- 【事業内容】
- DEC（デジタルマーケティング、EC、コンタクトセンター）サービス、BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）サービス
勤務地
特長
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職種×勤務地
トランスコスモス株式会社
アーバンソリューションサービス本部
| 仕事内容 | 【転勤なし】CADオペレーター／完全週休2日！ 大手ゼネコンなど建設業界向けにバックオフィス業務を支援する当センター。ビルやマンション、商業施設などの建築図面、設備図面の作成を中心にお任せします。業務はチーム単位で進めますので、困ったときには先輩社員がフォローします。――◇具体的な業務について クライアントから依頼を受け、建築設計における図面作成を担います。あくまで「設計支援」なので、設計者の指示通りに図面をひく、変更があれば調整するといった作業が基本です。使用ツールはプロジェクトにより異なり「CAD」で製図する場合があれば「BIM」で3Dモデルを構築する場合もあります。また、BIM上で建築物を構築する際に必要になる設備モデルの設計をお任せする可能性もあります。 ※週1回ほどクライアントを含めたチームメンバーで打ち合わせを実施。作業の進捗や納期などについてすり合わせます。 ――◇まずは簡単な事務業務からお任せします。 入社後は、ビジネスマナーや建設業界の基礎を学ぶ初期研修からスタート。その後、スキルに合わせてチームを決定します。最初は職場に慣れていただくため、工事現場の写真整理やデータ入力といった簡単な事務作業をお任せします。少しずつできることを増やしていってくださいね。 ――◇意欲次第で早期に「BIM」にチャレンジすることも！ BIMとは、建築物をPC上で3Dモデルとして構築し、設計・施工・管理の全工程で情報を一元化できるツール。一度3Dモデルを作れば各種図面を簡単に切り出せる、建物内外を3Dで視覚化できるなどメリット多数。意欲次第で早期にBIMに携わることも可能。現時点でCADが使えれば問題ないので、実務を通じてイチから学びましょう。 |
|---|---|
| 応募資格 |
専門卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜業界・職種未経験歓迎、第二新卒歓迎！CADスキルを活かしたい方、ご応募ください＞ ■専門・短大卒以上の方 ■建築や住宅について学校で学んだ方、または、CADの基本操作がわかる方（ソフトの種類は不問） ※「実務経験はないけど基本操作はできる」「学校で使ったことがある」レベルでOKです！ ※就業ブランクや転職回数は不問です。 |
| 募集背景 | ◎エン転職限定で掲載中！10名以上の積極採用を行ないます。 国内外に多数の拠点を展開し、様々なビジネスプロセスを「コスト削減」「売上拡大」の両面で支援するトランスコスモス。今回は、建設業界向けのサポートサービスを行なう「BPOセンター札幌北口」での募集です。ハウスメーカーやゼネコンのビジネスパートナーとして、製図や調整など細かな対応を担うサポートポジションを増員します。現在70名ですが、今後は200名体制まで拡大を予定しているため、このたび【10名以上】の積極採用を行ないます。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 または 地域型正社員※ご希望に応じてお選びいただけます。入社後の変更も可能です。 ※「正社員」「地域型正社員」のいずれも、3ヶ月間の試用期間があります。 ～「地域型正社員」とは？～ 転勤が発生する「正社員」と比べて、転居を伴う転勤のない働き方です。正社員と比べると賞与額、手当の金額が異なります。今回募集するポジションの社員は「地域型正社員」が多数を占めています。 |
| 勤務地・交通 |
■BPOセンター札幌北口
北海道札幌市北区北7条西1丁目1-28 アルファ札幌駅北口ビル ※U・Iターン歓迎！ ※「地域型正社員」を希望された場合、転居を伴う転勤なしでの働き方となります。 交通
■BPOセンター札幌北口
JR「札幌駅」北口より徒歩3分 |
| 勤務時間 | 9：00～17：50（実働7時間50分） ※残業は、平均して月30時間程度です。 ※配属されるチームにより、変動する可能性が有ります。 |
| 給与 |
月給18万円～50万円 ＋ 賞与年2回 ※スキル・経験・年齢・前給などを考慮して加給・優遇します。 年収例
369万円／31歳（入社1年目）※地域型正社員
496万円／30歳（入社8年目）※正社員 |
| 休日休暇 | ＜年間休日121日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇（5日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ※5日以上の連続休暇を取得可能です。 ※産休・育休取得実績があります。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月 ※昨年度支給実績：3ヶ月分） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ＜各種手当＞ ■時間外手当 ■休日勤務手当 ■交通費全支給（月5万円まで） ■家族手当（配偶者：月1万2000円／子1人につき：月3000円） ■住宅手当（条件による） ■出張手当 ＜その他＞ ■財形貯蓄制度 ■社員持株制度 ■積立貯蓄制度 ■慶弔見舞金制度 ■退職金制度 ■託児所・育児サポートあり ■出産・育児支援制度あり ■U・Iターン支援あり ■保養所あり（直営保養所：軽井沢、契約保養所：ホテルシルクイン斑尾 他） ■スポーツクラブ優待 ■オフィス内禁煙・分煙 |
| 「BPOセンター札幌北口」について | ■今後は200名体制になる予定です。 「BPOセンター札幌北口」のメンバーは、現在約70名。今後は200名体制の組織にしていく予定です。将来的には、リーダーのようなポジションで育成やマネジメントの経験を積むチャンスも豊富です！ |
| 会社名 | トランスコスモス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1985年6月18日 |
| 代表者 | 代表取締役社長兼COO 奥田 昌孝 |
| 資本金 | 290億6596万円 |
| 従業員数 | 本体：1万609名 グループ：2万4875名（国内：1万1788名、海外：1万3087名） |
| 売上高 | 【単体】 2030億9700万円（2018年3月期実績） 1935億3500万円（2017年3月期実績） 1791億700万円（2016年度3月期実績） 【連結】 2666億4500万円（2018年3月期実績） 2423億1400万円（2017年3月期実績） 2246億500万円（2016年3月期実績） |
| 事業内容 | DEC（デジタルマーケティング、EC、コンタクトセンター）サービス、BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）サービス |
| 事業所 | ■本社／東京都渋谷区渋谷3-25-18 ■大阪本部／大阪市西区土佐堀2-2-4 土佐堀ダイビル ■国内拠点（計21箇所）／ 札幌、函館、青森、仙台、宇都宮、川口、越谷、北柏、東京、横浜、名古屋、京都、大阪、神戸、和歌山、福岡、長崎、熊本、大分、宮崎、沖縄（計21箇所） |
| 事業所（2） | ■海外拠点 アメリカ（4拠点：シリコンバレー・サクラメント・ニューヨーク・ロサンゼルス）、イギリス（ロンドン）、中国（13拠点：北京・上海・合肥・天津・大連・広州・深セン・蘇州・大慶・常州・済南・瀋陽・本渓）、韓国（7拠点：ソウル・ソンナム・キョンギ・テグ・テジョン・クァンジュ・プサン）、台湾（台北）、インドネシア（ジャカルタ）、タイ（バンコク）、ベトナム（2拠点：ハノイ・ホーチミン）、フィリピン（マニラ）、マレーシア（クアラルンプール）、シンガポール（シンガポール） |
| 企業ホームページ | http://www.trans-cosmos.co.jp/ |
| 採用ホームページ | トランスコスモス株式会社アーバンソリューションサービス本部 https://en-gage.net/transcosmos-bis-sapporo |
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