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有限会社浅野保温施工スタッフ ★賞与年3回(昨年度実績4ヶ月分)(912833)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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技能工・作業員(整備・製造・土木・電気・工事)の現在掲載中の転職・求人情報

施工スタッフ ★賞与年3回(昨年度実績4ヶ月分)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/11/15 - 2018/12/12)

施工スタッフ ★賞与年3回(昨年度実績4ヶ月分)
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
最後に人が辞めたのは、5年以上前だったかなぁ・・・?
あんまり覚えていないくらい、人が辞めることはないからなぁ…。もう10年以上働いている人ばっかり。いつもの仲間とずっと仕事ができるっていうのはありがたいね。

こうして長くいっしょにやってきた仲間だから、社員のみんなにはツライ思いをさせたくない。無理に仕事をたくさん受けることはないし、仕事が終わらなさそうだったら、ぼくや他の社員がヘルプに行って手伝うこともあるよ。

だから、残業は月20時間以下。あと、有休もみんなにちゃんと使ってほしくて、「ホワイトボードに書いてね」ってお願いしてる。1ヶ月前に言ってくれたら、仕事の依頼も調整できるからさ。これのおかげか、有休取得率がやっと100%になったんだ。

今回新たな仲間を迎えるから、どんな福利厚生があったら嬉しいかなって考えたんだけど。やっぱり住宅手当とかは喜んでもらえそうかなって思って、導入してみた。

業界では引っ張りだこで依頼が増えてるから、売上は好調。その分の利益はみんなに還元していくよ。だからあなたも、うちで長く働いてみない?

募集要項

仕事内容
施工スタッフ ★賞与年3回(昨年度実績4ヶ月分)
保温工事や防音工事を手がけてきた当社。あなたにお任せするのは、現場での施工。具体的には、保温材や防音材をカットしたり、ダクトや配管にあわせてテープでとめたりする作業を行ないます。

【Q.】どんな工事を担当するの?
【A.】建物にある配管やダクトなどに、保温材や防音材をつけることで、保温機能や防音機能を高める工事です。保温材などは時間が経つにつれて劣化するため、定期的に修繕を行なう必要があります。そのため、新築工事と修繕工事の割合は1:2と、修繕工事が多いです。

【Q.】どんな現場で働くの?
【A.】いつも取引をしている「サブコン」と呼ばれる建設会社と一緒に、公共工事を手がけることが多いです。そのため、学校や病院、市役所などの修繕工事がほとんど。現場は、愛知県と岐阜県がメインです。現場によっては直行直帰もOK。早めに現場に行って、15時過ぎには帰宅する社員もいます。

【Q.】どんな人と働くの?
【A.】基本的には、自社の施工スタッフと働くことが多いです。現場の規模によって、1人で行くこともあれば、2~5名で担当することも。そのほか、サブコンの現場監督や、市役所・病院などの関係者の方に挨拶を行なうこともあります。

==1日の流れ==
▼朝は会社に出勤。必要な資材や工具を車に積み、ガソリンスタンドで給油。その後、喫茶店でコーヒーを飲みながらミーティングを行ない、現場へ出発します。

▼現場に到着したら、挨拶をし、施工に取り掛かります。お任せするのは【保温材(防音材)をカッターで切る】【保温材(防音材)を配管に巻き、テープでとめる】ということだけです。

▼現場の規模によって、1日に2~3件まわることもあれば、1件のみの日もあります。17時までに帰社できるように仕事を受けているため、残業はほとんどないです。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

学歴不問<職種・業界・社会人未経験、第二新卒、歓迎します>
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

◎人物重視のため、転職回数や就業ブランクなどは不問です。
◎「長く働ける会社がいい」という方、ぜひご応募ください。
募集背景 創業1966年の設立以来、ここ愛知県に本社を構え、保温工事や防音工事を手がけてきた当社。対応スピードの速さや丁寧な施工を評価いただき、安定的に依頼をいただいています。依頼の増加に伴い、このたび組織体制の強化を行なう運びとなりました。そこで、新たな仲間を募集します。
雇用形態
正社員

正社員(試用期間:6ヶ月)
※有給休暇は試用期間後に適用となります。
※そのほかの給与・待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
愛知県丹羽郡扶桑町南山名前ノ浦59-1

◎転勤はありません。腰を据えて働けます。
◎U&Iターン、歓迎します!(住宅手当あり)
交通
名鉄犬山線「扶桑駅」より車で6分
◎マイカー通勤OK(駐車場完備)
勤務時間 8:00~17:00(実働7時間30分)
◎残業は月20時間以下。残業手当は別途、全額支給します。
給与 月給17万5000円~45万円

◎経験や能力、年齢などを考慮の上、給与額を決定します。
◎年齢給を採用しているため、40歳までは毎年昇給し続けます。
◎別途、年3回の賞与(昨年度実績4ヶ月分)や家族手当(配偶者:月1万円、月5000円)、住宅手当(月5000円)を支給します。
年収例
450万円(35歳、入社5年)
550万円(45歳、入社10年)
650万円(50歳、入社20年)
休日休暇 ■完全週休2日制(火曜、土曜)
■GW休暇(5日)
■夏季休暇(2日)
■年末年始休暇(2日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■ハネムーン休暇

◎5日以上の連休も取得可能です。
◎有給休暇の取得率は100%。1ヶ月前に申請していただければ、9連休などの長期休暇を取得することも可能です!家族や友人と旅行に出かけたり、お家でゆっくり過ごしたりできます。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年3回(8月、12月、2月/昨年度実績4ヶ月分)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)

<各種手当>
■残業手当
■家族手当(配偶者:月1万円、子一人につき:月5000円)
■住宅手当(月3万円まで)
■出張手当
■資格手当
■禁煙手当(月5000円)

<その他>
■退職金制度
■資格取得支援制度
■マイカー通勤OK(駐車場完備)
■私服通勤OK
■制服・道具一式購入(5万円まで)
■髪色自由

◎業務に関する改善アイデアを出した方には、1回500円以上を支給します。たとえば、「保温材を管理する場所を変えて、運びやすくする」「ホワイトボードでみんなのスケジュールを管理する」など。

◎忘年会などの社内イベントは、全額会社負担。普段頑張ってくれている社員のみんなをねぎらう場なので、楽しんでいただければと思います。
教育制度 ▼あなたの不安な気持ちがなくなるまで、手塩にかけて育てていきます。
入社後1週間は、パートさんと一緒に倉庫内で作業を行なっていただきます。保温材などを運んだり、決められた大きさにカットしたり。簡単な作業を通して、会社の雰囲気に慣れるところからスタート。

その後、教育担当の千田(60歳)が2ヶ月間つきっきりで、仕事の流れや施工のやり方を教えていきます。千田は優しくおだやかなので、分からないことは何でも聞いてください。

そのあと3ヶ月はさまざまな先輩に同行していただきます。この機会にぜひ、先輩たちとの仲も深めていきましょう。独り立ちまでは2年を予定しています。
配属部署 あなたと一緒に働くのは、3名のパートさんと11名の施工スタッフです。前職は、お菓子の営業や整備士、経営コンサルタントなど、異業種からはじめた社員が多く活躍しています。15年、20年、30年…と長く働く社員が多く、平均勤続年数は10年以上。気づけばベテランばかりの組織になっていました。

朝のミーティングでは、仕事に関係のない話題で盛り上がったり、プライベートで嬉しかったことを共有したりして、和気あいあいと雑談しています。

会社概要有限会社浅野保温

会社名 有限会社浅野保温
設立 1985年6月(創業:1966年)
代表者 代表取締役 浅野 朋幸
資本金 1000万円
従業員数 18名(2018年10月時点)
売上高 2億円(2018年2月期実績)
1億6000万円(2017年2月期実績)
1億5000万円(2016年2月期実績)
事業内容 ■保温・保冷・防露工事
■板金工事
■遮音シート工事
■エアロフレックス施工

【許可】愛知県知事許可 第41280 熱絶縁工事業
┗熱絶縁施工技能士1級(5名)、熱絶縁施工技能士2級(1名)
事業所 ■本社/愛知県丹羽郡扶桑町南山名前ノ浦59-1
企業ホームページ http://www.asanohoon.co.jp
個人名の表記について
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