株式会社トリドールジャパン
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株式会社トリドールジャパン(株式会社トリドールホールディングス100%出資)「外食×中食×内食」店舗の運営スタッフ<東証一部上場企業グループ!2月以外は月9~10日休み!>(924270)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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「外食×中食×内食」店舗の運営スタッフ<東証一部上場企業グループ!2月以外は月9~10日休み!>の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/03/21 - 2019/04/17)

「外食×中食×内食」店舗の運営スタッフ<東証一部上場企業グループ!2月以外は月9~10日休み!>
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間
今までになかった新業態の立ち上げに、参加しませんか?
□ 新業態の立ち上げに興味がある。
□ 新しいことにチャレンジし、自分を成長させたい。
□ お客様の喜びを追求できる環境で働きたい。

これら全てに当てはまったというあなたに、トリドールからのお誘いです。私たちが仕掛ける新業態、切りたて牛肉専門店『肉のヤマキ商店』に参加しませんか?

産地やグレード、鮮度にこだわった牛肉を仕入れ、お客様から注文があってからカットし、目の前で焼き上げる。そんな切りたて、焼きたての美味しさで、お客様の喜びを追求できるのがこの新業態の特徴。それに加え、ひとつの業態の中に「外食」「中食」「内食」の3つの“顔”を持っているのが今までにないポイントです。

そんな画期的な新業態を、一緒に育てていきましょう!

今後も積極的な新規出店、さらには新業態の立ち上げを計画しているため、キャリアアップのチャンスも豊富です。立ち上げ期ならではの刺激や面白さを味わいたいなら、ぜひトリドールへ。ともに汗を流し、ともに達成感を味わいましょう。

東証一部上場企業グループだから、働きやすさもバッチリです。

募集要項

仕事内容
「外食×中食×内食」店舗の運営スタッフ<東証一部上場企業グループ!2月以外は月9~10日休み!>
トリドールが仕掛ける新業態「切りたて牛肉専門店『肉のヤマキ商店』」にてご活躍いただきます。

【入社後の流れ】
▼入社後1週間の導入研修、その後3ヶ月は既存店舗でのOJT研修となります。接客の仕方はもちろん、肉の切り方や焼き方など調理の仕方をイチから覚えていきましょう。スタッフのマネジメントなども覚えていただき、3ヶ月間で店長としての業務をひと通り覚えていただきます。

▼その後、新店舗立ち上げの店長を経験していただきます。例えば「オープン3ヶ月後くらいの慣れてきたときが、予想外のトラブルが起こりがち」といったことを実際に経験することで、複数店舗のマネジメントをする際も現場の気持ちが分かるマネージャーとして活躍できます。

▼いくつかの店舗で店長を経験したら、5店舗程度を管理するエリアマネージャーへ。

【『肉のヤマキ商店』とは?】
鮮度にこだわった、切りたて牛肉専門店です。炭火焼肉丼や牛すき焼き丼などのできたてメニューを店内で食べることもできますし、コロッケやメンチカツなどできたてのお惣菜を持ち帰ることも可能。さらには、切りたての生肉を買って帰ることもできるという一風変わったお店です。

「外食×中食×内食の融合」というのが最大の特徴。オフィス街近くなら外食面を強化したり、住宅街の近くなら中食・内食面をアピールしたりと、立地や客層に合わせて柔軟に変化させられます。

立ち上げ間もない業態のため、メニューやサービスについてアイデアを出し合い、より良く変えていけるのがやりがいです。何よりの喜びは「手づくり・できたて」の美味しい食事をお客様に楽しんでいただけること。お客様の驚く表情や美味しそうな笑顔を見ると、とても嬉しい気持ちになります。

※既存業態の各店舗や海外店舗、別の新業態で活躍する道もあります。
応募資格 <職種&業界未経験、第二新卒、歓迎!>
■学歴不問。社会人デビューの方も歓迎!
■新業態や新店舗の立ち上げに参加したい方、自分を成長させたい方、ぜひご応募ください。

※飲食店での勤務経験をお持ちの方は歓迎!(アルバイトOK!ブランクも問いません)
※「自分のアイデアを活かせる環境で働きたい」というあなたにピッタリです!
募集背景 <注目の新業態で、10名以上採用予定!>
トリドールが目指しているのは、2025年に全世界6000店舗、売上5000億円を実現すること。現在は年間複数の新業態を生み出しながら、『丸亀製麺』に次ぐ主力業態をつくっていくことで、さらなる成長を遂げていく計画です。2017年よりスタートした「切りたて牛肉専門店『肉のヤマキ商店』」も、外食×中食×内食が融合した画期的な新業態として大きな注目を浴びています。

全国各地に続々と新規出店を行なっていくため、新店舗立ち上げに参加するチャンスも豊富ですし、エリアマネージャーに早期昇格することも可能です。私たちと一緒に成長していきませんか?
雇用形態 正社員
※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
新業態『肉のヤマキ商店』の各店舗
★転居を伴う転勤の場合【借上社宅制度(家賃補助・引越費用負担・単身赴任手当)】あり!
★希望勤務地を考慮。全国転勤の可能性あり。

■『肉のヤマキ商店』
○十三店(大阪府大阪市)
○綾瀬駅前店(東京都足立区)
○三宮センタープラザ店(兵庫県神戸市)
○伊丹店(兵庫県伊丹市)
○大崎店(東京都品川区)
⇒新業態ながら既に人気沸騰中のため、全国への新規出店を予定しています。新店舗の店長(オープニングスタッフ)として店舗の立ち上げに参加するチャンスもたくさんありますよ!

※上記以外に、『丸亀製麺』『コナズ珈琲』『ラナイカフェ』『クローバー珈琲焙煎所』『豚屋とん一』『天ぷら定食まきの』『とりどーる』『丸醤屋』『長田本庄軒』など、全国47都道府県にある全14業態・国内1000店舗以上(2019年1月末時点)でも募集をしています。
※これから誕生する新業態で活躍するチャンスもあります!
交通
店舗により異なります。
※詳しい店舗所在地は、当社HP<http://www.toridoll.com/shop/>をご覧ください。
勤務時間 9:00~23:00(シフト制/実働8時間)
※店舗により若干異なります。
※深夜営業はありません。
※勤務時間内に業務を終えられるよう、全社的に取り組んでいます。
給与 月給20万4000円~50万円+残業手当全額+各種手当

★賞与年2回あり!入社2年目から業績賞与も年2回!
★入社1年目で年収400万円、3年目で年収550万円の社員も。

<年収アップ例>
■元温浴施設スタッフ
▽1年目/年収405万円/店長
▽3年目/年収552万円/エリアマネージャー
▽5年目/年収682万円/チーフマネージャー

■元販売スタッフ
▽1年目/年収388万円/店長
▽3年目/年収534万円/エリアマネージャー
▽5年目/年収678万円/チーフマネージャー

※頑張りは、しっかり収入に還元されます!
年収例
533万円/29歳・入社3年目/月給35万円+賞与102万円+各種手当
662万円/33歳・入社5年目/月給43万円+賞与123万円+各種手当
休日休暇 <年間休日113日★3連休取得可能★>
■月7~10日(シフト制)+他(指定日)
※月間出勤日数は「21日」で固定。毎月9~10日休み(2月以外)で、2~3連休を取ることも可能です。
■連続休暇取得制度(年2回、5連休以上を取得できます。海外旅行に行く社員もいます)
■結婚休暇(5日間)
■有給休暇
■産前産後休暇
■育児介護休暇

<ある社員より>
上司が「しっかり休め」と言ってくれるので、安心して休むことができています。人手が足りなさそうなときは、他の店舗からヘルプに来てくれたりするので休日出勤することもありません。
福利厚生・待遇 ■昇給年2回(4月・10月 ※1年で2万~3万円アップするケースも)
■賞与年2回(6月・12月)
■業績賞与年2回(3月・9月)
■児童教育手当(第一子:月9000円、第二子:月7000円、第三子:月4000円 ※規定あり)
■残業手当(100%支給)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■マイカー通勤可(ガソリン代支給/当社規定による)
■確定拠出年金
■社員持株制度
■制服貸与
■食事補助あり

<借上社宅制度あり!>
転居を必要とする異動の場合、引越しに伴う費用は会社が100%負担します。さらに、家賃補助もあります(地域によって上限額が異なります。例/独身で東京都内へ移動の場合:月4万8000円)。単身赴任の場合は、手当として月6万5000円を支給。それとは別に、月1回、帰省するための交通費も支給します。家族も大切にしながら、やりがいを持って働き続けられる環境です。
職場の雰囲気 ★店長やエリアマネージャーなどのポジションに関係なく、連携が強いです。そのため、「スタッフが休みならヘルプに行くよ!」「この前こんな取り組みをしたらうまくいったよ!」といった協力体制があります。1000店舗以上を展開してきた会社だからこそ、働きやすい仕組みが整っています。

★スタッフ同士でお互いを褒め合う「ほめたつ」という制度も運用されています。この制度は、褒められるほどポイントが貯まり、賃金や福利厚生に還元されるというもの。この制度でお互いを褒め合う風土が浸透し、お店の雰囲気も良くなり、定着率向上につながっています。
業態責任者の濱田より 「自分がイチから立ち上げた業態に今、社内外から多くの人が集まってきてくれています。同じ想いを持つ仲間と事業を育てていけるのが一番の面白さですね。また、“切りたて”のお肉の美味しさを早く味わってほしい。私自身、初めて“切りたて”を食べたときは“なんじゃこりゃあ!”って驚きましたから」

「業態の立ち上げは今しかできないことですし、手を挙げた人がチャンスを得られる環境が当社にはあります。新規出店を続けていくことでマネージャーのポジションも続々と誕生していきますので、キャリアアップのチャンスも豊富にあります。この状況を楽しめる方とぜひ一緒に働きたいですね」

会社概要株式会社トリドールジャパン

会社名 株式会社トリドールジャパン
設立 2016年10月
代表者 代表取締役社長 恩田 和樹
資本金 1000万円(株式会社トリドールホールディングス100%出資)
※2017年3月31日時点
従業員数 単体/808名
連結/3811名
※2018年3月31日時点
売上高 連結/毎年売上高を更新中!
1165億400万円(2018年3月期実績)
1017億7900万円(2017年3月期実績)
955億8700万円(2016年3月期実績)
872億9400万円(2015年3月期実績)
783億1800万円(2014年3月期実績)
709億600万円(2013年3月期実績)
610億7500万円(2012年3月期実績)
488億3500万円(2011年3月期実績)
事業内容 ■飲食店の経営
讃岐釜揚げうどん『丸亀製麺』
カフェ事業(『Kona’s Coffee』『ラナイカフェ』『クローバー珈琲焙煎所』)
焼き鳥ファミリーダイニング『とりどーる』
醤油ラーメン専門店『丸醤屋』
焼きそば専門店『長田本庄軒』
天ぷら定食『まきの』
かつ丼トンテキ『豚屋とん一』
★全14業態以上・国内1100店舗以上(2019年3月末時点)
★グループ合計・世界1678店舗(2019年3月末時点)
事業所 ■神戸本社/兵庫県神戸市中央区小野柄通7-1-1 日本生命三宮駅前ビル11F
■東京本部/東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー22F
■北海道・東北、関東・甲信越、東海・北陸、関西、中国・四国、九州エリアに1100店舗以上(2019年3月末時点)
関連会社 ■グループ会社/国内外32社

■トリドールホールディングスについて
株式会社トリドールホールディングス(東証一部上場)
設立/1990年6月(創業/1985年8月)
資本金/40億5734万6000円 ※2018年3月31日時点
企業ホームページ http://www.toridoll.com
個人名の表記について
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※ 掲載終了後1年経過すると、「気になる」できなくなり、「気になるリスト」からも削除されます。
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
今すぐ決めたい方も、じっくり見極めたい方もまずは会員登録を!