| 仕事内容 | 人事 ※採用・研修担当 当社はお菓子やパン作りの材料や器具等を店舗やECサイトで販売している会社。今回は人事部にて、採用業務全般をお任せします。【入社直後の仕事内容】 まずは、キャリア採用をチームで分担して行なっていただきます。その後、人材育成や組織の活性化に関する仕事にも深く関わっていきます。 【通常の仕事内容】 ■キャリア採用計画の立案、進捗管理 ■HP、SNS、求人広告、エージェント等による母集団形成 ■エージェントの開拓 ■採用KPIのPDCA 【将来の仕事内容】 人材育成や組織開発に関する領域にも関わっていただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎
下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■キャリア採用業務のご経験 ■営業経験（業種・業界不問） |
| 募集背景 | 《組織改革のための増員募集です》 2019年に創立100周年の節目を迎えるにあたって、今、私たちが注力したいのは「組織改革」です。自ら問題意識を持って会社を良くしていこうと思い、行動する方には働き甲斐のある風土の会社です。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都千代田区有楽町1-9-4-10F
※転勤はありません。 交通
東京メトロ日比谷線・千代田線、都営三田線「日比谷駅」より徒歩1分
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| 勤務時間 | 8:30～17:30（実働8時間） ※月の平均残業時間は20～40時間です。 |
| 給与 |
年俸制350万円～500万円 ※経験・能力を考慮の上、決定します。年俸の1/14を毎月、2/14を賞与時に支給します。 ※年俸には月40時間分の固定残業代として5万7000円以上を含みます。超過分は別途支給します。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日110日＞ ■週休2日制（土・日） ※土曜はシフト制で月1回程度出社日があります。 ■祝日 ■夏季休暇、年末年始休暇 ■産前・産後休暇、育児休暇 ■慶弔休暇、有給休暇（入社半年後10日） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給：年1回（9月） ■賞与：年2回（昨年度実績2ヶ月分）※年俸制のため、補償されています。 ■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■出張手当 ■通勤手当（上限月2万円まで） ■社割購入制度 ■退職金（勤続3年以上の方が対象） |
| 会社名 | 株式会社富澤商店 |
|---|---|
| 設立 | 1949年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 富澤 淳 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 1200名（2021年6月現在） |
| 事業内容 | ■製菓製パン食材・器具・ラッピング資材・乾物・和食材・ナッツ・ドライフルーツ・スーパーフード・世界の食材の専門店を運営（実店舗・ECサイト）及びパン・菓子専門店への卸販売 ■オリジナル食材・器具・ラッピング資材の商品開発 ■オリジナル器具・ラッピング資材の輸入 ■製菓製パンに関するレシピサイト運営や情報提供 ■菓子製造業、食品・食料品製造業、瓶詰・缶詰製造業の製造工場運営 |
| 事業所 | ■本社・多摩倉庫／東京都町田市小山ヶ丘3丁目22-9 ■橋本工場／神奈川県相模原市緑区橋本台一丁目26番20号 |
| 企業ホームページ | https://tomiz.com/company/ |
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