- 【事業内容】
- ■マンション、介護施設などの設計・施工 ■介護・ケア付き高齢者マンションのプランニング ■賃貸住宅「一括借上げシステム」 ■リフォーム事業 ■融資の斡旋 <建設業登録番号> 大阪府知事許可(特-28)第59923号 <一級建築士事務所登録番号> 大阪府知事登録(テ)第9072号
勤務地
特長
施工管理、設備保守管理、環境保全と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
仕事内容 | 施工管理 ★賞与年2回(昨年度実績4.5ヶ月分!) マンションやテナントビル、介護施設、店舗などの施工管理をお任せします。工事が問題なく進んでいる限り、本社での全体会議は月1回でOK。あなたのペースで仕事を進めていただけます。<仕事の流れ> ▼設計士から案件を引き継ぎ、お客様と打ち合わせ ▼施工図の作成、工事日程を決定 ▼協力会社への依頼、見積作成・発注 ▼着工 ▼現場での安全・品質・工程管理 ▼竣工 ▼検査の立会い、アフターフォロー <仕事のポイント> ■工期は半年~長くても1年程度。 ■現場は大阪府内が中心。たまに京都や兵庫などの他地域もありますが、通える範囲です。 ■基本的に1現場1~2人。当社のほとんどを占める新築物件の案件掛け持ちはいっさいなし。数ヶ月に1回ほど、数日間の改修工事が挟まる程度です。 ■協力会社は毎回決まったところへ依頼しています。選定する手間は少ないです。 ■本社での全体会議は月1回でOK。現場へは直行直帰が基本です。 (何か困ったことがあれば、いつでも相談できる環境です) <現場が終われば…> 次の案件を担当する前に、3~5日程度の休暇を取得してもらっています。これは有給休暇とは別の休暇です。みんなそれぞれがなるべく休みを取れるようにして、メリハリをつけて働けるようにしています。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
<職種・業界未経験、第二新卒、歓迎!> ■学歴不問 ■建築現場の施工の流れが分かる方(実務経験は不問) └建築系の学科を卒業された方、建築現場にて施工を担当していた方など。特定の工事だけではなく、着工から竣工までの流れを理解している方を想定しています。 ■要普免 |
募集背景 | 地域密着型の事業展開を行ない、順調に業績を伸ばしてきた当社。紹介で依頼を受けることが多く、営業担当はいません。1案件ごとの完成度が高いからこそ、次々に受注できている状態です。今後も引き続き多くの依頼にお応えしていくためにも、建築施工管理の経験者を4名程度採用することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(試用期間最大3ヶ月あり)※試用期間中の給与・待遇などに変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
本社/大阪府八尾市八尾木北6-55-2
◎転勤はありません。U・Iターン歓迎! ◎現場へは直行直帰OK! ※現場は大阪府内がほとんどです。 (少ないですが、京都・兵庫・奈良・和歌山の案件もあります。自宅から現場まで、片道最大1時間半までの案件をお願いすることがあります) 交通
本社/近鉄大阪線「高安駅」より徒歩18分
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勤務時間 | 1年単位の変形労働時間制(年平均実働時間/2085時間) 標準労働時間8:00~17:30(実働8時間、休憩1時間30分) |
給与 |
月給22万円~60万円 + 賞与年2回 ※上記月給額には、みなし時間外手当(月40時間分、4万6800円以上)が含まれます。超過分は追加支給します。 ※経験・スキル等を考慮の上、当社規定により決定します。 --前職の給与を考慮します!-- 施工管理として働いていた前職の給与を考慮して、入社後の給与を決定します。多くの人が前職よりも高い給与となっています。 年収例
350万円/20代(経験2年)
550万円/30代(経験8年) 700万円/40代(経験10年) 800万円/50代(経験15年) ※上記の経験年数は、当社以外での経験年数を含みます。 |
休日休暇 | ■週休制(日曜日) ■祝日 ■年末年始休暇(12/29~1/4 前年度実績) ■GW ■夏季休暇(8/11~8/16 前年度実績) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ★工事竣工明けの休みあり! 次の現場を担当する前に、3~5日程度の休みを取っていただけます。(有給休暇とは別の休暇です) ★休日休暇の見直しを実施中! 現在は隔週休2日制を目指して、休日を増やす取り組みを行なっています。今後段階的に休みを取れる体制を整える方針です! |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月、昨年度実績4.5ヶ月) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■役職手当 ■資格手当(1級施工管理技士:月2万円、2級施工管理技士:月1万円) ■家族手当(配偶者:月5000円、子1人:月3000円) ■退職金制度 ■制服貸与 ■社員旅行 ■社宅あり(単身者用。家賃は水道代込みで月3万円) |
配属部署 | 現在、12名の施工管理が在籍中。40代が5名で一番多く、20代2名、50代4名、60代1名の組織です。勤続10年以上のメンバーもおり、長く続けている人が多いのが特徴。特に中途入社のメンバーは、裁量のある環境で働きやすいと話してくれています。現場ごとに任せるスタイルのため、あれこれ指示することはありません。施工管理の経験をお持ちの方も、のびのびと働いていただけます。 ちなみに、当社には営業担当がいません。案件はほとんど紹介で受注。今までの実績から「また次もお願いします」と頼まれることが多いです。その一員として働くからこそ、あなたの知識や経験を存分に活かしていただけます。 |
会社名 | 株式会社小滝工務店 |
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設立 | 1980年 |
代表者 | 代表取締役 小瀧 有洋 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 22名 |
売上高 | 34億円(2018年7月期実績) |
事業内容 | ■マンション、介護施設などの設計・施工 ■介護・ケア付き高齢者マンションのプランニング ■賃貸住宅「一括借上げシステム」 ■リフォーム事業 ■融資の斡旋 <建設業登録番号> 大阪府知事許可(特-28)第59923号 <一級建築士事務所登録番号> 大阪府知事登録(テ)第9072号 |
事業所 | 本社/大阪府八尾市八尾木北6-55-2 |
企業ホームページ | http://www.kk-kotaki.co.jp |
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