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掲載終了

株式会社東洋新薬新拠点の物流センター長候補(920045)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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貿易、物流、購買、資材の現在掲載中の転職・求人情報

新拠点の物流センター長候補の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/12/17 - 2019/01/20)

新拠点の物流センター長候補
正社員転勤なし
新拠点立ち上げを経験し、キャリアップを。

募集要項

仕事内容
新拠点の物流センター長候補
健康食品・特定保健用食品(トクホ)・化粧品・医薬部外品などのODM・OEMメーカーである当社。強みである、「特定保健用食品」や「機能性表示食品」などは、現在の健康志向市場にマッチしており、昨年を大幅に上回る受注があります。来年には鳥栖工場の生産量を2倍にするため増設を行なうなど、今後も事業拡大を見込んでいる段階です。

【お任せしたいこと】
2018年12月に関東エリアを統括する埼玉物流センターが竣工。あなたには、関東圏における輸送コストの削減や物流経路の連携強化のため、埼玉物流センターの立ち上げを担う存在として物流拠点運営管理をお任せします。

《具体的な業務内容》
人的・在庫・システム構築といった順番で管理業務を担っていただきます。

・本部や協力会社との連携業務ならびに人的管理
・自社工場および外注先工場の進捗把握、納期・出荷スケジュールの在庫管理
・物流システム構築といったシステム管理

《入社後》
現在、埼玉物流センターには全国の事業所から管理ポジション3名が駐在。入社後は、この3名から当社の仕事の進め方などを教わり、業務で必要な知識を学んでいただきます。その後、ご自身の経験を活かし、できる範囲から業務をお任せしていきます。

今後の構成人数としては、埼玉物流センターには駐在している管理の3名以外に、センター長1名と事務2名、作業員含め10名程度が在籍予定です。

★【当ポジションの特徴】
経験を活かし、会社の成長とともにご自身の市場価値も高めることができます。立ち上げメンバーとしてキャリアアップが狙える環境です。
応募資格
大卒以上

<いずれの経験もお持ちの方>
■物流倉庫もしくは製造メーカーでの物流業務経験
■実務でのフォークリフト作業経験

※「経験を活かして新拠点立ち上げに携わりたい」「市場価値を高めたい」とお考えの方からのご応募、お待ちしております。
募集背景 ■物流拠点立ち上げのため、運営責任者候補の募集を行ないます。

研究開発型OEMメーカーとして、健康食品・特定保健用食品(トクホ)・化粧品・医薬部外品などを展開してきた当社。特にトクホの許可取得数ではマーケットをリードする存在となっております。今回は、関東圏における物流拠点強化を目的に、新センター運営の責任者候補の募集を行なうことになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※6ヶ月間の試用期間あり。その間の給与・待遇に変動はありません。
勤務地・交通
埼玉県川越市南台1丁目9-3 プロロジスパーク川越内

※転勤はありません。
交通
西武新宿線「南大塚駅」より徒歩5分
※マイカー通勤可
勤務時間 8:00~19:00の間でシフト勤務(実働8時間、休憩60分)
給与 月給26万円以上
※経験・能力を考慮の上、決定します。年収は400万円~600万円を想定しています。
※上記金額には、30時間分の固定残業代(4万5,000円以上)を含みます。超過分は追加支給いたします。
休日休暇 【年間休日122日】
■週休2日制(土・日)、祝日
※月に1~2日程度の土曜出勤の可能性があります。その際は、代休を取得いただきます。
■夏季休暇(9日)
■年末年始休暇(9日)
■リフレッシュ休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(平均取得日数:10.65日)
福利厚生・待遇 ■給与改定:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月 ※昨年度実績3.6ヵ月分)
■社会保険完備(雇用・労災・厚生年金・健康)
■退職金制度
■時間外手当
■交通費支給(当社規程による)
■住宅手当(規定により家賃の50%、上限3万~4万円)
■引越補助あり(規程内で支給)
■社宅完備
■家族手当
■確定拠出年金制度
■リロクラブ加盟
■優秀社員表彰(年1回)
■育児休業中の補助金
■保育料の補助
■定期健康診断
■がん保険加入制度
■スポーツクラブ利用補助
■昼食補助(1食200円でお弁当が食べられます)
■各種レクリエーション

◎企業理念は「社員の幸福を目的とする東洋新薬」
社員がいるから当社が存在していると考えている当社。賞与3.6ヵ月分、1食200円の昼食補助など、スタッフの働きやすさにもこだわった制度を整えています。縁あって入社したあなたを温かく迎え、見守っていきたいという想いがあります。

会社概要株式会社東洋新薬

会社名 株式会社東洋新薬
設立 1997年9月18日
代表者 代表取締役社長 服部 利光
資本金 5000万円
従業員数 1000名(2018年9月)
売上高 244.4億円(2018年9月期実績)
153億円(2017年3月期実績)
119億円(2016年3月期実績)
114億円(2015年3月期実績)
113億円(2014年3月期実績)
事業内容 【健康食品】
・健康食品、機能性表示食品の受託製造、販売
・健康食品、機能性表示食品対応素材の研究、開発

【トクホ】
・トクホ商品に関する受託製造、販売
・トクホ商品の研究、開発

【医薬品】
・医薬品の受託製造、販売
・医薬品の原料、素材の研究、開発

【化粧品】
・化粧品の受託製造、販売
・化粧品の原料、素材の研究、開発

【医薬部外品】
・医薬部外品の受託製造、販売
・医薬部外品の原料、素材の研究、開発
事業所 本社・福岡支店/福岡県福岡市博多区博多駅前2-19-27
本部・鳥栖工場/佐賀県鳥栖市弥生が丘7-28
東京支店/東京都千代田区内幸町1-1-7
大阪支店/大阪府大阪市中央区淡路町3-6-3
熊本工場/熊本県菊池郡大津町大字高尾野字平成272-5
ほかフランクフルト(ドイツ)オフィス
関連会社 【子会社】
株式会社フォーマルクライン

【関係会社】
株式会社東洋グリーンファーム
株式会社オリエントファーマ
大正アクティブヘルス株式会社
株式会社大地の力研究所
ニップンウェルネス株式会社
株式会社ビューティーラボラトリ
株式会社T・H・Eマーケティング
当社理念 当社の理念の1つに「社員の幸福を目的とする東洋新薬」があります。当社は何よりも「人」が大事だと思っていますし、社員がいるから当社が存在していると考えています。これから先も時代は変われど、この社風は変わりません。

ですから、縁あって新しく入社したあなたを温かく迎え、見守っていきたいと考えています。仕事上、厳しいことも時にあるかと思いますが、それは期待の裏返しでもあります。このように見守っていく風土があるから、あなたも腰を据えて成長できる環境だと思っています。
企業ホームページ http://www.toyoshinyaku.co.jp/
個人名の表記について
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