食品や化粧品で、27年間お客様の健康・美容をサポートしてきた当社。あなたには自社ECサイトの改修・更新業務をお任せします。具体的には、サイトを分析した上での「伝わる」ことを意識した改善や、サイトの更新、LPやバナーの作成です。 ☆自社サイトのためスケジュール調整がしやすく、残業は月5時間程。 ☆制作だけでなく、コンテンツの企画立案など、幅広く携わることができるので、スキルアップにも繋がります。 ☆小さな工夫やひらめきで売り上げが変わるので、やりがいを感じられます。 【手がけるサイト】 自社で企画・販売する年配の方やより深いお悩みをお持ちの方をターゲットとした健康食品や化粧品を扱う自社ECサイトです。TV通販で知名度がある当社。サイトのPV数は上がっていますが、売上に繋げるために、まだまだ改善の余地があると考えています。 ■自社ECサイトの改修 サイトを訪れた方に購入してもらえるよう随時購入意欲を高める改善を担当。専任の担当が抽出した購入者数や売上といったデータをもとに、離脱に繋がるサイト上の問題を分析。その上で、他のクリエイターに相談し、主にデザイン面を改善。ABテストを行ない、トライアンドエラーでより良いサイトをつくります。 ■サイトの更新やLP・バナーなどの作成 自社の企画職の社員から新商品が出る時やキャンペーンを行なう時などに、サイトの更新やLP・バナーなどの作成を依頼されます。要望をもとに、コンテンツを制作。その後は、データをもとに改善を行ないます。 ※新たにWebページをつくるような大きなものから、ボタンの位置を変えるといった小さなものまで様々。合計月20～30件を担当します。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問【業界未経験、第二新卒、歓迎します！】 ■実務でWebコンテンツの制作経験がある方 ┗HTML・CSSを用いてコードの読み書きができ、Illustrator・Photoshopで画像の色や明るさを調整できる方を想定しています。 ※コンテンツの種類は問いません。「企業サイトをつくっていた」「オウンドメディアのデザインをしていた」といった方、歓迎です。 ※購入者数や売上といったデータをもとに、サイト上の問題を分析して改善する仕事です。「コンテンツの中身やレイアウト、コピーなどの提案もしたい」「工夫の結果が分かる仕事が良い」という方、活躍できます。 |
| 募集背景 | 健康や美容にお悩みを抱える方々のお役に立つことを目的に、健康食品や化粧品などの製造販売を27年にわたって行なってきた当社。アスリートや芸能人にも愛用者が多く、20年以上愛用してくださるお客様も少なくありません。現在、TV通販で知名度を上げてきた当社ですが、今後は、お客様との関係性を大切にしつつも、さらにターゲット層や、商品の幅を広げていくために、自社ECサイトでの売上アップを目指しています。そこで、サイトの改修や更新などを手掛けてくださる方をお迎えすることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 ※入社後最長3ヶ月の試用期間があります。その間、給与・待遇に差異はありません。 |
| 勤務地・交通 |
【本社】東京都中央区日本橋本町1-5-4 住友不動産日本橋ビル1階
※転勤はありません。 ※JR私鉄各線の様々な駅が近く、通勤に便利！隣には日本橋に新たに生まれた、話題のショッピング&グルメスポットも多数あります。 交通
■東京メトロ半蔵門線・銀座線「三越前駅」から徒歩2分
■JR総武本線「新日本橋駅」より徒歩4分 ■東京メトロ銀座線・東西線・都営浅草線「日本橋駅」より徒歩7分 ■東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩8分 |
| 勤務時間 | 9：50～18：50（実働8時間） ※残業は月5時間程と、ほとんどありません。 ※小さなお子様がいる方は幼稚園・保育園にお見送りをしてから通勤することも可能。 ※育児短時間勤務制度が充実。お気軽にご相談ください。（小学校第3学年修了まで） |
| 給与 |
月給24万円以上＋賞与年2回＋残業代全額 ※経験や能力に応じて、加給・優遇いたします。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日121日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ※有給消化率71.5％（2017年5月1日～2018年4月30日） ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇 ※復帰率100％（2006年～） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（8月・12月） ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費支給（月5万円まで） ■時間外手当全額 ■退職金あり ■私服勤務可 ■社員特典…社員健康維持のため自社製品を毎月配布。 ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種（年1回） ■社員割引 ■ランチスペース有 ■育児短時間勤務制度（小学校第3学年終了まで） ※利用者は9:50～16:50（休憩時間/実働6時間）での勤務です。 ※女性の管理職も活躍しています。 ■研修制度 任意でエンカレッジ（エン・ジャパンの教育サービス）を受講。上司と月末に振り返りの面談を行なうと5000円の研修手当がつきます。 |
| 入社後の流れ | 入社後はWeb広告部に配属。初日は、先輩社員から会社のことや商品のこと、社内システムの使い方などを説明します。2日目からは早速Webクリエイターとして業務スタート。現在、当社唯一のWebクリエイターによるOJTで、まずは簡単なサイトの更新などをお任せします。慣れてきたら新しいページの作成や改修にチャレンジしてください。 ☆将来的には業務の一部を外部の制作会社に依頼することも考えているため、ディレクションスキルも身につけられる環境です。 |
| 副社長の想い | 健康や美容にお悩みを抱える方のお役に立つことを目的に、機能性にこだわった健康食品や化粧品などの製造販売を行なってきた当社。集客の媒体が大切だと考え、これまではお客様からの信頼が得やすいTV通販に力を入れてきました。おかげさまで徐々に知名度が上がってきましたが、Webでの情報が重要となっている今、TVだけではなくWebでの宣伝にも注力していきたいところ。そこで、TVを見てサイトに訪れた方はもちろん、Web上で商品を認知された方たちの購買意欲をいかに高めるかが重要になります。今回ご入社する方は、当社においてさらなる業績アップに貢献する重要な存在。新しい手法などにどんどんチャレンジしてほしいです。 |
| 会社名 | オリエンタルバイオ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1991年5月 |
| 代表者 | 代表取締役会長 渡邉和晃 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 46名 |
| 売上高 | 36億円 (2019年4月期実績) 33億円（2018年4月期実績） 30億円（2017年4月期実績） 28億円（2016年4月期実績） 24億円（2015年4月期実績） |
| 事業内容 | ■有機・特定栽培の国産大豆原料を使用するなど、原料にこだわった機能性のある健康補助食品の製造販売 ■「健康にお悩みを抱える方々のお役に立つ」ことを目的に、原料からこだわった機能性のある健康補助食品や化粧品などの製造販売 ※研究開発の活発な全国の大学（医学部、歯学部、薬学部、栄養学部など）やクリニックの医師、専門機関と共同研究を進め、ラフィーネ-アルファ、ラフィーネエパゴールドといったヒット商品を生み出しています。特許も多数取得しています！ |
| 事業所 | 本社／東京都中央区日本橋本町1-5-4 住友不動産日本橋ビル1階 |
| 関連会社 | 株式会社ラフィーネインターナショナル（製造・研究・開発） 株式会社リベロ（映像・出版） 株式会社ラフィーネフードサービス 有限会社ザック |
| 企業ホームページ | https://www.orientalbio.jp |
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