- 【事業内容】
- ◇木造注文住宅の建設事業 ◇家具・雑貨などのインテリアショップ運営事業 ◇カルチャー＆ギャラリー運営事業 ◇薪ストーブ販売事業 ◇リノベーション事業 ◇エクステリア事業 ◇飲食事業
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | ガーデニングクリエイター（未経験歓迎）｜お庭の設計～工事の監督まで 完全自由設計の住宅を手がける都田建設。あなたにはそんな当社の”お庭づくりの専門家”としてご活躍いただきます。デザインや設計、職人さんを監督してお庭を形にする所まで携わる仕事です。入社後はカリキュラムに則った研修や、先輩のアシスタント業務を通じてイチからスキルを身に付けていけます。【お庭は色んな物で出来ている】 洋風か和風かといった、住宅コンセプトにあったデザイン。ガレージやフェンス、門扉などのエクステリアのセレクトや配置。木々や苔といった植物など…庭を形づくるあらゆる物をコーディネートできます。 【どんな案件を手がけるのか】 当社が設計する新築住宅のお庭が全体の6～7割。外部のお客様からお庭単体という形で入る依頼が3～4割です。新築住宅の場合、住宅設計の担当者と共にお客様との打ち合わせに参加し、意見交換をします。 【お庭づくりの流れ】 ▼住宅設計と共にお客様の要望をヒアリング、ラフ画なども描きつつイメージを創ります。 ▼打ち合わせ内容を元に図面や見積もりの作成。外部パートナーに任せることが多いです。 ▼工事につかう資材発注や、職人さんの手配。職人さんは長年の付き合いのある方々です。 ▼定期的に工事現場を訪問。図面通りに作業が進んでいるかなどについて、管理をします。 ※打ち合わせ・デスクワークが6割、現場への訪問が4割といった形です。 ※現場は本社近隣エリア（新築）がメイン、遠方でも豊川・掛川などです。 ※工期は1日～3週間。見積中案件をふくめ10～15件を並行して担います。 【お客様との出会いも】 本社にはインテリアショップ兼カフェ『ドロフィーズ』を併設。当社スタッフもフラッと顔を出せます。お客様との会話から、お庭づくりのお話につながることも。営業では無いので気分転換にどうぞ。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜学歴不問｜未経験者、歓迎！＞ 【1】60歳未満の方（定年60歳｜65歳までの再雇用制度あり） 【2】普通免許をお持ちの方（AT限定可） ⇒職種・業種未経験者、社会人未経験者、第二新卒者、歓迎します。 ⇒就業ブランクの有無や期間、転職回数なども問いません！ ◎経験より、意欲重視の採用を行ないます！ ・実際、自動車業界など、異業種からの転職者が活躍中です。 ・未経験の方が活躍できるよう研修も充実。『教育制度』の項目もご覧ください。 |
| 募集背景 | 静岡県浜松市に根付き、“こだわりの家”を手がけてきた当社。家づくりに関しては勿論、迅速なメンテナンスのため、建築エリアを本社より片道1時間19分以内のエリアに限定する。インテリアショップ『ドロフィーズ』の運営や見学会の実施。『ホテル＆レストラン｜白のMINKA』『無人駅舎リノベーション｜miyakoda 駅 cafe』がそれぞれ2016・2015年のグッドデザイン賞を受賞するなど…。おもてなしを大切にしたサービスと結果を地道に積み重ねてきました。 おかげ様で今も依頼は予約待ちの状況。ありがたさと同じくらい、心苦しさも感じているのが正直な所です。そこで今回、人員体制を強化すべく募集を決めました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員（試用期間：3ヶ月）※試用期間中は給与が異なります。 ⇒詳細は給与欄をご覧ください。その他の待遇に差異はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／静岡県浜松市北区都田町2698-1
◎転勤なし。U・Iターンをお考えの方、歓迎いたします！ 交通
◎マイカー通勤OK、駐車場もあります！
・JR各線「浜松駅」より車で30分 ・東名高速道路「浜松西IC」より車で15分 ・遠鉄バス「横尾」下車、徒歩1分 |
| 勤務時間 | 9：30～18：30（実働7時間半｜休憩90分） ◎遅くとも20時には、みんな退社しています。 |
| 給与 |
■月給18万円～40万円（経験・能力を考慮し優遇） ※上記金額には月23時間分のみなし残業手当（3万円～6万7000円）を含みます。 ＜みなし残業手当について＞ ・月の残業時間が23時間以下でも、一律で残業手当を支給する制度です！ ・残業が23時間を越えた場合には、別途、残業代を支給します。 ＜試用期間中＞ ■月給18万円以上（みなし残業代は含みません） 年収例
370万円／入社1年目
496万円／入社3年目 640万円／入社5年目 |
| 休日休暇 | ■隔週休2日制（毎週火曜、隔週水曜） ■GW休暇（5日間） ■夏季休暇（7日間） ■年末年始休暇（9日間） ■有給休暇（消化率は100%です） ◎育休・産休制度（取得実績あり） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年3回（8月・1月・3月） ■賞与（業績による） ■各種社会保険（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費支給（月2万円まで） ⇒マイカー通勤OK、駐車場あり！ ■時間外手当 ・本採用時（みなし残業超過分） ・試用期間（100％支給）※基本的に試用期間中の残業はありません。 ■出張手当（1日5000円まで） ■役職手当（月5000円以上） ■資格手当 ■報奨金（対象者に、2000円～5万円を支給） ■健康診断年1回 ■海外研修（ご希望に応じて研修を受けられます） ■退職金（勤続3年以上で支給） ＜スキルアップの支援を行ないます！＞ ■勉強時間を確保します ・建築士資格などの取得を目指す方はぜひ相談を！ ・勉強時間確保のため、業務量を調整しています！ ■デザインスキルを高める研修 ・意欲や能力に応じて、外部講師を招いたデザイナー研修を受講いただけます。 |
| 教育制度 | ＜じっくり、段階を踏んでお教えします＞ 一人立ちまでは約半年、カリキュラムに則ってイチから業務を教えます。実務は先輩のサポートから。見積書の作成を手伝ったり、植物やガレージ、塀、門などのエクステリアについて学んだり。図面作成の内、簡単な内容の物を手伝ってCADの使い方を覚えたりといった流れです。 お客様とのやり取りも、まずは月2回行なわれる完成住宅見学会のご案内を通じて慣れていきましょう。入社1～2ヶ月程を目処に、お庭づくりや家づくりの打ち合わせに先輩と共に参加します。 ※入社後3日間の導入研修では、理念や社会人マナーからお教えします。 ※月1回、6ヶ月間、当社の考え方について学ぶ定期研修があります。 |
| 配属部署 | エクステリア課への配属となります。男性2名、女性1名の3名チーム。57歳・60歳のベテランと、20代の若手という、親子の様な年齢構成になっています（笑）。ちなみに全員が中途入社、前職も自動車業界など、ガーデニングや住宅とは関係のない業界の出身者が活躍しています。 「モノづくりを始めるのに、遅すぎることはない！」とは、メンバーからあなたへのメッセージ。実際、57歳・60歳のメンバーも、この世界に足を踏み入れたのは第二の人生と言えるようなタイミングでした。メンバー同士もニックネームで呼び合う様なフランクな仲。あなたもすぐに馴染めると思います。 |
| 会社名 | 株式会社都田建設 |
|---|---|
| 設立 | 1996年4月 |
| 代表者 | 代表取締役会長 内山 覚 代表取締役社長 蓬台 浩明 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 65名（パート含む） |
| 売上高 | 28億1400万円（2017年2月期実績） 28億5000万円（2016年2月期実績） 28億9000万円（2015年2月期実績） 28億7000万円（2014年2月期実績） 26億4000万円（2013年2月期実績） 26億7000万円（2012年2月期実績） 24億1000万円（2011年2月期実績） 21億5000万円（2010年2月期実績） 17億6000万円（2009年2月期実績） 15億4000万円（2008年2月期実績） 13億7000万円（2007年2月期実績） 10億9800万円（2006年2月期実績） 8億2600万円（2005年2月期実績） 6億5700万円（2004年2月期実績） |
| 事業内容 | ◇木造注文住宅の建設事業 ◇家具・雑貨などのインテリアショップ運営事業 ◇カルチャー＆ギャラリー運営事業 ◇薪ストーブ販売事業 ◇リノベーション事業 ◇エクステリア事業 ◇飲食事業 |
| 事業所 | 【本社】静岡県浜松市北区都田町2698-1 |
| 都田建設スタッフの特権 | ◎スタッフ同士の記念日を大切にする ◎ニックネームで呼び合う ◎フレックスタイム制あり ◎成果報酬の明確化 ◎社外研修への積極的参加（費用は100％会社負担） ◎社内勉強会の積極的実施 ◎休憩時間（1.5ｈまたは1ｈ）の自己自由管理 ◎健康診断を年1回実施（会社負担） ◎資格手当制度 ◎社員の家族・友人の紹介による建築時の特別出精値引き・紹介料制度あり ◎退職金制度 ◎育児休暇制度 |
| 企業ホームページ | http://www.miyakoda.co.jp |
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