- 【事業内容】
- ■ビジネスソリューション事業 シニアや障がい者など潜在労働力の活用を支援するサービスや、企業の業務の一部を受託するアウトソーシングサービス ■人材ソリューション事業 コールセンター等のオフィスサポート業務と、スマートフォンや家電製品等の店頭販売支援業務に関する人材サービス ※有料職業紹介事業許可番号 13‐ユ‐070345
勤務地
特長
法人営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | 採用コンサルタント(企業の採用のお悩みを解決します)★年間休日125日! ◎めざすのは、お客様の人事部の一員。少子高齢化に伴い、アルバイト採用に課題を抱える多くの企業に対して、これまでの採用状況を参考に+αのサービスを提案したり、採用にまつわる様々な相談に乗ったりすることで、より良い採用方法を一緒に考えます。 <大手企業が注目するサービスです> 求人を出しても「店舗運営が忙しく応募対応ができない」「面接辞退や早期離職が多い」などの悩みが生じやすいアルバイトの採用活動。それを解決すべく生まれたサービスが『Omusubi』です。自治体と連携し全国6ヶ所にコールセンターを構え、応募者の温度感の高いうちに対応、地方創生にも一役買っています。 大手居酒屋チェーン、アパレルチェーン、大手ファミリーレストランなど、全国展開している企業の採用担当者がほとんどです。店舗の方へは営業活動は行ないません。 ▼どのように営業する? 電話を基本に、メールなどでもアプローチ可能。どの企業も応募者のドタキャンやブッチに悩まされており、他社にはないサービスであるため、話を聞いてもらいやすいです。成果報酬課金であり、面接設定ができた時点で課金されるサービスであるため、企業としてもリスクなくサービスを利用できるメリットがあります。 ▼効果のあるサービスなの? たとえば毎月300名の応募があっても30%しか面接ができなかった大手飲食チェーン。常に採用活動をしないと店がまわりませんでした。『Omusubi』を使用してから応募者の90%と面接設定ができ、入社数が増え、常に人数が充足する状態に。月20名の応募数だけで店舗がまわせる状態になりました。採用費や採用担当のコストが減ったことで、採用担当が出世したなどの嬉しい報告もいただきました。 |
---|---|
応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
【未経験者、第二新卒者、歓迎!】 ■大卒以上 ※「お客様と向き合える仕事がしたい」という方、歓迎します! ※職種・業界未経験の方、歓迎します。 |
募集背景 | ■事業拡大に伴う増員募集です。 総合人材サービスを展開している当社。幅広い提案を武器に、多くの企業様からご依頼をいただいてきました。今回入社する方が手掛けるのは『Omusubi』という採用効率を上げるためのサービス。完全成果報酬型で企業にとっても取り入れやすいため、大手飲食チェーン店を中心に多くの企業様に導入いただいています。一方で、Omusubiを担当する社員は現在20名。企業様のフォローをする一方で、ニーズがあるのに、コンサルティングをするメンバーが不足している状況です。今後の拡大を見据え、新たな仲間を複数名お迎えすることになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。期間中も給与や福利厚生に変化はありません。 |
勤務地・交通 |
東京都千代田区神田和泉町1-3-4 青木ビル4階
◎転勤はありません。 交通
各線「秋葉原駅」より徒歩2分
都営新宿線「岩本町駅」より徒歩6分 東京メトロ銀座線「末広町駅」より徒歩7分 |
勤務時間 | 09:30~18:30(実働8時間) ※残業は月20時間程度と少なめです。 |
給与 |
月給25万円~40万円 + 残業代100%支給 ※スキル等を考慮して決定します。 年収例
年収380万円/25歳 経験1年
年収460万円/27歳 経験5年 年収500万円/30歳 経験6年 |
休日休暇 | 【年間休日 125日】 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■G.W ■夏季休暇(5日) ■年末年始休暇(5日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■リフレッシュ休暇(勤続5年、10年ごとの「お疲れ様」休暇) ■育休産休制度 (取得実績あり) |
福利厚生・待遇 | ■昇給(年2回) ■賞与(年2回) ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ■残業手当(100%支給) ■従業員持株会(奨励金100%) ■キャリアカウンセリング制度 ■メンター制度 ■資格取得支援制度 ■FA制度 ■ブーメラン制度(当社を退職後も希望により復帰できる制度) ■指定飲食店・施設等の優待 ■各種運動部活動 ■私服勤務可(オフィスカジュアル) ■オフィス禁煙 |
教育体制について | ▽最初の1ヶ月は先輩に同行するところからスタート。システムの使い方やサービス内容、お客様との接し方について学びましょう。同行を重ねて不安が無くなるころに、徐々にお客様を引き継ぎ。いっきに10社、15社と任せることはないので安心してください。 ▽営業担当として経験を積んだら、将来はチームリーダーや拠点のマネージャー、新規事業の立ち上げなどにチャレンジすることも可能。地方創生や海外ビジネスなどの事業も手がけており、幅広いキャリアを歩むことができます(女性管理職も在籍中です)。 |
配属部署の先輩について | 20~30代の若手メンバーが活躍する当社。中途入社として転職してきた先輩も多くいます。その中の1人に、話を聞いてみました。 「もともと求人広告代理店の営業をしていました。当時は売上ばかりに目が向いていたこともあり、もっと採用の本質的に関われる仕事がしたいと思い、当社へ転職をしたんです。入社して感じるのは、本当に企業に向き合った提案ができるということ。応募受付の代行サービスを提案するだけではなく、他の企業のデータを参考に「時給を上げたほうが良さそう」とアドバイスしたり、企業の採用担当者と代理店の営業と皆で会議をしたりすることもあります。企業に寄り添い、幅広い提案ができるのは、この仕事の面白さです」 |
会社名 | 株式会社エスプール |
---|---|
設立 | 1999年 |
代表者 | 代表取締役会長兼社長 浦上 壮平 |
資本金 | 3億7220万円(2022年11月末時点) |
従業員数 | 1172名(2023年8月末現在) |
売上高 | 266億5,000万円(2022年11月期実績)※前年比+7.2% 248億6200万円(2021年11月期実績)※前年比+18.3% 210億0900万円(2020年11月期実績)※前年比+19.9% 175億2200万円(2019年11月期実績) 147億9700万円(2018年11月期実績) 116億9600万円(2017年11月期実績) 92億3600万円(2016年11月期実績) 72億6700万円(2015年11月期実績) 66億0400万円(2014年11月期実績) 53億6500万円(2013年11月期実績) 49億4100万円(2012年11月期実績) |
経常利益 | 30億9100万円(2022年11月期実績)※前年比+15.9% 26億6800万円(2021年11月期実績)※前年比+19.7% 22億2900万円(2020年11月期実績)※前年比+37.1% 16億2600万円(2019年11月期実績) |
事業内容 | ■ビジネスソリューション事業 シニアや障がい者など潜在労働力の活用を支援するサービスや、企業の業務の一部を受託するアウトソーシングサービス ■人材ソリューション事業 コールセンター等のオフィスサポート業務と、スマートフォンや家電製品等の店頭販売支援業務に関する人材サービス ※有料職業紹介事業許可番号 13‐ユ‐070345 |
事業所 | ■本社/東京都千代田区外神田1-18-13 秋葉原ダイビル10F |
関連会社 | 【連結子会社】 株式会社エスプールヒューマンソリューションズ 株式会社エスプールプラス 株式会社エスプールロジスティクス 株式会社エスプールセールスサポート 株式会社エスプールリンク 株式会社エスプールグローカル ブルードットグリーン株式会社 ★「健康経営優良法人」認定企業! 経済産業省より「健康経営優良法人2022」に認定されました。2019年6月に健康経営宣言を制定し、グループの健康管理を統括する最高健康責任者と専門部署「保健室」を設立する等、ヘルスリテラシーの向上に取り組んでいます。 |
株式会社エスプールの受賞歴 | ■フィスコ機関投資家&アナリスト企業調査レポートアワード ESG部門1位(2017・2016年度) ■フィスコ機関投資家&アナリスト企業調査レポートアワード CSR部門1位(2018年度) ■日経ソーシャルビジネス大賞2016年ファイナリスト ■日経伸びる会社MIDDLE200 3位(2019年2月) ■厚生労働省えるぼし 最高評価3つ星を取得 ■プラチナキャリアアワード 特別賞(2021年) ■FTSE Blossom Japan Index選定(2021年) ■MSCI社(米国)によるESG の格付け評価において「AA」を獲得 |
企業ホームページ | https://saiyou.spool.co.jp/ |
株式会社エスプールの採用コンサルタント(企業の採用のお悩みを解決します)★年間休日125日! (915100)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。