- 【事業内容】
- ■システムインテグレーション事業 ■ソリューション事業 ＜認証資格＞ 労働者派遣事業 許可番号 派13-310742
勤務地
特長
システム開発（Web・アプリ・オープン系）と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 開発エンジニア ★チーム案件8割／RPAやチャットボットなど最新PJ実績多数！残業月21h未満 タワーレコードやPOLAのアプリ開発などを手掛ける当社。実は「コンビニ受取サービス」も当社が先駆けです。業界に関しても金融～エンタメと様々で、開発から運用まで幅広く担っています。あなたには、希望や適性を見てプロジェクトをアサインする予定。お客様先での開発が8割、自社開発が2割です。＜プロジェクト例＞ ■RPA導入支援プロジェクト（4～6名体制） 要件定義から構築・テストまで全工程を対応。外資系コンサルタントとの要件調整も担当しています。 ■チャットボット導入支援プロジェクト（3～5名体制） 大手化粧品会社との直接取引で、製品選定・ベンダー交渉～カスタマイズ開発までを担っています。 ■生命保険／契約管理システム開発プロジェクト（10～12名体制） 要件定義・総合テスト・保守・エンハンス開発などを担当。UI最適化の検討などにも対応しています。 ■大手アパレルECサイト／保守・エンハンス開発（複数名体制） 要件定義から開発・テストまでアジャイル型で対応。新規決済モジュールの導入も行いました。 ◎最近は話題のRPA（Robotic Process Automation）やA.Iチャットボットの開発・導入にも注力しています。スキルアップを目指したい社員には、外部で受けられる研修を推奨。もちろん社内でも年に5～6回、機械学習AIの勉強会、コードの書き方、開発言語についてなど様々な勉強会を実施しています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎
＜学歴不問／第二新卒歓迎！＞ ■エンジニアとして、何らかの実務経験をお持ちの方（年数不問） ⇒開発・テスト・保守…など、工程はいっさい不問です！ ◎必須ではありませんが、いずれかの経験がある方は歓迎します！ ・Java、.Net、PHPなど主にWeb系のプログラミング経験 ・Windows/Linux、VMwareなどの仮想化、ネットワーク構築などインフラ・基盤系の構築経験 ・リリース管理、障害対応、社内SEなど各種システム運用管理経験 |
| 募集背景 | 設立28年、「Challenge & Innovation」の理念のもと多くの大手企業との取引を実現し、依頼数も年々増加している当社。「ベストITソリューションエージェント」を目指す私たちは、さらにお客様の期待を超える価値を提供し、会社として前進したいと考えています。 そこで今回、これまで培った技術や価値観を持ってさらなる成長を目指し、当社を支えてくださるような意欲のある方を募集します。技術を磨き、ボトムアップできる正直さを持った方をお待ちしております。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与に変動はありませんが、精勤手当は支給されません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都内のプロジェクト先
※転勤はありません ＜本社＞ 東京都港区東麻布1-10-13 東麻布アネックスビル5F 交通
プロジェクト先によって異なります。
＜本社＞ 都営大江戸線「赤羽橋」駅より徒歩3分 都営三田線「芝公園」駅より徒歩7分 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅より徒歩8分 |
| 勤務時間 | 9：30～18：00（実働7.5時間） ※プロジェクトにより勤務時間が変わることがあります。 ※残業は月平均21時間未満です。 |
| 給与 |
月給30万円以上 ＋ 賞与年2回 ＋ 時間外手当全額支給 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※前職の給与額を考慮します。 ※昇給年1回あり 【職級があがると月給制から年俸制に】（経験3～4年が目安） 年俸制360万円～（月々12分の1を支給） 【さらに上級職では…】 年俸制500万円～（月々12分の1を支給） 年収例
390万円／25歳・経験3年・システムエンジニア
520万円／34歳・経験12年・プロジェクトリーダー 750万円／45歳・経験20年・プロジェクトマネージャー |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日以上＞ ※2017年実績122日・2018年実績123日。 ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■有給休暇 ■夏期休暇（3日間） ■年末年始休暇（6日間） ■慶弔休暇 ■産休・育児休暇 ※取得実績あり！ ■介護休暇 等 ★今年産休明け社員が2名、現在1名が産休中で復帰の予定です！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回（4月） ■賞与 年2回 ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■出張手当 ■役職手当 ■皆勤・精勤手当（2万円）※精勤手当は試用期間後より適用 ■オフィス内禁煙 ■技術研修（受講無料・年２日選択必修） ■階層研修（受講無料・必修） ■資格取得報奨制度（資格により受験費用も） ■関東ITソフトウェア健保組合（レジャー施設・ジムなど割引） ■団体保険加入 ■メンタルヘルスチェック（年２回） ■健康診断年1回（無料） └30歳以上は半日ドック/女性：婦人科検診（全て無料） ■社員互助会（3千円/月） └社員旅行やBBQ等 ■懇親会サポート（1回につき3千円支給） └社員同士の飲み会やランチに年2回まで支給される制度です。 ◎働きやすい環境づくりの為、福利厚生も順次整備中です。最近は、オフィスもリニューアルしました！ |
| 社員インタビュー（1） | ■入社3年目 前職は運用保守を専門とした会社でエンジニアをしていました。仕事をするなかで、「もっと開発もしたい」という気持ちが強くなり、様々な挑戦ができるウエルストーンへの転職を決意したんです。入社後は、豊富なノウハウを持つ先輩から新しいことをたくさん学び、充実した毎日を過ごすことができています。また、以前勤めていた会社よりも、社内イベントなどが多いのも転職して変わったことのひとつ。少なくとも月2回は集まりがあるので、社員同士の繋がりも感じることができています。 |
| 社員インタビュー（2） | ■入社4年目 ウエルストーンに入社する前は、運用の仕事を20年近くしていました。開発に挑戦するために転職をしましたが、雇用形態や給与などに不安があって…。そこで再び転職活動を開始し、仕事先で知ったウエルストーンへ入社を決めました。入社後は「やりたいことを応援してくれる」という会社のスタンスが嬉しかったですね。福利厚生も充実していますし、残業も1日1時間以内くらいなので、私生活も大切にできています。最近はオフィスもリニューアルされてさらに伸び伸びと働ける空間になりましたし、今後も制度はどんどん整備されていくようですので、腰を据えて長く働くことができそうです。 |
| 会社名 | 株式会社ウエルストーン |
|---|---|
| 設立 | 1991年6月18日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 森山 功 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 97名（2023年4月現在） |
| 事業内容 | ■システムインテグレーション事業 ■ソリューション事業 ＜認証資格＞ 労働者派遣事業 許可番号 派13-310742 |
| 事業所 | ＜本社＞ 〒106-0044 東京都港区東麻布1-10-13 東麻布アネックスビル5F |
| 関連会社 | ＜親会社＞ 八千代エンジニヤリング株式会社 |
| 主要取引先 | 伊藤忠人事総務サービス株式会社 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 株式会社京急システム 株式会社税務研究会 株式会社ソシオテック研究所 タワーレコード株式会社 ニッセイ情報テクノロジー株式会社 日本電子計算株式会社 富士通株式会社 株式会社ポーラ みずほリサーチ＆テクノロジーズ株式会社 他 （五十音順） |
| 企業ホームページ | https://www.wellstone.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社ウエルストーン 【challenge＆innovation】社員の個性・成長を大切に挑戦し… https://en-gage.net/wellstone |
株式会社ウエルストーンの開発エンジニア ★チーム案件8割／RPAやチャットボットなど最新PJ実績多数！残業月21h未満（922623）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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