経理スタッフ ★東証1部上場企業★残業ほぼナシ★家族・住宅手当などの福利厚生、充実!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/12/27 - 2019/01/30)
経理スタッフ ★東証1部上場企業★残業ほぼナシ★家族・住宅手当などの福利厚生、充実!
正社員業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間上場企業
創業約80年の安定企業で、次世代を担う管理職へ。
新たに入社される方のことは、当社の管理職候補としてお迎えしたいと考えています。当社に腰を据えて働く中で、ゆくゆくは管理部門をひっぱっていく存在になってほしいのです。
1941年に創業した当社は、独自の印刷技術に強みを持ち、確固たるシェアを獲得しています。新たな機能材や新素材の研究・開発にも積極的に取り組んでいることが、特長のひとつ。特に食品パッケージの印刷においては高い支持を寄せられており、コンビニやスーパーなどで販売されている商品にも当社の技術が使われています。きっとあなたも当社の技術を見かけたことがあるでしょう。
盤石な経営基盤を築く当社の管理部門では、役員との距離が近く、経理業務を通して気づいたことを発信することもできます。残業はほとんどないので、仕事もプライベートも充実できる環境です。家族手当や住宅手当といった福利厚生も整っており、家族が増えても安心して働けるでしょう。
安定した基盤を持つ当社で、今までの経験やノウハウを活かしてステップアップしませんか。
募集要項
仕事内容 |
経理スタッフ ★東証1部上場企業★残業ほぼナシ★家族・住宅手当などの福利厚生、充実! 東証1部上場企業の当社で、経理業務全般を担当していただきます。あなたの経験や能力に応じて、できることからお任せしていく予定。全員で協力しながら業務に取り組む体制です。
【具体的な業務内容】 ■伝票仕訳 ■月次決算、年次決算 ■業績関連の資料作成 ■監査法人への対応
【一緒に働く仲間たち】 管理本部 経理グループへの配属です。現在、グループ長の丸谷(女性・40代)を中心に、32歳の男性と3名の女性が在籍しています。女性1名は育休取得中。女性1名が2019年2月頃に退職する予定。なので、今回新たな経理職の募集を行うことになりました。
★将来の管理職候補として、末永く活躍しポジションアップをめざすことが可能です。 |
応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎ブランクOK
■経理の実務経験(年数や業界は不問) ┗基本的な用語や仕事の流れを理解している方を想定しています。 ┗製造業界での実務経験をお持ちの方は活かせます。
※学歴やブランクは不問です。 ※日商簿記2級以上取得者歓迎
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募集背景 |
紙の卸売店から事業をスタートさせた当社。印刷を中心に、コーティング加工事業など多角的に事業を展開しています。印刷による食品包装に強みがあり、高い技術力を蓄積していることから、業績は安定。スーパーやコンビニエンスストアなどでも、当社の手がけた商品を見かけることができます。
現在、管理本部で経理業務を担当しているのは5名。そのうち1名が育休を取得しています。別の1名が2019年2月頃に退職することになったため、新たなメンバーを急募することになりました。新たに入社される方には、今後の当社を支える管理職候補として末永く活躍していただきたいと考えています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与や待遇などに変更はありません。 |
勤務地・交通 |
■本社 管理本部/大阪府大阪市天王寺区空堀町2-8
交通
大阪メトロ鶴見緑地線「玉造駅」2番出口より徒歩1分 JR環状線「玉造駅」より徒歩8分
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勤務時間 |
8:30~17:30(実働8時間) ※残業はほとんどありません。あっても月に5時間以内です。 |
給与 |
月給22万円~26万円 ※あなたの経験・能力などを考慮した上で、初任給額を決定いたします。
年収例
年収330万円/24歳/入社2年目 年収360万円/30歳/入社7年目 年収440万円/32歳/入社9年目/管理職
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休日休暇 |
<年間休日113日> ■週休2日制(土・日・祝 ※祝日のある週の土曜出勤を含め年10日程度の土曜出勤あり) ■夏季休暇 ■年末年始休暇(6日間) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産前・産後休暇 ★取得・復帰実績あり ■育児・介護休業制度 ★取得・復帰実績あり |
福利厚生・待遇 |
■各種社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災) ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月) ■交通費全額 ■時間外手当全額 ■住宅手当(月5000円) ■家族手当(配偶者:月1万円、子ども1人につき:月1000円 ※人数制限なし) ■出張手当 ■役職手当 ■資格手当 ■財形貯蓄制度 ■従業員持株会制度 ■住宅資金融資制度 ■保養所(和歌山県白浜町、田辺市、会員施設:エクシブ系列) ■福利厚生アウトソーシングサービス「リロクラブ」会員 ■クラブ活動(野球・テニス) ■退職金制度 |
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