- 【事業内容】
- ■場所打コンクリート杭工事「EAGLE工法」 ■地盤改良工事「DCS工法」 ■地中障害物撤去工事 ■杭抜・杭撤去工事 ＜許可＞ 東京都知事許可（般-28）第116921号
勤務地
特長
施工管理、設備保守管理、環境保全と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 施工管理 ◎賞与年2回（昨年度実績4ヶ月分）｜未経験歓迎！ お任せするのは『場所打ちコンクリート杭工事、地盤改良工事及び地中障害撤去工事』全体のチェックです。現場の安全確認や、工程通りの工事が行なわれているかなどの確認をお願いします。《場所打ちコンクリート杭工事とは…》 建設の土台を作る仕事。鉄筋の集合体である鉄筋カゴを地中の地盤まで埋め込み、コンクリートを流して杭を作ります。この工程を行なうことで、建物の安定性や耐震などにも貢献しています。 《手がけていただくのは…》 担当エリアは関東。年に1回ほどの頻度で、関東圏内でも遠くの現場を担当することも。その場合は泊りがけでの対応になります。工事の期間は現場の規模によっても変わりますが10日～3,4ヶ月ほど。案件は同時期に並行せず、1件終わったら次の案件へというように割り振られます。 《1日の流れ》 現場では主に「施工管理」と「打ち合わせ」の繰返しになります。 ※具体的な管理方法は下記項目『施工管理の5大管理』を参照ください。 ▼現場へ 朝8時より現場にて安全朝礼を行ないます。引き継ぎ事項や本日のスケジュールを確認。工事スタッフの服装やヘルメットの有無もチェックしていきます。朝礼が終わり次第、工事スタッフやゼネコンに工事の指示出しへ。 ▼現場の巡回及び施工管理 工程のチェックや安全に規定通りに工事が行なわれているか「作業手順書」を元に確認。扱う機械1台に付き施工管理が1名付いて見ていきます。 ▼打ち合わせ 現場監督やゼネコンと打ち合わせをします。内容は工事の進め方などについて。設計通りに進んでいるかについても話し合い、お互いの認識を深めます。 ▼事務処理 請求書の処理や、「工事報告書」や「安全管理報告書」などの書類作成を実施。忙しい際は、項目に埋める事項だけを簡単に記載して、事務さんに清書をお願いすることもあります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
《職種・業種・社会人未経験、第二新卒、歓迎！》 ■学歴不問 ■普通自動車免許（AT可） ◎資格支援制度も行なっています。「建築に興味のある方」「建築業界で長く働きたい方」「一生モノのスキルを身につけたい方」は大歓迎です！ |
| 募集背景 | 基礎工事において、「EAGLE工法」・地盤改良「DCS工法」及び地中障害撤去工事に対応できる当社。外部機関による評定書を取得している会社は少ないことから、大手デベロッパーの杭工事指定業者に選ばれています。今後もさらに多くの企業と取引を継続させていくため、会社全体の体制を整えていきたいと画策。そのため今回、新しく施工管理として活躍してくださる方を募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇は変わりません） |
| 勤務地・交通 |
〒135-0034
東京都江東区永代2-30-9広瀬ビル2階 ◎転勤はありません ◎U・Iターン歓迎！遠方の方は引越手当を支給しますのでご相談ください 交通
東京メトロ東西線「門前仲町駅」より徒歩3分
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| 勤務時間 | 8：00～17：00（実働8時間、休憩1時間） ⇒工事の状況によっては16時頃の退社、直行直帰が可能です。 ※残業は月平均20時間程度です。 |
| 給与 |
月給23万円～57万円＋賞与年2回 ※上記は最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。 ※上記金額には40時間分・5万1500円以上の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 |
| 休日休暇 | ■週休2日制（月8～12日、日曜休み） ■GW休暇 ■夏季休暇（6日／2018年度実績） ■年末年始休暇（6日／2019年度予定） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ※年間休日105日 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回（昨年度実績４ヶ月分） ■交通費支給（月5万円まで） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■時間外手当（超過分追加支給） ■資格取得奨励制度 ■退職金制度 ■引越手当 《資格支援制度》 「基礎施工士」「土木施工管理技士」の資格取得が可能です。取得に必要な講習費用や試験費用に関しては全額、会社負担で受けられます。その他の資格に関しても、仕事に関わる資格であれば積極的にフォローいたしますのでご相談ください！ |
| 施工管理の5大管理 | ■工程管理 納期と合わせた作業手順書（工程表）を作成。その後、実際の工事に進んだ場合は、進捗確認へ。間に合いそうにない場合は、協力会社から職人を手配するなどの対策をしていきます。 ■安全管理 現場全体の安全管理を行ないます。職人が怪我をしないように、ヘルメットは付けているか、制服は正しく着用されているかなどをチェック。機械や扱う道具の管理に関しても、危険な場所に置かれていないか、不安定ではないか確認していきます。 |
| 施工管理の5大管理(2) | ■品質管理 元々の設計通りに仕上がっているか、施工方法にミスはないかを見ていきます。 ■原価管理 当初計画されていた予算内に収まるか見直し。工事費のやりくりをお願いします。 ■環境管理 周辺住民に対して、なんのための・どういった建設計画なのかを説明。工事に理解と協力を求めたり、クレームなどにも対応していきます。 |
| 会社名 | 株式会社栄光 |
|---|---|
| 設立 | 1986年（昭和61年）4月11日 |
| 代表者 | 代表取締役 石輪 幸則 |
| 資本金 | 2200万円 |
| 従業員数 | 12名（2018年12月時点） |
| 売上高 | 13億円（2018年9月期実績） 11億9800万円（2017年9月期実績） 10億5000万円（2016年9月期実績） |
| 事業内容 | ■場所打コンクリート杭工事「EAGLE工法」 ■地盤改良工事「DCS工法」 ■地中障害物撤去工事 ■杭抜・杭撤去工事 ＜許可＞ 東京都知事許可（般-28）第116921号 |
| 事業所 | 本社／東京都江東区永代2丁目30番9号 広瀬ビル2F |
| 関連会社 | 株式会社 勝栄 |
| 企業ホームページ | http://www.i-eiko.co.jp/ |
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