- 【事業内容】
- BPO事業 建築リノベーション事業 飲食事業 不動産コンサルティング事業 海外事業、ヘルスケア事業
勤務地
特長
施工管理、設備保守管理、環境保全と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | マンションリフォームの施工管理 ◎入社祝い金、資格取得支援制度、退職金あり! □■1つとして同じ現場はなく、毎日違うやりがいを感じられます。都内を中心としたマンションのリフォームを担当。施工管理として、まずはリフォームを行なう職人さんのスケジュール管理や必要な資材の調達などをお任せします。 【そもそも施工管理って?】 工事が「スケジュール通りに」「予算の範囲で」「品質に問題なく」「安全に」「問題のない環境で」進んでいるかを管理する仕事です。手掛けるのは、住民が退去した後のクリーニングや、水まわり・電気に関するトラブル、外壁塗装、駐車場の修繕など様々。幅広いご依頼に応えるからこそ、毎日飽きません。 【仕事の流れ(▼を入社後に任せます)】 ▽現場調査・見積もりの計算 現場を下見して、どんな工事が必要か検討。材料や職人さんの数を考え、見積もりを出します。 ▼スケジュール決め 適切な職人さんを考え、スケジュールの空きを確認。職人さんが決まったらリフォームする日や、各工程をどんなスケジュールで進めるのかを決めていきます。 ▼施工現場への立ち会い お部屋や現場の状態にもよりますがリフォームには1~3日かかります。スケジュール通りに進むよう、定期的に現場に立ち会います。 ▼依頼主へ報告 リフォームが終わったら現場を確認。問題がなければ、管理会社やオーナー様に報告します。直接感謝の言葉をいただける嬉しい瞬間です。 ※軽度なものであれば自分で作業することもあります。ゆくゆくは現場調査や見積もりの計算にもチャレンジします。 ☆新築と違いリフォームは、既存の設備や配管、電線を再利用したり、新たに配管、配線したりと現場状況によって変わる為、苦労も多いもの。だからこそ、完成したときの喜びはひとしお。古かったものが目に見えて新しい状態になるので、「すごい!」と喜んでもらえます。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<業種・職種未経験、第二新卒、歓迎!>※学歴不問 ■普通免許をお持ちの方(AT限定可) ※入社時に必要な知識・スキルは特にありません。 業界についての知識はもちろん、前職や学歴も全く問いません。入社後の研修や現場の同行で、必要なことをイチから学んでいただけます。「変化のある仕事をしたい」「自分の努力の成果を感じられる仕事がしたい」といった方、歓迎します。 |
募集背景 | 当社は、2003年に宮城県・仙台市にて設立いたしました。マンションなどのリフォームやリノベーションを幅広く任されており、仙台にて実績を積み上げてまいりました。この経験を東京でも活かしていきたいという思いがあり、今に至ります。現在東京での社員は2名のみ。今後さらに新規開拓を進めたいと考え、新たに施工管理スタッフをお迎えすることになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(試用期間3ヶ月)※その間の待遇に変化はありません。 |
勤務地・交通 |
東京事業所/東京都葛飾区堀切6-34-6-404
※転勤はありません 交通
<電車>
京成本線「堀切菖蒲園駅」より徒歩10分 JR常磐線、東京メトロ千代田線「綾瀬駅」より徒歩17分 <バス> 「綾瀬駅」より京成タウンバス新小51「堀切中央病院」下車 徒歩2分 ※「綾瀬駅」からの所要時間7分ほど |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ※残業は月25時間程度。遅くとも20:00には退社しています。 |
給与 |
月給24万円~40万円+賞与年2回 ※上記金額には19.5~30時間分(4万円~5万円)の固定残業代が含まれています。超過分は追加支給します。 年収例
350万円/33歳・入社8年目
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休日休暇 | シフト制(月8~12日)※日曜・祝日は基本休み 夏季休暇(7日間) 年末年始休暇(7日間) GW 慶弔休暇 有給休暇 ※年間休日は107日です。 |
福利厚生・待遇 | 給与改定年1回(4月) 賞与年2回(7月・12月/昨年度実績2ヶ月分) 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 時間外手当(超過分を支給) 交通費(月2万円まで) 役職手当 入社祝い金(2万円) 退職金あり(勤続3年以上~) 制服貸与 定期健康診断 ホテル宿泊・レジャー施設割引優待 家族の結婚・出産・入学等の祝い金 社員旅行(社員のリクエストにより目的地決定、昨年は沖縄に行きました) 懇親会、レクリエーション 自宅リフォームの際の特別割引 資格支援制度 資格手当 └施工管理技士(月1~2万円) └建築士(月1~3万円) └マンション管理士(月3万円) └消防設備士(月1万円) |
教育制度 | 研修は月単位で3段階に分かれています。 Step1▼~入社1ヶ月 先輩の仕事に一度同行し、仕事内容を把握します。その後、座学にて取引先などについて紹介します。職人さんや不動産会社の方々とのコミュニケーションの取り方などを学んでいきましょう。 Step2 ▼~入社2ヶ月 見積書の書き方や、予算の組み方などを座学で学んでいただきます。ここで職人さんのいる協力会社へ挨拶に行くなど、現場への準備をすすめます。 Step3 ▼~入社3ヶ月 売上計上といった書類の書き方、処理の仕方を座学にて学んでいただきます。また、業務をはじめるにあたっての目標管理シートを作成していただきます。 |
会社名 | 株式会社ハートライン |
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設立 | 2003年10月 |
代表者 | 村上 利雄 |
資本金 | 2,000万円 |
従業員数 | 16名(2018年11月時点) |
売上高 | 38,400万円(2016年9月期実績) 42,400万円(2017年9月期実績) 46,600万円(2018年9月期実績) |
事業内容 | BPO事業 建築リノベーション事業 飲食事業 不動産コンサルティング事業 海外事業、ヘルスケア事業 |
事業所 | 本社/〒984-0011 宮城県仙台市若林区六丁の目西町8番1号 斎喜センタービル705 |
企業ホームページ | https://www.h-line.co.jp/ |
株式会社ハートラインのマンションリフォームの施工管理 ◎入社祝い金、資格取得支援制度、退職金あり!(914349)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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