| 仕事内容 | 人材営業 ◎新規部門のスターティングメンバー採用！ ◎第二創業期を、新たな部署で支えてください！当社に在籍するエンジニアたちの技術力を通して、自動車、半導体、航空宇宙などのメーカーの開発支援をしていきます。マーケットを開拓するのに特別な縛りを設けていません。あなたの好きなように営業してもらえればと思います。 ＜基本的な仕事内容＞ ■クライアントの新規開拓 エリア内にあるメーカーのお客様先と取引をスタートしていただきます。営業手法は電話、訪問、メールなど、得意なやり方を使ってください。直行直帰もOK。勤怠は社内SNSで管理しています。 ■技術者のフォロー 新しく取引がスタートすれば、取引先で活躍する技術者たちのフォローを行ないます。 ◎細かいことは言いません！ 電話件数、訪問件数などの行動目標も置いていません。売上目標は、個人ノルマはなく、全社での目標になっています。 ◎仕組みや制度を新たにつくっていきましょう。 細かい指標を作っていく提案も歓迎ですし、新規開拓における仕組みや制度づくりの面もお手伝いしていただけると幸いです。一緒に第二創業期を盛りあげてほしいと思います。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高専卒以上業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜業界未経験、第二新卒歓迎＞ ■新規開拓営業の経験がある方（法人、個人不問） └製造業もしくは技術者派遣にて新規営業経験がある方は優遇します。想定年収は500万円以上です。 ※高専卒以上、大卒以上 ※営業のブランクがある方、業界のブランクがある方もぜひご応募ください。 |
| 募集背景 | ■3拠点で6名の採用！ 自動車、半導体、航空宇宙など、さまざまなメーカーの技術支援を手がけるトップエンジニアリング。平山ホールディングスグループ全体で20ヶ所以上の研修センターを構えるなど、技術力を大切にしています。今後はAIやIoTに関わる技術支援も増やしていきたいと考えています。それには新たな取引企業が求められています。 2030年までにグループ年商1000億円、トップエンジニアリング単体でも100億円を目指しています。収益性を高めていくためにも、新規営業を推進させるための営業職を3拠点で6名採用することにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間は3ヶ月です。その間の給与や福利厚生の変化はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京、愛知、大阪での配属です。通勤時間と希望を考慮して決定します。
■本社／東京事業所 東京都港区港南1-8-40 A-PLACE品川6階 ■名古屋事業所 愛知県名古屋市中区丸の内1-17-19 キリックス丸の内ビル3階 ■大阪営業所 大阪府大阪市西区阿波座1-3-15 JEI西本町ビル6階 交通
■本社／東京事業所
全線「品川駅」より徒歩5分 ■名古屋事業所 地下鉄「丸の内駅」7番出口より徒歩2分 ■大阪営業所 各線「本町駅」より徒歩2分 |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（実働8時間／休憩1時間） ※残業は月20～30時間です。 |
| 給与 |
月給22万6000円以上 ◎上記はあくまで入社時の最低月給です。年齢や経験、スキルを考慮して決定します。 ◎製造業もしくは技術者派遣にて新規営業経験がある方の想定年収は【500万円以上】です。 ◎上記給与には、固定残業代として30時間、5万2800円以上が含まれています。超過分は全額支給します。 年収例
350万円／26歳、経験2年
470万円／29歳、経験4年 550万円／35歳、経験7年 |
| 休日休暇 | ＜年間休日：124日＞ ◎完全週休2日制（土、日） ◎祝日 ◎夏期休暇（4日） ◎年末年始休暇（6日） ◎有給休暇（10～40日）※営業はほとんど消化しています。 ◎慶弔休暇 ◎特別休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（6月、12月） ■通勤手当（全額支給） ■家族手当（配偶者：月1万円、子1人：月5000円） ■住居手当（月7～8万円までの限度額なら、どこでも月2万円 ※転居を伴う場合） ■社会保険完備（TJK ※東京都情報サービス産業健康保険組合） ■各種団体保険 ■財形貯蓄制度 ■慰安旅行 ■個人旅行補助金制度 ■社員寮 ■保養施設（箱根） ■スポーツジム ■各種イベント（ボーリング大会、バーベキュー大会など） |
| 働く仲間 | 採用マネージャーである大越と、常務取締役であり営業部長の阿久津は、いずれも中途採用で入社。大越の入社理由は、安定性と裁量のバランスが良かったから。阿久津は、長年人材業界で営業部長を務めており、新規開拓は大得意です。 2人は今まさに組織再編を進めているところ。あなたと一緒に第二創業期を盛りあげていきたいと思っています。 |
| 会社名 | 株式会社トップエンジニアリング |
|---|---|
| 設立 | 1993年10月 |
| 代表者 | 代表取締役会長 平山善一 代表取締役社長 河邊和則 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 250名 ※グループ計：8011名 |
| 売上高 | 11億円（2018年6月期実績） ※グループ計：131億円 |
| 事業内容 | ■機械設計、電気電子設計、ソフトウェア開発分野における総合アウトソーシング事業 機械設計分野・電気電子設計分野・プラント設計管理分野・マイコン及びコンピュータのソフトウエア開発分野において総合的なアウトソーシングを実施。設計開発から管理及びオペレーティングまで幅広く対応しています。 ＜許可番号＞ 一般労働者派遣事業：般13-040276 有料職業紹介業：13-ユ-040317 |
| 事業所 | ■本社、東京事業所、技術センター／東京都港区港南1-8-40 A-PLACE品川6階 ■名古屋営業所／愛知県名古屋市中区丸の内1-17-19 キリックス丸の内ビル3階 ■豊田営業所／愛知県豊田市美山町1-84-1 ■大阪営業所／大阪府大阪市西区阿波座1-3-15 JEI西本町ビル6階 ■仙台営業所／宮城県仙台市青葉区本町2-1-7 本町奥田ビル8階B ■福岡営業所／福岡県福岡市博多区博多駅前2-20-1 大博多ビル3階304区画 |
| 関連会社 | ■株式会社平山ホールディングス（東証ジャスダック上場） 製造コンサルティング事業、ファクトリーアウトソーシング事業、教育事業、製造業派遣事業を展開しています。それにより、グループ全体で開発～製造までをトータルに支援できるため、顧客から支持を得ています。 |
| 企業ホームページ | http://www.topeng.co.jp |
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