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社内SEの現在掲載中の転職・求人情報

社内SE ◎家族手当、皆勤手当など福利厚生充実の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/12/27 - 2019/01/30)

社内SE ◎家族手当、皆勤手当など福利厚生充実
正社員業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内転勤なし
400名以上の組織を支える、システム開発を。
国内に6社を展開する『コンステックグループ』。耐震補強の調査・工事をはじめ、土木・インフラ事業など、幅広いサービスを展開してきました。あなたには社内SEとして、グループ全体の働きやすい環境を作り上げる役割をお任せします。

まずは、全国の事業部のサーバーやソフトウェアの管理、社内システムの導入・管理・保守など、社内インフラの整備をお任せ。ゆくゆくはシステム開発も手がけていただければと思います。グループ全体で400名以上の社員が気持ち良く働ける環境を作ってください。

配属となるのは、4月に独立したばかりの部署。これまでシステム関連の業務は協力会社に委託していたため、先輩社員は2名のみ。今後大きく成長を見込む部署だからこそ、あなたの意見やアイデアを柔軟に取り入れます。現場の社員から直接悩みをヒアリングし、どう改善するのか、週に1回の会議で話し合いながら社内環境を整えます。

これまで約50年にわたって成長を続けてきた当グループ。私たち組織全体を支える、やりがいのある大きな仕事を始めませんか?

募集要項

仕事内容
社内SE ◎家族手当、皆勤手当など福利厚生充実
建物の耐震補強工事のパイオニアである『株式会社コンステック』をはじめ、グループ6社の経営管理を行なう当社。さまざまな社内インフラの整備を通して、グループ全体の働きやすさを支える仕事です。

【お任せする業務】
◎サーバーやネットワーク改修
全国の事業部が利用する社内サーバーやネットワークの改修・管理をお任せします。2名の先輩社員がメインに作業を行ない、あなたにも徐々に業務をお任せしていく予定です。

◎社内システムの導入・管理・保守
新しく利用する社内システムの検討から、実際の導入、その後の管理・保守を行ないます。社内の意見も取り入れながら、どんなシステムを導入すべきかを考えていきましょう。

◎情報機器の管理
グループ全体の従業員400名以上が使用する情報機器(携帯電話・タブレット・ノートPC)のセットアップ、故障対応、発注作業を手がけます。新入社員が配属されるシーズン以外は、頻度は月に1回~週2、3回程度です。イレギュラーで数十台規模の機器の入れ替えを行なうこともあります。

◎社員管理システムの変更
新入社員の入社や既存社員の人事異動における、所属情報のシステム変更やIDの発行をお任せ。期の変わり目などに数十人程度の対応を行ないます。

★ゆくゆくは社内システムの開発もお任せ!
将来的には、実際に現場にヒアリングしたり、寄せられたりした意見をもとに、顧客管理システムや営業支援ツールなど、さまざまな社内システム開発をお任せしていく考えです。組織全体に向けてどんなシステムが必要か、積極的に意見やアイデアを出してください。

【開発環境】
言語:C#、Visual Basic、Java、php、Swift
OS:Windows、Linux、iOS、Android
応募資格
専門卒以上業種未経験歓迎第二新卒歓迎

【業界未経験、第二新卒の方歓迎】
■何らかの開発経験をお持ちの方(開発言語や経験年数は不問)
■専門学校卒以上
募集背景 コンクリート建築物の劣化調査・診断から補修・改修をはじめ、補強設計・施工など、グループ全体で幅広い業務を手がけるコンステックグループ。当社ではグループ全体の経営管理を手がけています。今後はこれまで協力会社に依頼していたシステム開発を内製化し、グループ全体の働きやすさを整えていく方針です。それに伴い、今回は社内SEとして、将来的に自社システムの開発まで手がけていただける方を募集します。
雇用形態
正社員

正社員
※入社後3~6ヶ月の試用期間があります。期間中は中長期計画推進手当(月2万円、2019年4月まで)の支給がありません。
勤務地・交通
【本社】大阪市中央区北浜東4番33号
◎転勤はありません。
◎U・Iターン歓迎いたします。
交通
京阪電鉄京阪本線、大阪メトロ堺筋線「北浜駅」より徒歩5分
大阪メトロ谷町線「天満橋駅」より徒歩7分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
◎月の平均残業は20時間以内です。残業代は全額支給いたします。
給与 月給22万2000円~41万600円+賞与年2回
※経験、能力を考慮して決定いたします。
休日休暇 ■完全週休2日制(土・日・祝)
┗祝日がある週は土曜出勤となります。
┗2~3ヶ月に1回休日出勤が発生する場合がありますが、同じ週の平日に代休を取得可能です。
■ゴールデンウィーク休暇
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(9日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■設立記念日(10月3日)
【年間休日115日】
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(5月)
■賞与年2回(7月・12月)
■決算賞与(4月)※業績による
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費一部支給(月5万円まで)
■時間外手当(全額支給)
■中長期計画推進手当(月2万円、2019年4月までの支給)
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■資格手当(例:高度情報技術者/月2万円、応用情報技術者/月1万円、基本情報技術者/月5000円)※社内規程あり
■皆勤手当(月8000円)
■家族手当(扶養配偶者/月3万円、子ども1人につき/月1万円)
■従業員持株制度
■退職金制度(退職一時金+確定拠出年金)
■社員旅行
┗2011年~2017年は毎年ハワイに、2018年はオーストラリアのケアンズに行きました。

会社概要株式会社コンステックホールディングス

会社名 株式会社コンステックホールディングス
設立 2009年(平成21年)5月8日
代表者 代表取締役社長 中野 米蔵
資本金 1000万円
従業員数 24名(2019年4月時点)
売上高 7億3698万円
事業内容 グループ全体の経営戦略策定及び経営管理等
事業所 【本社】大阪市中央区北浜東4番33号
関連会社 ■株式会社コンステック(大阪市)
■株式会社建設環境コンサルティング(大阪市)
■株式会社グランテック(富山県高岡市)
■株式会社高南特殊工業(富山県高岡市)
■株式会社バウエンジニアリング(大阪市)
■株式会社コンスメタル(大阪市)
企業ホームページ https://www.cons-hd.co.jp
個人名の表記について
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  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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