SE・PG（91705）（応募資格：学歴不問　18～35歳まで　≪未経験・第二新卒の方、歓迎！！…　雇用形態：正社員）｜株式会社ブレイブソフトの転職・求人情報

SE・PGの過去の転職・求人情報概要（掲載期間: 2006/12/22 - 2007/01/25）

SE・PG

正社員職種未経験OK学歴不問転勤なし

入社日から、7人目の創業メンバー。

2005年 4月　有限会社ブレイブソフト設立
2006年11月　株式会社ブレイブソフトとして新たなスタート
そして現在　2007年2月にひかえた自社サイトオープンに向け準備中

さらに今後は、中国にて携帯サイトのオープンを予定。中国では今、急激に携帯電話が普及してきています。またアニメをはじめとした、ジャパニーズカルチャーも大人気。そこで携帯コンテンツに強みを持った当社が、中国での新ビジネスを始めようというわけです。

2006年7月には現地の企業と業務提携。しかも2007年2月には子会社化するところまで決定しました。社内にはすでにインフラも整い、すでにテレビ電話で連携をとりながら開発を進めています。すでにオープンに向けた準備は着々と進んでいるのです。

ただ現在のメンバーは社長を含めてたった6名。小さい組織だからこそ、いきなりコアメンバーです。新たな事業展開を控えた今だから、“創業メンバー”。風通しの良さは言うまでもなく、良いアイデアは即採用。今、組織の中心で開発に携わるチャンスです！！

募集要項

仕事内容	SE・PG 100％自社内開発で、腰を据えて開発できます。開発を手がけていただくのは、オンラインショッピングサイトや携帯ゲーム、着うた(R)等さまざま！あなたの希望とスキルを考慮した上で、どのプロジェクトに参加するかを決めていきます。その他、自社サイトの業務にも携わることができます。まだリリース前なので、あなたのアイデアを反映させることも可能です。入社後は、PHPを使ったインターネット掲示板の開発からスタート。社長や先輩がつきっきりで指導するので、わからない事があれば遠慮なく聞いてOK。完成するまでには2週間～1ヶ月ほど。その頃には簡単なプログラムを自分で組めるようになっているはずです。そして先輩と一緒にプロジェクトへ配属となります。プロジェクトへは、2～3人のチームで参加します。期間にすると1ヶ月程度のものから半年にもおよぶものまで。もちろん先輩と一緒にチームに入るので、わからない事があればしっかりフォローしますよ。 ※「着うた(R)」は株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの商標または登録商標です。
応募資格	学歴不問職種未経験歓迎学歴不問　18～35歳まで　≪未経験・第二新卒の方、歓迎！！≫ ◎特に「これができなくてはいけない」というものはありません。プログラミングへの興味やスキルを身に付けたいという向上心があればOKです！！
募集背景	いざ、自社サイトオープン。いざ、中国進出。先日、株式会社化を実現させた当社では、2007年にさらなるトピックスが控えています。2月には自社サイトをリリース。今までは提携企業であった中国拠点の子会社化も決定しました。よって今後も事業展開していく上で、一緒に会社を創っていってくれる方を募集いたします。
雇用形態	正社員正社員（試用期間3ヶ月）
勤務地・交通	本社／東京都港区芝3-19-3　中野第2ビル2F ◎会社から東京タワーが見えます。駅からも近くて好立地！！交通都営三田線「芝公園駅」A2出口より徒歩3分都営大江戸線「赤羽橋駅」赤羽橋口より徒歩3分 JR京浜東北線「田町駅」西口より徒歩10分都営浅草線・都営三田線「三田駅」A10出口より徒歩10分
勤務時間	10:00～19:00
給与	固定給制　月給24万～30万円以上 ※試用期間中は、【月給22万円以上】になります。 ★経験・スキルを考慮して優遇いたします。年収例 ◎28歳・経験2年／456万円
休日休暇	◆完全週休2日制（土・日）、祝日 ◆夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇 ◆年次有給休暇、慶弔休暇【年間休日120日以上】
福利厚生・待遇	◆昇給随時、賞与年1回（2月） ◆交通費支給（月1万5000円まで） ◆各種社会保険完備（健康、雇用、労災、厚生年金） ◆残業手当、住宅手当（会社から5駅以内に限り3割負担）、退職金制度 ◆私服勤務可、社員旅行
中国進出、本格化！！	今後、中国での新サービス開始を控えた当社では、事業展開を本格化。まずは2006年7月に『成都』にある企業と業務提携しました。さらには2007年2月に子会社化が決定。すでに会社間をテレビ電話でつなぎ、現地のSE・PGと頻繁に連絡を取り合いながら開発を進めています。ちなみにやり取りは全て日本語。相手はまだカタコトですが、日本語学校で勉強中です。　★動画コーナーで、中国と接続中です！【なぜ、中国？？】現在、中国では携帯電話が急速に普及。同時にアニメなど日本発の文化が浸透し、人気を博しています。そこで、当社が持つ携帯用コンテンツの強みを活かせると考え、本格的に参入を決定しました。
教育制度	社長や先輩社員がつきっきりで指導いたします。最初はインターネット掲示板の開発から始めて、徐々に仕事を覚えていけばOK！！「実務を通してスキルを磨く」。それがブレイブソフト流なんです。

会社名	株式会社ブレイブソフト
設立	2005年4月4日
代表者	代表取締役　　菅澤　英司
資本金	1000万円
従業員数	8名（2008年7月現在）　※平均年齢27歳
売上高	7800万円（2008年2月期実績）
事業内容	■携帯コンテンツの開発 ■コンピューターソフトウェアの開発 ■インターネットによる情報サービス
企業ホームページ	http://www.bravesoft.co.jp/

会社名

株式会社ブレイブソフト

設立

2005年4月4日

代表者

代表取締役　　菅澤　英司

資本金

1000万円

従業員数

8名（2008年7月現在）　※平均年齢27歳

売上高

7800万円（2008年2月期実績）