- 【事業内容】
- ・SAP ERPを中心としたシステムコンサルティングサービス 当社はドイツSAP社のERPシステムを中心に、導入コンサルティングから運用サポート、ベイシス関連、環境構築、アドオンプログラム開発など、一貫したサービスを提供しています。
勤務地
特長
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職種×勤務地
仕事内容 | システムコンサルタント ◎未経験歓迎│「ソフテスアカデミー」での研修あり 経理・販売・購買・在庫・生産・人事管理など、企業の経営活動をシステムの導入でサポートするITコンサルティングの仕事をお任せします。<< 多彩な企業の経営を、直接支援できる存在です >> たくさんの部署・組織を持つ大手企業や、様々な分野へ事業を拡大している企業であるほど、力を発揮するSAP ERP。メーカーや商社を中心に、証券会社や社会福祉法人など、ソフテスのクライアントは多岐にわたります。大手企業との取引も多く、スケールの大きな仕事に挑戦するチャンスも豊富。当社では、企業の経営者やシステム部門だけでなく、実際に現場で働く社員の声を聞くことを重視しており、企業に寄り添った形でシステムを作り上げていくことが可能です。 << 各分野のプロが結集。チームプレーが鍵を握ります >> 案件の規模にもよりますが、購買や販売、経理など専門領域の異なる5~6名のコンサルタントがチームを組んで、1つのプロジェクトを担当することが多いです。エンジニアをあわせると1案件に携わる社員は全部で10~20名。それぞれの専門知識を活かし、連携を取り合うことで、質の高いソリューションを提供できることもソフテスの強みです。 << 本質的な課題解決に携わることができます >> システム導入は、あくまで企業が成し遂げたいことを叶えるための手段です。そこでコンサルタントは、「なぜ新たにシステムを入れたいのか」「困っていることは何か」といったヒアリングだけでなく、今後の事業計画や経営方針なども確認。それに沿ったシステムの仕様を検討することで、事業運営を幅広く支援することが可能になります。新規導入であれば1年半~2年ほどかけて、一つの企業と向き合います。 |
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応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
≪未経験、第二新卒歓迎!≫ ■35歳まで ■大卒以上 ※長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢制限を設けています。 ※日常生活レベルの英会話、英語の読み書きができる方は、仕事の幅を広げられます。 |
募集背景 | 国内でもいち早く、基幹業務システムSAP ERPに注目。システム導入を通じて、数多くの企業様へ向けた経営改革・業務改善のコンサルティングを行なってきました。プロジェクトごとのチームを組むことで、よりクオリティの高いソリューション、手厚いサービスの提供に努めています。お客様からの評価も高く、おかげさまで引き合いが絶えません。依頼が増えているため、コンサルティングを担当するメンバーを増員することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その期間中の給与や待遇に変動はありません。 |
勤務地・交通 |
本社・浜松事務所、東京事務所のいずれか。
◎勤務地は希望を考慮。転勤はありません。 ◎U・Iターンを歓迎します。 ==勤務地詳細== 本社・浜松事務所/静岡県浜松市中区田町330-5 遠鉄田町ビル4F・9F 東京事務所/東京都千代田区有楽町1-7-1 有楽町電気ビル北館8F ※お客様先への常駐・派遣などはありません。 交通
本社・浜松事務所/JR東海道本線「浜松駅」より徒歩5分、遠州鉄道「第一通り駅」より徒歩3分
東京事務所/JR山手線「有楽町駅」日比谷口から徒歩1分、千代田線・日比谷線・三田線「日比谷駅」、有楽町線「有楽町駅」A2・A3出口直通 |
勤務時間 | フレックスタイム制(コアタイム/10:00~15:00) ※標準労働時間1日8時間/月でみたときに、1日の勤務時間が8時間以上になるように各自調整。仕事のペースに応じて各自が責任を持って時間管理を行なっています。 ※1ヶ月の平均残業時間は20時間程度です。 |
給与 |
月給25万円~70万円 ※能力を考慮した上で、当社規定により決定します。 ※別途、時間外手当を支給します。 年収例
27歳/年収450万円
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休日休暇 | ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■有給休暇(最大:20日間)※有給休暇は入社6ヶ月より10日間付与します ■夏季休暇(8月13日~15日) ■年末年始休暇(12月30日~1月3日) ■介護・特別(慶弔・傷病等)休暇 ■産前産後・育児休暇 ◎年間休日:123日 |
福利厚生・待遇 | ■給与改定(年1回) ■賞与年2回 ■時間外手当 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤手当(上限あり) ■出張手当 ■スポーツ奨励金(スポーツジム・バレエ・ヨガ など) ■レクリエーション活動奨励金(フットサル・テニス・ボウリング など) ■結婚祝い金 ■出産祝い金 ■弔慰金 ■傷病見舞金 ■社員旅行(行き先やスケジュールは社員が企画しています) ■新年会 ■夕食提供制度 ■永年勤続表彰制度 ■無料ドリンクサーバー完備 ■入社に伴う転居手当 ■資格取得補助 ■インフルエンザの予防接種 ◎当社では社員同士の交流が活発です。レクリエーション活動奨励金を活用して、テニスやボウリング、ゴルフ、フットサル、バーベキューなどのイベントを、社員たちが主体となって企画しています。浜松と東京のメンバーが一堂に会することもあり、仕事の枠を超えた社員同士の絆が生まれています。 |
教育制度 | 入社後は基礎知識を身に付けるところから始めましょう。SAP専業ならではの知識と経験を盛り込んだ研修カリキュラムで、教育専任のシニアコンサルタントが手厚く指導します。 ▼入社~約3ヶ月 「ソフテスアカデミー」と呼ばれる約3ヶ月70コマ以上の基礎研修により、SAPシステム・基幹業務の基礎知識を修得して頂きます。SAPシステムに触れて、知識をしっかりと自分のものにしてください。 ▼基礎研修後 先輩社員のマンツーマン指導のもと、実務に携わりながら、担当分野の専門的知識と技術を学びます。一人前になるまで3~5年を想定していますが、やる気があれば、社歴や年齢に関係なく億単位のプロジェクトに抜擢されることも! |
配属部署 | 本社・浜松事務所または東京事務所への配属です。転勤はありません。いずれも最寄り駅から徒歩3分ほどと、アクセスの良い立地にあります。社員の男女比は6:4です。ほとんどの社員が中途入社で、業界・職種未経験から入社し、成長し続けています。配属先や担当業務は能力や適性を考慮し決定します。 |
会社名 | 株式会社ソフテス |
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設立 | 1997年9月 |
代表者 | 代表取締役副社長 藤本 州宙 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 117名(2018年1月現在)※平均年齢:33歳 |
売上高 | 12億6,700万円(2017年12月期実績) 10億9,900万円(2016年12月期実績) |
事業内容 | ・SAP ERPを中心としたシステムコンサルティングサービス 当社はドイツSAP社のERPシステムを中心に、導入コンサルティングから運用サポート、ベイシス関連、環境構築、アドオンプログラム開発など、一貫したサービスを提供しています。 |
事業所 | 本社・浜松事務所/静岡県浜松市中区田町330-5 遠鉄田町ビル 9F 東京事務所/東京都千代田区有楽町1-7-1 有楽町電気ビル北館8F |
主要取引先 | ▼日本有数の大手企業と、直接取り引きを続けています。 ――――――――――――――――――― 日産自動車(株)、(株)トプコン、クラシエホールディングス(株)、みずほ証券(株)、(株)IHI、(株)豊田自動織機、ローランドディー.ジー.(株)、住友共同電力(株)、日本電産(株)、(株)サーラビジネスソリューションズ、(株)ジーシー、(株)シード、(株)松風、ウシオ電機(株)、NECエンジニアリング(株)、日機装(株)、国立環境開発法人国立環境研究所、アズビル(株)、オンキヨー(株)、(株)モリタ、ルネサスエレクトロニクス(株)、社会福祉法人聖隷福祉事業団 ほか多数 |
企業ホームページ | http://www.softes.co.jp |
株式会社ソフテスのシステムコンサルタント ◎未経験歓迎│「ソフテスアカデミー」での研修あり(914533)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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