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株式会社ゴールドウイン(THE NORTH FACE、HELLY HANSEN、ellesse)販売スタッフ ★ボーナス年2回!制服支給!未経験者や他業種からの転職者も多数活躍中♪(914428)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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株式会社ゴールドウインの現在掲載中の転職・求人情報

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販売・接客スタッフ、売り場担当の現在掲載中の転職・求人情報

販売スタッフ ★ボーナス年2回!制服支給!未経験者や他業種からの転職者も多数活躍中♪の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/12/13 - 2019/01/16)

販売スタッフ ★ボーナス年2回!制服支給!未経験者や他業種からの転職者も多数活躍中♪
契約社員職種未経験OK業種未経験OK上場企業
「好きなブランドだから」と入社した私が、
会社のことも好きになった理由。
■「現場の声を大事にしてくれるから」(未経験入社のスタッフ)
『THE NORTH FACE』や『HELLY HANSEN』などのブランドが好きで、昔からよく着ていたんですね。あるとき、たまたまゴールドウインの求人募集と出会い、未経験者や他業種からの転職者が多く活躍していると知り、入社しました。

入社して感じたのは、現場の声を非常に大事にしてくれること。例えばショップでの行動ポリシーが決まったときのことです。経営陣が一方的に決めるんじゃなく、人事が各店舗のスタッフ一人ひとりに話を聞き、その内容をもとに決めたそうなんです。“スタッフが命”という会社の考えを強く感じましたね。

「富士山登山」や「無人島研修」などのユニークな研修をはじめ、オリジナルの研修が多いのも当社の特長。多くの学びを得られるだけでなく、他店舗のスタッフとの交流も盛んで、日々の仕事にもプラスになっています。

―――経験やスキルは一切問いません。スポーツのある楽しさやスポーツのある豊かな暮らしを提案する仕事、あなたも始めてみませんか?

募集要項

仕事内容
販売スタッフ ★ボーナス年2回!制服支給!未経験者や他業種からの転職者も多数活躍中♪
<個人ノルマなし!お客様に喜んでいただける接客を大事にできます!>
当社が展開するアウトドア、スポーツブランド製品の販売及び店舗運営業務をお任せします。充実の教育制度があるため、販売未経験や他業種から転職したスタッフも多数活躍しているのが特徴です。

【具体的には…】
▼お客様への接客・販売を中心に、店内のディスプレイ(VMD)やレイアウト、販売促進まで幅広く担当していただきます。在庫商品のチェックやレジ業務、電話対応もお任せします。

▼ゆくゆくは店長として、スタッフの教育や管理、売上・予算管理など、店舗運営の責任者としてマネジメント業務全般もおまかせしたいと考えています。

【ここがポイント】
★レディス、メンズ、キッズ、雑貨など幅広い商品を取り揃えています!
しかしセクションごとに担当は決めず、全スタッフが全商品を提案できる体制をとっています。

★あなたの「好き」を活かせます。
スポーツ、アウトドアに興味を持っている方、これからチャレンジしていきたい方にピッタリです。スポーツに関する話題はもちろん、音楽、ファッションについてなど会話を楽しみながら、お客様が何を求めているのかを聞き出し、コーディネートを提案してみましょう。

★売上目標は店舗ごとに設定。全員で助け合いながら達成を目指します。
だから、個人ノルマもありません。店舗で働くメンバーは20代が中心。男女比はほぼ半々です。各店舗では、先輩スタッフが講師となった勉強会を定期的に開催。商品・機能、スポーツ・アウトドア、ファッションなどそれぞれの得意分野を、スタッフみんなで共有する機会を設けています。

★お店づくりも楽しめます!心地良い空間をつくっていきましょう!
お客様が思わず足を止めてしまうような、魅力的なレイアウトを考えるのも大切な仕事です。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

<業界・職種未経験、第二新卒、歓迎!>
★高卒以上
★業界・職種未経験の方も、これまでの経験を考慮します。
※アパレル業界での販売経験をお持ちの方は優遇します。

\以下ひとつでも当てはまる方にピッタリ!ぜひご応募ください!/
○スポーツやアウトドアが好きな方、興味がある方(これから始めたい方も歓迎!)
○ファッションやアパレルが好きな方、興味がある方
○『THE NORTH FACE』『HELLY HANSEN』などのブランドが好きな方
○何事にも前向きに取り組み、チームで働くことが好きな方
○広い視野を持ち、好奇心旺盛な方
募集背景 <全国で20名以上を採用予定!>
創業以来、「スポーツのある豊かな暮らしを築き上げること」を企業理念としてきた当社。『THE NORTH FACE』や『HELLY HANSEN』など有名アウトドア・スポーツブランドの直営店舗展開をはじめ、さまざまな店舗を全国に展開しています。さらに最近では、全国の大型商業施設やショッピングモールから出店依頼が多数寄せられていることから、ストアスタッフの積極採用を行なっています。

現在、全国で1200名の販売スタッフが活躍しており、販売スタッフや他業種から転職したスタッフが多数活躍しています。充実の教育制度が整っている当社で、あなたも新しいスタートをきりませんか?
雇用形態
契約社員

契約社員
※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇は変わりません。

◎勤続5年以上で無期雇用となります。
◎直近5年の定着率は93%程度です。
勤務地・交通
全国の直営店舗及びアウトレット店舗
※あなたが希望する勤務地や店舗、ブランドへの配属となります。
※U・Iターン歓迎!

【勤務地の詳細】
■北海道・東北/札幌、盛岡、仙台
■関東/宇都宮、大宮、三郷、神宮前、原宿、池袋、日比谷、外苑、船橋、川崎、横浜、鎌倉
■北陸・甲信越/富山、石川、新潟、長野
■東海/静岡、名古屋、三重
■関西/大阪、神戸、西宮、京都
■九州/福岡、大分、長崎、鹿児島、沖縄

【募集ブランド・ストア】
・THE NORTH FACE
・HELLY HANSEN
・NEUTRALWORKS.
・THE NORTH FACE globe walker
・Saturday in the park(複合ブランド店)
交通
店舗により異なります。
※店舗によってはマイカー通勤OKです。ご相談ください。
勤務時間 9:00~21:30(シフト制/実働8時間)
※営業時間は店舗により異なります。
給与 【販売経験者】月給20万円以上
【販売未経験者】月給18万円以上
※経験・年齢を考慮し、当社規定により優遇いたします。
年収例
360万円/中途入社7年目・30歳・副店長/月収24万円(手当含む)+賞与
540万円/中途入社13年目・40歳・店長/月収34万円(手当含む)+賞与
休日休暇 <年間休日108日>
■月9日(シフト制)
※例えば、友人の結婚式などがある際にはお休みを取ることも可能です。
■有給休暇(入社当月より10日間付与)
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児・介護休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回
■賞与年2回
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■制服支給(シーズンごとに決められた額分を会社から支給 ※本人負担はありません!)
■保養所あり
■社員割引制度
■財形貯蓄制度
■社員持株制度
■車通勤可(駐車場も用意 ※店舗による)
■産前・産後、育児休暇制度(時短勤務制度などもあり)★取得・復帰実績あり!
■介護休暇制度
※髪型は店舗の雰囲気に合えば自由です!

【各種手当】
■時間外手当
■出張手当
■住宅手当(世帯主のみ支給)

<人事へのホットライン、つくりました>
毎日働いていると、同じ店舗の仲間には相談できないことも出てきますよね。でも、一人で抱え込んでしまうのも良くない。そんな想いから、「人事直通のホットライン」を設けました。現場で働くスタッフに、「困ったときはいつでも相談して」人事担当者に直接つながる携帯電話番号を伝えています。
教育制度が充実しています ▼教育担当の先輩の下で研修
本社スタッフが転職者の配属店舗をまわり、教育担当者と転職者に状況をヒアリング。その後2~3ヶ月を目安に本社で全体研修を開催。本部のトレーナーから会社の歴史やコンプライアンスについて勉強をしていただきます。入社2年目以降はポジションに応じた研修も整っています。

▼接客研修・素材研修
入社後は定期的に研修を開催。商品知識を学び、接客ロープレで実践して覚えられます。

▼フィールド研修に参加
富士登山やヨガ、六甲の山を走るトレラン、アイスクライミングなど、内容は様々。参加スタッフは希望者の中から選抜します。自社商品の着心地などを確かめる研修でもあります。
職場について ■1店舗あたり5~6名ほどのスタッフが在籍。※大型店などになれば15~30名
スポーツ初心者のお客様も多く、初心者の方でも近い目線で接客できるのが特徴です。週2日休みは完全実施のため、スタッフ同士で休みを合わせ、山登りに行くことも可能です。

■平均勤続年数は6年以上。25年以上、接客一筋で活躍中の方もいます。
社員の働きやすい環境を維持するための「C&Dカード」制度があり、本社に意見や依頼を伝えることができます。この制度で店舗を移ったり、店長へ昇格したり、商品企画やVMDなどへの本部異動をしたりと多くの社員が希望を叶えています。こんな制度があるのも、勤続年数の長さにつながっています。

会社概要株式会社ゴールドウイン

会社名 株式会社ゴールドウイン
設立 1951年12月
代表者 代表取締役社長 渡辺 貴生
資本金 904億7,900万円 (2021年3月期実績)
※グループ連結
従業員数 1,512名(2021年3月末時点)※2,830名/グループ連結
事業内容 次の各種スポーツ用品の製造および販売

【アウトドアスタイル関連商品】
登山用ウエア、マリンウエア、アウトドア用品および関連商品

【アスレチックスタイル関連商品】
トレーニングウエア、テニスウエア、フィットネスウエア、スイムウエア、ゴルフウエア、ラグビーウエアおよび関連商品

【アクティブスタイル関連商品】
スキーウエア、スノーボードウエア、モーターサイクルウエアおよび関連商品

【その他】
機能アンダーウエア、ハイテックウエア(防塵服)、OEMなど
事業所 ■東京本社/東京都渋谷区松涛2-20-6
■本店/富山県小矢部市清沢210
■大阪支店/大阪府大阪市淀川区宮原3-4-30 ニッセイ新大阪ビル14F
■福岡営業所/北海道札幌市中央区北三条西3丁目1-1大同生命札幌ビル13
■札幌営業所/福岡県福岡市博多区博多駅前4-14-1 博多深見パークビルディング1101
■直営店/日本国内120店舗
スポーツ・ファースト 【スポーツから、もっと健やかで楽しい明日へ。】
ゴールドウインは、スポーツ・ファーストを貫いていきます。スポーツを一番に考えること。それは、スポーツを愛すること。理解すること。実践すること。信じること。挑戦すること。それを、生活の豊かさへと、つなげること。私たちゴールドウインは、人々の健やかで楽しい暮らしのために、「SPORTS FIRST:スポーツ・ファースト」の想いを、ひとつひとつの製品を通して提案していきます。そして、クオリティ、センス、デザイン、バリューの総合力を発揮して、新しいライフスタイルとマーケットを創造していきます。
新業態の開発にも注力 【新しいライフスタイルと、マーケットを創造し続けます。】
例えば、クオリティと「遊び心」を提案する総合アウトドアショップ「THE NORTH FACE PLAY」を『東京ミッドタウン日比谷』に2018年3月にオープン。「大人のアウトドアライフスタイル」を伝える「THE NORTH FACE UNLIMITED」を『GINZA SIX』に出店するなど、当社としても新しい業態を提案いたしました。お客様のライフスタイルに密着した提案を行なえるよう、会社としても成長を続けていきます。
企業ホームページ http://www.goldwin.co.jp
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