ネットワークエンジニア◎5名以上の積極採用!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/01/07 - 2019/02/10)
契約社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
安定の基盤で、エンジニアとしてレベルアップ。
私たちは、ヤマトグループの一員である『ヤマトシステム開発株式会社』です。この度、大阪エリア業務拡大に伴い、新しい仲間を大募集!この機会に是非、安定も成長も仲間も手にするチャンスを掴んでください。当社のおすすめポイントは大きくふたつ。
★安心して働けるヤマトグループ。
当社は東証一部上場企業の「ヤマトホールディングス」を中心としたヤマトグループの一員です。各種祝金や資格などの手当ても充実。更に産休、育休、介護休暇など、働く社員をサポートします。残業は月平均12.2時間、有休消化率も高く、長く、安心して働くことができます。
★経験が浅くても活躍できるサポート体制。
あなたの出来る業務から初めて頂ければ大丈夫です。慣れてきたら、少しずつネットワークの業務へ挑戦していきましょう。独り立ちできるまでサポートします。
同期の仲間と一緒に、安定のヤマトグループで、新しいキャリアを始めませんか。
募集要項
仕事内容 |
ネットワークエンジニア◎5名以上の積極採用! お客様のネットワークやサーバーの監視、運用、保守、構築サポートをお任せします。
◆ネットワーク案件の推進のサポートをお願いします。 ・製品仕様調査、問い合わせ対応 ・調査の報告資料、提案書、手順書等のドキュメント化 ・ベンダーとの調整(スケジュール他) ※上記の案件は経験者を優遇します。基本設計、詳細設計、プログラミング、テストなどスキルにあったフェーズからお任せします。
◆ネットワーク/サーバーの監視業務 お客様のネットワークやサーバーの動作監視を行います。 サーバールーム内のセキュリティマネジメントを行います。 最初はお客様、先輩方のサポートを受けながらの対応になります。 監視業務は未経験者の方でも全く問題ありません。
上記のうち、あなたに合った仕事内容をお任せしていきます。
【キャリアプランについて】 チームリーダーを目指したり、専門スキルを追求したり、自分でキャリアを選べることが出来ます。 定期的に担当コーディネーターとの面談や、技術研修、資格取得支援、評価制度を通じ多彩なキャリア形成を支援します。 |
応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<高卒以上、職種・業種未経験、第二新卒、歓迎!ブランク不問!> 安定企業で手に職をつけたい方、意欲重視で採用します!
-以下の方は優遇いたします- ■Office製品の基本操作を理解している方 ■ネットワーク(特にサーバー及びクラウド)に関する知識がある方(Azure,AWS,O-365等) ■ネットワーク・サーバーの設計・構築・運用・保守、テクニカルサポートのご経験のある方
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募集背景 |
■プロジェクト増加に伴う、増員募集です。 2019年に創業100周年を迎えるヤマトグループ。私達は、その一員です。ヤマト運輸のコンピュータ室から分社化し、40年以上にわたって宅急便システムを開発してきました。その実績が評価され、製造・流通・金融など取引先が拡大。グループ会社以外の売上比率は約60%に上ります。その需要は増し、大阪エリアにおいても新たなプロジェクト増加の開始に伴い、仲間を募集することとなりました。 |
雇用形態 |
契約社員
■契約社員 ※試用期間:原則3ヶ月(能力等により、更新判断あり) ※正社員登用制度あり(毎年10名以上登用実績あり)
【正社員登用制度について】 対象:入社して1年以上の継続勤務をしている方 ※希望者を募り、年2回の登用試験を実施しています。 ※試験対策として、面接練習や勉強会を実施し、チャレンジされる方を全力でサポートしています! |
勤務地・交通 |
大阪市中之島近辺 ※お客様のオフィス内での勤務になります。 ※転居を伴う転勤はありません。
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勤務時間 |
下記いずれかの勤務形態となります。 ※配属先によって異なります。
■9:00~18:00(実働8時間/完全週休2日制) ■8:00~20:00(実働10時間) 20:00~8:00(実働10時間)の二勤交代制 3勤(日勤)→3休→3勤(夜勤)→3休→3勤(日勤)
※残業は月平均12.2時間(2017年度実績) |
給与 |
■ネットワーク系経験者(言語不問) 時給2200円~ <月収例>月給33万円~40万円(完休2日)
■未経験者 時給1310円~ <月収例>22万円~30万円(3勤3休) |
休日休暇 |
■ネットワーク系経験者 完全週休2日制(土・日)、祝日 ■未経験者 3勤3休制 ※3勤(日中)→3休→3勤(夜間)→3休→3勤(日中)の勤務スタイルです。
◎年末年始休暇 ◎夏季休暇 ◎GW休暇 ◎慶弔休暇 ◎有給休暇(初年度10日) └有休取得率:66.3%(2017年度実績) ◎産前・産後・育児・介護休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇降給年1回 ■交通費(全額支給) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外/夜勤手当(全額支給) ■職能手当(責任者・リーダー/月5000円~5万円) ■確定拠出年金制度 ■保養所、福利厚生施設、健康診断 ■社員持株会 ■オフィス内禁煙・分煙 ■資格手当(一時金支給/1万5000円)
★当社は、くるみんマーク(子育てサポート企業)認定を受けています。 |
★未経験者も活躍中! |
■前職・コンビニ店長(24歳) 前職では接客業務の傍ら、PCに触れる機会があったとのこと。そのことがきっかけで、ITの世界に興味を持ち、未経験でも安心して始められる環境が、当社に入社する決め手になったとのことでした。
■前職・販売スタッフ(28歳) ⇒ 2年目にリーダー ⇒ 4年目で管理職 手に職をつけたいという想いで未経験で入社。前職で培ったコミュニケーションスキルを活かし2年目でチームリーダーに。その後、新人教育や業務改善に取り組み4年目には30名を束ねる管理職へと成長されました。 |
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