- 【事業内容】
- ■海外の香水の輸入卸・販売 ■オリジナル香水／オリジナルヘアケア、ボディケア、スキンケア、メイクアップブランドの輸入卸・販売・製造
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| 仕事内容 | 人事 ＜香水市場で国内シェアトップクラス！＞ 採用・教育・制度設計など幅広い人事業務に携わっていただきます。あなたのこれまでの経験を活かして組織強化のために企業の風土作りから手がけていただきたいと考えています。入社後の半年間はOJTを通して業務に慣れていただきます。まずは会社の理念や社風といった知識を身につけ、徐々に採用や教育体制の構築に関わっていきます。【具体的には】 ■採用 →メイン担当がおりますが、採用経験をお持ちの方には業務をお任せしたいと考えています。 ■教育制度／研修制度の設計 →現状の課題抽出から取りかかっていただき、内部外部問わず導入すべき研修やテストなどの検討を実施していただきます。 【配属先について】 シニアマネージャー（40代女性）、新卒採用メイン担当（20代女性）、法務メイン担当（30代男性）の計3名の組織です。メイン業務はメンバー構成・強みを考慮し、相談の上決めましょう。経営陣が非常に近く、ディスカッションの場も多い環境です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
【大卒以上／経験業界不問】 ■人事として採用または教育評価（制度構築）を経験された方 |
| 募集背景 | 「香り」という私たちの生活の中に彩りを与えてくれる商品を展開し、国内香水市場でトップクラスのシェアを誇る当社。海外ブランドの輸入販売だけでなく、オリジナルブランドのフレグランスなども手がけ、有名スポーツ選手とのタイアップといった実績も残しています。今後の事業拡大には人材の力が最重要だと考えているため、新たな人事メンバーを募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都港区北青山3-6-1 オーク表参道ビル7・8階
※転勤はありません！ 交通
各線「表参道駅」より徒歩1分！
|
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間） |
| 給与 |
月給25万円以上 ※経験や能力を考慮の上、決定します。 年収例
初年度の年収は400万円～600万円を想定しています。
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| 休日休暇 | 【年間休日123日】 ■週休二日制（土・日）、祝日 ※年に数回ですが、休日出社が発生します。 ■GW、夏季休暇、年末年始休暇 ■有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・健康） ■交通費支給 ■社員割引制度 |
| 会社名 | 株式会社フィッツコーポレーション |
|---|---|
| 設立 | 1991年 |
| 代表者 | 代表取締役 富樫 康博 |
| 資本金 | 9500万円 |
| 従業員数 | 118名（2023年4月時点）※アルバイト含む |
| 売上高 | 67億3000円（2023年6月期実績） |
| 事業内容 | ■海外の香水の輸入卸・販売 ■オリジナル香水／オリジナルヘアケア、ボディケア、スキンケア、メイクアップブランドの輸入卸・販売・製造 |
| 事業所 | 本社：東京都港区北青山3-6-1 オーク表参道ビル7・8階 |
| 関連会社 | FITS（SHANGHAI）CO.,LTD. |
| 企業ホームページ | http://www.fits-japan.com/ |
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