株式会社ジョニー・ジャガー・ジャパン
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株式会社ジョニー・ジャガー・ジャパンシステムエンジニア(PLとして上流工程から携わります)(911986)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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システム開発(Web・アプリ・オープン系)の現在掲載中の転職・求人情報

システムエンジニア(PLとして上流工程から携わります)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/11/15 - 2018/12/19)

システムエンジニア(PLとして上流工程から携わります)
正社員学歴不問完全週休2日内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
転職回数の多さは、経験豊富なシルシです。
求人に応募するとき、転職回数の多さは不利になるのではないか。
―― そう感じているとしたら、どうぞご安心ください。当社では、あなたの転職回数の多さを「たくさんの経験を積んできたシルシ」として評価します。

クライアント先で働くエンジニアは、プロジェクトが終わるたびに新たな企業へと職場が変わります。会社によって文化は違うし、雰囲気も違う。いくら開発スキルの高いエンジニアでも、環境の変化に耐えられなければこの仕事はできません。

いくつもの会社を経験し、たくさんの人と出会い、多様な文化に触れてきたあなたは、それだけ多くの環境に順応してきたということ。ひとつのシステムを完成させるためには、企業先のエンジニアや上司も含め、共に働く仲間をお互いに受け入れることが不可欠です。だからこそ、あなたの柔軟性は大きな財産だと思うのです。

事実、現在活躍する先輩たちも、幾度も転職を重ねて当社へ辿りついた人ばかり。同じ境遇の人が多くわかり合えるからか、その後の定着率はいいんですけどね。

募集要項

仕事内容
システムエンジニア(PLとして上流工程から携わります)
航空会社向けの基幹系システムや、製造業向けの設計支援システム、生産管理システムなどの開発・運用・保守、データベースの設計・構築をお任せします。上流下流を問わず要件定義から保守までプロジェクトを任されているため、開発に意見を出し、反映させることが可能です。

<早期に上流工程に関われる環境です>
取締役が案件を受注する際、上流工程から携われるように交渉しています。初めは外部設計やその後の開発などをメインに携わっていただきますが、希望に応じて最上流にあたるコンサルティングや要件定義に携わることも可能です。

【プロジェクト例】
■航空会社向けの乗務員管理システム
言語/java、C#

■児童福祉業の業務系基幹システム
言語/ASP.Net MVC、JavaScript、HTML CSS、C#、SQL

■機械製造業の業務系基幹システム
言語/HTML CSS、JSP、Java、SQL

■製品製造業の業務系基幹システム
言語/HTML CSS、JavaScript、PHP、SQL、Struts

■ソーシャルサービス・Eコマース
言語/HTML CSS、JavaScript、PHP、SQL、Struts…など

★開発言語はJava、PHP、C#が中心。プロジェクト期間は半年~1年ほどのものが多く、2割が自社内、8割が港区や大田区をメインに都内のクライアント先での開発です。案件やスキルに応じて、チームもしくは1人で参加いただきます。

<社内プロジェクトも進行中です>
上記の通常業務とは別に、PLは「戦略室」に所属して社内のプロジェクトにも参加いただきます。定期的に集まり、自社のセキュリティや業務効率を上げるためのシステムを企画。社内環境を、自分たちの手で整備しています。
応募資格 <第二新卒の方、歓迎/学歴不問>
■何らかの開発経験をお持ちの方
⇒扱っていた言語や経験年数などは問いません。「上流工程から挑戦できる環境で働きたい」という方、歓迎します。
※転職回数やブランクは不問です!
募集背景 <事業拡大のため、新たな仲間を求めています>
ITコンサルタントが集まって設立した当社。これまでクライアント企業に対するIT戦略の企画・立案を軸に、コンサルティングから企業向けシステム構築・保守まで、様々なサービスを提供してきました。今後はさらに事業を拡大し、多くのプロジェクトに貢献したいと考えています。そこで、新たなメンバーを採用し、組織力を強化することになりました。今回はPLとして上流工程から開発に携わっていただける方をお迎えします。
雇用形態 正社員
※3ヶ月の試用期間あり。その間の給与・福利厚生などは変わりません。
勤務地・交通
本社、もしくは都内近郊のプロジェクト先(港区、大田区がメインです)
※転居をともなう転勤はありません。

【本社】東京都中央区日本橋蛎殻町1丁目21番7号 日本橋YTビル2階
交通
プロジェクト先により、異なります。

【本社】
東西線「茅場町」駅4a出口より徒歩6分
半蔵門線「水天宮前」駅4出口より徒歩5分
日比谷線「人形町」駅A2出口より徒歩7分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※残業は月20時間程度です。プロジェクト先によって変更することがあります。
給与 年俸制450万円~720万円(年俸の12分の1を月々支給)+インセンティブ年1回

※経験や能力などを考慮の上で決定します。
※上記金額には年480時間分/85万8000円以上(月40時間分/7万1500円以上)のみなし残業手当を含みます。超過分は別途支給します。

=成果はきちんと給与に還元されます=
当社では明確なランク別の報酬制度を用意しています。経験やスキルなどに応じて、きちんと昇給を目指すことができますので、「頑張っても、収入に還元されない」ということはありません。
休日休暇 <年間休日120日以上>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇(4月~9月)3日間
■冬季休暇(10月~3月)3日間
■有給休暇
■慶弔休暇
■年末年始休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■インセンティブ支給年1回
■交通費全額支給
■時間外手当(みなし残業超過分)
■資格取得補助(受験料、テキスト代など)
■表彰制度
■社員旅行
■誕生月のサプライズ
■私服勤務可能
■メンタルヘルスマネジメント制度
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

★帰社日は毎月1回。別途「座談会」を実施し、社員同士のコミュニケーションの場を設けています。
★今後も社員の声を取り入れつつ、福利厚生をより良くしていきたいと思っています。

<引越し補助あり>
入社に伴い引越しが必要な方がいれば、引越し費用は全額負担致します。また、地方からの面接の際には交通費の補助も致しますので、ご相談ください。
評価制度 当社では正当な評価を大切にしています。自己評価・他己評価のほか、リーダーとの面談による定性的な評価、国際標準の試験を用いた評価などを行ない、総合的に判断。また、各プロジェクトの売上も全て社員に公開しており、利益の透明性を確保しています。
研修制度『JUKU』 ▽既存のメンバーに対しても『JUKU』という独自の研修を継続的に行なっています。研修の担当は取締役。計画管理の方法、契約に関する情報、企画・見積もり方法、開発スケジュールのひき方、要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング、テスト…などが学べます。まだ整備中の段階でもありますので、今後も一層充実させていく予定です。

▽そのほか、GAITやITコーディネータの資格取得も支援。試験対策をしたり、資格取得費用の補助なども行ないます。

会社概要株式会社ジョニー・ジャガー・ジャパン

会社名 株式会社ジョニー・ジャガー・ジャパン
設立 2006年1月23日
代表者 代表取締役社長/神崎 浩ニ
資本金 625万円
従業員数 14名
売上高 1億5731万円(2017年12月期実績)
8175万円(2016年12月期実績)
7603万円(2015年12月期実績)
事業内容 ■ITコンサルティング
■システムエンジニアリング
事業所 【本社】東京都中央区日本橋蛎殻町1丁目21番7号 日本橋YTビル2階
企業ホームページ http://3-j.jp/
個人名の表記について
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