- 【事業内容】
- ■ナットフィーダー・ボルトフィーダー等、パーツフィーダーの設計・製造・販売 ■各種FA機器の設計・製造・販売
勤務地
特長
技能工・作業員(整備・製造・土木・電気・工事)と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | 機械組付 ◎昨年度の賞与支給実績5.3ヶ月分 部品を効率的に自動供給する設備『パーツフィーダー』、または製造工程を自動化・省力化する設備のいずれかを組み付けます。入社後は1年以上かけて、先輩がマンツーマンで仕事を教えますので、ご安心ください。<組み付ける機械について> ■パーツフィーダー ナットやボルトなど大量の部品を整列して供給し、製造現場の作業を効率化する設備です。作業の省人化などに役立っています。 ■自動化・省力化設備 製造工程を効率化する設備をオーダーメイドで製造しています。種類はロボット溶接ラインや、供給装置、自動組立装置など様々です。 <お任せする仕事> ▽班長が1人ひとりに仕事を割り振ります。組み付けに使用する部品と、図面を受け取ります。 ▽図面を見ながら部品を加工。材料となる鉄やステンレスの板を型にあわせ、ハンマーで叩いて曲げることで成形をしたり、溶接したり、表面を削ったり磨いたりします。 ▽作業を行ないながら、角度や長さを測り、図面と合っているかチェックします。 ▽複数の、アッセンブリーと呼ばれるパーツが組み合わさって一つの設備になっていますが、加工した部品を図面通りに組み付け、アッセンブリーを完成させます。1つのアッセンブリーが出来るまでは3~4時間、1日に2~3個製造するイメージです。 ▽各スタッフが製造したアッセンブリーを組み合わせて設備を完成させ、きちんと動くかチェックします。(電気工事は社内の担当や協力会社が実施します) ▽小型の設備は、客先への納品・据え付けまで担当します。トラックを使用して運びます。ただし、大型の設備については、納品・据え付けを協力会社へ任せます。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<職種・業種未経験者、第二新卒者、歓迎です!> ■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ※学歴、転職回数、就業ブランクは問いません。 ※製造業界の経験はもちろん、社会人の経験も不問です。 |
募集背景 | 効率的にナットやボルトなどの部品を自動供給する設備『パーツフィーダー』や、製造工程を自動化・省力化するための設備を手がけている当社。構想設計、機械設計、制御設計、部品加工、組み付け、設置、調整、完成とすべての工程を一貫して行なっています。特に、ナット・ボルトを供給するパーツフィーダーは、品質の高さから、国内における売上・シェアともにトップクラスです。昨年度から今年度において、売上高が130%成長するなど業績が好調なため、機械組付のメンバーを増員することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に違いはありません。 |
勤務地・交通 |
本社/愛知県名古屋市中区金山5-2-22
交通
各線「金山駅」より徒歩10分
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勤務時間 | 8:30~17:00(実働7時間45分/休憩45分) ※月40時間程度の残業がありますが、100%時間外手当を支給しています。 |
給与 |
月給19万円~22万円 ◎別途、賞与と決算賞与(昨年度の支給実績:合計5.3ヶ月分)などがあります。 ◎基本給は、年齢を反映する年齢給と、能力を反映する職能給の合算になります。 ※提示の金額は、時間外手当等を除いた固定給です。経験・能力などを考慮して、給与額を決定します。 年収例
400万円/24歳
420万円/26歳 460万円/29歳 ※上記金額は一例。あくまでモデル年収となります。 |
休日休暇 | ■完全週休2日制(土・日) ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇(6日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇 ■産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり) ※年間休日は110日 ★来年度からは、118日を予定しています! |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月)、決算賞与(3月)※昨年度の合計支給実績:5.3ヶ月分 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費(全額支給 ※ただし、公共交通機関の6ヶ月分の定期額を6分の1にした金額を月々支給します) ■時間外手当(全額支給) ■住宅手当(月3000円) ■家族手当(配偶者:月8000円、子ども1人につき:月2500円) ■出張手当 ■役職手当 ■資格支援制度(フォークリフト、溶接資格など) ┗必要に応じて、取得していただく可能性があります。 ■制服貸与 ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■社員持ち株会制度 ■社員食堂あり ■オフィス内禁煙 |
教育制度 | <先輩がマンツーマンで仕事を教えます> ▼まずは、鉄やステンレスの板を叩いたり、曲げたり、削ったりして加工するところからスタート。順次、寸法の測り方なども学んでいきます。 ▼設備の一部であるアッセンブリーが製造できるように、組み付けを行なっていきます。ここまで出来るようになるのに、1年程度を想定しています。 ▼どんな組み合わせのアッセンブリーであっても組み付けられるようになり、1台分すべてマスターしたら独り立ちです。 |
働く仲間 | パーツフィーダー、自動化設備のあわせて12名のスタッフが働いています。全員が男性で、半分以上が中途入社。入社したばかりの1名をのぞき、全員が勤続10年以上と、長く勤務しているスタッフが多いです。 |
会社名 | 矢島技研株式会社 |
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設立 | 1986年9月(創業:1975年9月) |
代表者 | 代表取締役社長 表 裕明 |
資本金 | 7600万円 |
従業員数 | 72名(2018年9月時点) |
売上高 | 28億円(2019年3月期見込み) 25億8759万円(2018年3月期実績) 19億8159万円(2017年3月期実績) 17億3680万円(2016年3月期実績) 17億3197万円(2015年3月期実績) |
事業内容 | ■ナットフィーダー・ボルトフィーダー等、パーツフィーダーの設計・製造・販売 ■各種FA機器の設計・製造・販売 |
事業所 | 本社/愛知県名古屋市中区金山5-2-22 岡山プラント/岡山県岡山市東区西大寺浜910 YAJIMA GIKEN(THAILAND)LTD.(タイ子会社)/タイ国バンコク(サムットプラカーン市) |
関連会社 | 株式会社 メタルテック、株式会社 アイテクノ矢嶋、KORAT SAISAN CO., LTD |
主要取引先 | アイシン精機株式会社、株式会社エイチワン、岡谷綱機株式会社、株式会社ジーテクト、株式会社進和、スズキ株式会社、株式会社SUBARU、ダイハツ工業株式会社、太平洋工業株式会社、中央工機株式会社、株式会社中央製作所、テクノエイト株式会社、東海溶材株式会社、東プレ株式会社、株式会社トミタ、トヨタ自動車株式会社、株式会社豊田自動織機、豊田鉄工株式会社、豊臣機工株式会社、日産自動車株式会社、日野自動車株式会社、フタバ産業株式会社、本田技研工業株式会社、マツダ株式会社、三菱自動車工業株式会社、ユニプレス株式会社 など (アイウエオ順) |
企業ホームページ | http://www.yajimagiken.co.jp/ |
矢島技研株式会社の機械組付 ◎昨年度の賞与支給実績5.3ヶ月分(911167)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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